GEEK UP
Sản phẩm
1-50
244 Huynh Van Banh Phu Nhuan Ho Chi Minh
2.4 | 68 reviews
Ảnh đại diện mặc định

Tìm thấy 68 bình luận

A

Ẩn danh

4 năm trước
Mấy bác cho em hỏi range lương vị trí senior backend bên này bao nhiêu vậy nhỉ? Nếu match thì em apply không lại mất thời gian. Thấy trên itviec toàn ghi love it
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Công ty nát vl ra bác eiiii
  • D

    Dev bị bóc lột đã • 4 năm trước

    Vào xong có khi sau này muốn bỏ nghề luôn ấy bác
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh

4 năm trước
tôi thề rằng cuộc pv ở geek up là cuộc pv xàm xí và tốn thời gian nhất mà tôi từng tham gia
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
T
Công ty rất hay tổ chức hội thảo quảng cáo, chạy ad trên facebook để quảng cáo cty nè. Thật ra là làm outsource cho các cty khác, đội ngũ đa số là mid-junior chuyên môn ko cao, làm theo kiểu hư đâu sửa đó, ai non tay nghề thì vào đây hơi đuối nhé, chứ biết học được gì ko chứ tui ở 6 tháng chán cái môi trường này lắm. Cty nhỏ mà chính trị chính em hít drama ***g phổi
À còn về lương thường thì ko cao như quảng cáo đâu, phỏng vấn nhớ hỏi mức NET, đóng bảo hiểm bnhiu% lương, lưởng t13 như thế nào tránh bị bịp
  • P

    phỏng vấn đã • 4 năm trước

    Có phỏng vấn ở đây.
    Phần pv tech với bạn interviewer thì có vẻ bạn đó lấy câu hỏi từ trên mạng, khi được hỏi lại thì khớp và không giải đáp.
    Cuối buổi pv có thắc mắc về flat structure(mà công ty tự hào quảng cáo), phúc lợi công ty và đường hướng mà công ty phát triển cho từng cá nhân thì được chị HR chốt hạ là muốn chuyển role hay phát triển career thì phải tự bỏ time bỏ tiền học rồi cty phỏng vấn lại và review lại lương chứ sẽ không tạo môi trường hay điều kiện để học hỏi cái mới vì cty tuyển coder chứ không tuyển người lo xa.

    Nên bạn nào muốn học hỏi hay phát triển career cũng nên cân nhắc hoặc phải hỏi rõ lúc phỏng vấn để tránh thất vọng lúc vào.
  • D

    Dev quèn đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
D

đã phỏng vấn (chillies)

4 năm trước
Có phỏng vấn ở đây.
Phần pv tech với bạn interviewer thì có vẻ bạn đó lấy câu hỏi từ trên mạng, khi được hỏi lại thì khớp và không giải đáp.
Cuối buổi pv có thắc mắc về flat structure(mà công ty tự hào quảng cáo), phúc lợi công ty và đường hướng mà công ty phát triển cho từng cá nhân thì được chị HR chốt hạ là muốn chuyển role hay phát triển career thì phải tự bỏ time bỏ tiền học rồi cty phỏng vấn lại và review lại lương chứ sẽ không tạo môi trường hay điều kiện để học hỏi cái mới vì cty tuyển coder chứ không tuyển người lo xa.

Nên bạn nào muốn học hỏi hay phát triển career cũng nên cân nhắc hoặc phải hỏi rõ lúc phỏng vấn để tránh thất vọng lúc vào.
  • C

    Chính xác đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
    Tôi cũng chào thua với câu trả lời của HR :D
  • C

    Capuchino đã • 4 năm trước

    Ôi vãi, HR nói chuyện cứng ghê ha, mà thôi vậy cũng được, biết rõ lòng nhau sau này khỏi hối hận. P/s bà HR tên Thúy dk bác
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    hr tên QA đúng ko bạn
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
D

Dev quèn (Dev quèn)

