Review CÔNG TY CỔ PHẦN CITICS - 26 đánh giá

D

Đức vua Trần Minh Long

1 tháng trước

Vô đây làm phải nhìn mặt Đức vua mà sống để tới tháng Đức vua ban thưởng lương

A

Ẩn danh

1 tháng trước

Vừa tham gia Event vừa rồi của Citics, rất hay, ứng dụng chuyên nghiệp

L

Line M (Manager)

1 tháng trước

Mình đã tìm hiểu và theo dõi Citics rất lâu từ khi còn học về thẩm định và tài chính. Hôm trước được tham gia PV tại công ty (mình follow website cty thường xuyên), và mình thật sự thấy được sự chuyên nghiệp và vision của Citics trong tương lai. Tuy mình chưa pass PV vì kinh nghiệm của mình trước đây là ở lĩnh vực khác và chưa strong về những thứ mà Citics đang làm, nhưng mình có bạn làm ở đây và mình biết Citics là môi trường đủ tốt để khai thác bản thân và góp phần cho mục tiêu đổi mới (mình rất respect điều đó với những công ty tại Việt Nam hiện tại). Hi vọng các bạn vững vàng trước những lời nói tiêu cực!!! Vì ko có công ty nào tốt đẹp trên trang Review đâu :

N

Nhận xét CEO&Founder Trần Mình Long đàn ông g...

1 tháng trước

Mọi người đang trông chờ và hi vọng điều gì từ người CEO&Founder Trần Minh long có tính gia trưởng beta nhưng cứ nghĩ bản thân là đàn ông sigma - tổng tài?!!! "Vài người thường ăn hải sản rồi lại chê bai mùi cá ao, cá rô đồng dính tí nướ biển lại tưởng mình là hải sản" đây là câu để mô tả CEO&Founder Trần Minh Long Citics Chỉ mới là doanh nghiệp startup thôi mà đã vậy rồi, văn hóa của Long tạo ra chả khác gì Propzy, hi vọng tương lai Citics không như Propzy nhaaaaa :))))))))

C

Các ứng viên nên phòng thủ khi phỏng vấn ở Ci...

2 tháng trước

Muốn ứng viên bung nhưng bên cty sẽ không bung! Anh CEO Long hay chơi bài hỏi nhiều về cá nhân và chất xám. Nếu thấy UV nào trình độ cao anh Long sẽ hỏi về chẩ xám nhiều và lấy ý tưởng đó làm của riêng, nếu thấy UV trình độ thấp anh Long sẽ tìm cách hạ thấp UV chủ yếu để gaslight cho mục đích kế tiếp (ông này tính gia trưởng nên khi hạ thấp người ta cũng nói khá nặng nha). Anh Long sẽ hỏi rất nhiều và liên tiếp nhưng chủ yếu khai thác bắt lỗi thôi và đến cuối buổi ổng sẽ không cho UV hỏi và tỏ thái độ muốn đuổi UV đi, cho nên các UV khi vào phỏng vấn với anh Long tốt nhất đừng bung quá nhiều phải có tính dè chừng - phòng thủ chút, anh Long hỏi câu nào khi trả lời xong thì nên hỏi ngược lại liền ngay lúc đó chứ để tới cuối buổi phỏng vấn mới hỏi thì anh Long tỏ thái độ và không chịu trả lời đâu, anh Long muốn biết nhiều thông tin của người ta nhưng không muốn cho người ta biết nhiều thông tin về bản thân và công ty sợ bị lòi ra nhược điểm.

G

Gemini-san (Sale)

2 tháng trước

Thấy đâu năm vừa qua anh chị em bạn dì gia luyến nhà Sếp đút túi , mua nhà , mua xe rầm rộ , còn nhân viên cắt giảm , cắt xén thưởng hả ace ? Sếp Long còn mắng chửi , xem thường nhân viên không ?

T

Tui nè

2 tháng trước

Đồng nghiệp thân thiện, support hết mình. Công ty ko có drama bủa vây như những công ty khác (đi làm đã mệt mà gặp mấy ba mấy má drama còn mệt hơn) . Những giải pháp và hướng đi rất hay. Các Sếp cũng thân thiện

M

Một nhận xét thực tế nhất (Chuyên viên thẩm đ...

5 tháng trước

Tôi xin được review một vài nét về công ty này đến các bạn trẻ đang có ý định xin vào: - Không thưởng ngày lễ, ngày Tết, chẳng thưởng hay khích lệ nhân viên bao giờ nhưng lại muốn nhân viên cống hiến hết mình, đậm chất tư bản thối nát. - Đi liên hoan công ty 100% nhân viên tự chia tiền với nhau. - Cấp trên không gần gũi, sống siêu giả tạo, ích kỷ chỉ nghĩ cho cái ghế của bản thân và chưa bao giờ muốn phát triển nhân viên thực sự, thứ 2 là nhân viên bất mãn nghỉ quá nhiều và liên tục nên sếp đã chuẩn bị sẵn tinh thần liên tục thay máu. Đối với nhân viên bị thay máu thông thường sẽ bị nói xấu, bị nhận xét xấu với các bên họ đi phỏng vấn! - Sếp ở đây nhìn chung không xứng đáng làm sếp, cả về trình độ chuyên môn lẫn cách ứng xử. - Thường chuyên viên vào đây chẳng cần giỏi, thậm chí đa phần toàn nhân viên mới hết, vì ở đây nó thay máu liên tục, nó cần người để lợi dụng vắt kiệt sức lao động mang lợi ích cho chúng nó là chính, chứ các bạn đừng mong vào đây học hỏi dc điều gì. - Tuyển cừu ... Xem thêmmới vào công ty, để cho nhân viên bên dưới đào tạo từ A-Z, sếp ăn tiền đào tạo nhưng không chia 1 xu cho các bạn nhân viên đào tạo. - Mình đã từng làm rất nhiều công ty, từ công ty quy mô rất nhỏ đến doanh nghiệp lớn trong nước, mình chưa bao giờ gặp trường hợp nào hãm như cái công ty này! -Chạy ngay đi các bạn ạ!

N

Người từng được xem là tay trái tay phải!!

10 tháng trước

Nay anh Long Long iu dấu còn chửi cha mắng mẹ nhân viên nữa không vậy mọi người. Nói chứ mấy năm làm chung mà nghỉ rồi cũng nhớ ảnh lắm á

N

Người đã nghỉ (Manager)

1 năm trước

Mình có cơ hội làm Việc ở Citics và cũng đã nghỉ việc, hôm nay mình lên đây và thấy có 1 số đánh giá sai về Citics nên cần có chia sẻ chính bản thân mình: 1. Phỏng vấn tuy hơi khó nhưng cho mình thấy mình đang bị sót ở đâu, Process chỉ có 1 vòng duy nhất gặp HR, và các Giám Đốc, CEO nên có vẻ mình sẽ hơi khớp nhưng không sao cứ tự tin là chiến thắng. 2. Vô làm thì môi trường rất oki, mọi người support nhau, không ngại chia sẻ, Sếp thì lúc đầu tưởng chừng khó nhưng rất dễ thương. 3. Anh Long nổi tiếng khó tính nhưng chỉ trong công việc còn lại rất tốt tính và hết mình. nói chung làm cùng anh 2 tháng mình thấy anh giỏi và Citics định hướng rất thức thời, ai gắn bó sẽ rất phát triển. 4. Bên này có anh Thiện, anh Trung, anh Quí hiền lành tốt bụng và dễ thương, 5. Mình nghỉ vì gia đình có chuyện với bản thân mình chưa thực sự theo kịp mảng này, thật sự mình rất tiếc, tiếc mãi . 6. Đừng ai chửi CEO vì đây là tính của anh, tuy nhiên nếu làm việc chung bản thân sẽ được rèn giũa tính kỷ luật v... Xem thêmà có nhiều cơ hội phát triển, anh thúc đẩy bản thân mình tự tìm cái mới để phát triển công viêc

CÔNG TY CỔ PHẦN CITICS

2.3

( 26 Reviews )