4 năm trước
Mình rất ít viết review cho một thứ gì đó, mà đa số toàn là khen. Nhưng hôm nay mình phải viết để cho các bạn không bị bất ngờ dẫn đến chán nản bỏ nghiệp coder như mình đã xém bị bằng một câu nói “Ở đây tệ lắm, bóc lột nhân viên một cách thậm tệ không thương sót nhất là các bạn fresher phải chạy ngáo người để làm hoàn thành task với est bị ép ít hơn so với thực tế, khiến bạn không còn thời gian cho cuộc sống của mình, mặc dù đồng hồ đã điểm tới 6h nhưng bạn phải ở lại làm OT có khi phải ngủ lại qua đêm, và công ty bù đắp lại cho bạn bằng một ly nước.”. Các bạn sinh viên mới ra trường hay còn đang học thì đừng bao giờ tới chỗ này, vì đây sẽ là nơi bắt đầu và là nơi mồ chôn cho sự nghiệp của bạn.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn dang đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Ngắn gọn xúc tích dễ hiểu chính xác
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • D

    Dev đã • 3 năm trước

    Ý bạn là junior vừa ra trường thì nên có những trải nghiệm sau:
    - Làm đúng 8h, hết giờ thì về lo việc cá nhân.
    - Được làm đúng estimation của mình, dù kinh nghiệm estimate ít.
    - Thay vì đi feedback lại trực tiếp cho LM, PM thì lên mạng bóc phốt do cty không đáp ứng được kỳ vọng của mình
    Nếu đúng thế thật thì thật lòng nghĩ các bạn khó tiến xa được ạ.
  • D

    Dev quèn đã • 3 năm trước

    Chủ thớt nói đúng mà, làm 8h rồi thời gian còn lại để xả stress, tự học lấy tín chỉ tốt hơn nhiều so với cày OT bục mặt mà tiền OT còn đéo có
  • A

    Ẩn danh đã • 2 năm trước

    Híc hí ok freind
  • Xem thêm bình luận... ( 6 )
B

BA PO (Manager)

5 năm trước
Công ty HR làm việc thiếu chuyên nghiệp, phỏng vấn thì không có email thông báo xong thì cả tuần ko thấy trả lời hỏi thì mới nói. Qui trình tuyển dung ko tốt
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh (Dev)

5 năm trước
Công ty tính mở rộng người, lương bèo nên senior đều ra đi cả, cả Designer và Dev, HR. Có điều công ty phù hợp với những bạn fresher, được học hỏi.
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh

5 năm trước
Lương bèo, tuy nhiên thích hợp cho các bạn mới ra trường học hỏi thêm kinh nghiệm
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
B

BA PO (Manager)

5 năm trước
Cũng định không viết mà thôi làm 1 vài dòng cho ae nào muốn tìm hiểu:
- Lương bèo bọt: Đọc các bình luận phía dưới thì biết, phù hợp với mấy ae fresher mới ra trường muốn đc làm nhiều mà trả lương thấp thôi
- Làm CỰC KÌ NHIỀU: Bên này có 1 cái leaderboard, ae nào cày nhiều, logwork cực kì nhiều (VD 60h - 70h/ tuần) sẽ lên đc cái bảng đó, và sẽ thi đua xem ai làm nhiều giờ nhất
- Đãi ngộ thấp: không bao giờ có vụ trả lương OT hay thưởng dự án nhé, ae nào phải cày đêm là do bản thân ae thôi. Còn làm nhiều nhiều VD tầm 2000-3000 giờ gì đó sẽ đc đi du lịch chung vs các ae cùng số điểm
Còn nhiều mà thôi để ae nào muốn thì vô trải nghiệm thêm.
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Thêm thằng HR sida =]]
  • Ảnh đại diện mặc định

2.4

( 68 Reviews )

review Công ty GEEK UP, review Công ty GEEK UP, Review Công ty GEEK UP, Công ty GEEK UP review, mức lương ở Công ty GEEK UP, Công ty GEEK UP tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty GEEK UP, đánh giá Công ty GEEK UP, Công ty GEEK UP đánh giá công ty, thông tin Công ty GEEK UP, bóc phốt Công ty GEEK UP, Công ty GEEK UP có tốt không?, đãi ngộ của Công ty GEEK UP như nào?, review Cong ty GEEK UP, review Cong ty GEEK UP, Review Cong ty GEEK UP, Cong ty GEEK UP review, muc luong o Cong ty GEEK UP, Cong ty GEEK UP tuyen dung, phong van o Cong ty GEEK UP, danh gia Cong ty GEEK UP, Cong ty GEEK UP danh gia cong ty, thong tin Cong ty GEEK UP, boc phot Cong ty GEEK UP, Cong ty GEEK UP co tot khong?, dai ngo cua Cong ty GEEK UP nhu nao?