Maison
Sản phẩm
301-500
72 Lê Thánh Tôn District 1 Ho Chi Minh
2.8 | 34 reviews
Ảnh đại diện mặc định

Tìm thấy 34 bình luận

V

Vân (Nhân viên cũ)

1 năm trước
Công ty ao làng có nguyên tắc vàng là đừng đụng đến người gia đình hay người có bảo kê dù chiến lược có ngu hay không có học thức như nào thấy cũng nên kệ nên im nếu bạn muốn làm việc lâu dài ở mai son
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh (Ẩn danh)

1 năm trước
Công ty con Gia An trục lợi bất chính đang bị giám sát đặc biệt. Toàn bộ nhân viên không có thưởng tết. Còn nhiều team đang bị điều tra IT, PM. Sẽ cập nhật tiếp cho ae.
  • D

    Đạo sĩ đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Bọn SSU cũng trục lợi nhiều lắm. Sau là tụi IT ăn trên đầu bà Nhuệ. Tội mụ Nhuệ tưởng trả giá tốt ai ngờ bị lính nó qua mặt kaka
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    IT cũng trục lợi hả các fen, kể nghe chi tiết hơn xíu đi. Thấy ITD với COO người nước ngoài cũng chơi trò đó à
  • I

    IT Q đã • 1 năm trước

    COO ITD bù nhìn bị đám lính dưới nó qua mặt. Đặc biệt thằng tên S ăn chặn tiền SI tụi tao. Mánh khóe thằng này là đi sau với hãng chốt giá ăn chia rồi ép xuống dưới không cho SI nào khác vào. Qua thêm bà Nhuệ khổ thân bọn tao. Đéo muốn làm với bọn Maison . 2023 nó ăn cũng hơi dày, công ty củ nó còn bắt ứng tiền hoa hồng trước haizzz
  • N

    Nhân đã • 1 năm trước

    Sơn là đệ thằng Tuấn mà nên yên tâm chiêu trò như nhau . mà thằng Tuấn bị đuổi do ăn dày quá nên thằng Sơn sớm muộn thôi à . hi vọng mụ Nhuệ thấy bình luận này
  • Q

    Quèn đã • 1 năm trước

    Nghe đồn năm ngoái có dự án ăn hơn 50tr/ 1 dự án. Đặc thù thằng Sơn này là lôi tụi Chân Chính người quen vô ăn chia ép giá SI khác. Nghe anh em trong ngành nói thằng Sơn tửng này làm ở Hello Bác Sĩ phá nát hệ thống nên bị đuổi haizzzzzz
  • C

    Cám đã • 1 năm trước

    Góp vui về Tuấn Phạm và Son, hai thằng này thoi điểm ở tân hiẹp phát ninh bợ con thằng thanh để sống. rồi cũng lùa bên nay trien khai SAP lên mây ăn cực nhieu`. chi tiet la bao nhieu hồi sau sẽ kể tiep' cho a e nghe kaka
  • N

    Nhân đã • 1 năm trước

    cập nhật thông tin típ nào cám
  • V

    van đã • 1 năm trước

    tiếp nối câu chuyện mong chị Nhuệ đọc được kaka. chieu trò của thàng S giống với Tuấn béo sếp nó. vào cty nào cũng sẽ hô hào tiết kiệm chi phí nhằm lấy lòng tin của ban lãnh đẹo, sau khi có được lòng tin ròi bọn này sẽ sử dụng bài mua hàng giá ghẻ mà ghẻ thì giá siêu thấp -> chắc chắn giá sẽ thấp hơn giá dự toán -> ban lãnh đạo sẽ mê mệt kaka. Tuy nhiên đời đâu biết trước chữ ngờ những đồ này thường là đồ trôi nổi hết đát đồ dỏm dùng vài năm sẽ hư hỏng tới lúc này bọn này sẽ vòi tiền sửa hoặc có thể đã chuồn qua công ty khác để tiếp tục bài cũ rồi kakaa. còn nữa tụi nó còn ăn chặn tiền chiết khấu triển khai mỗi dự án vẽ của SI tụi em khổ lắm. điển hình thằng S với ông tuấn triển khai SAP bên tan hiep phát ăn gần 200tr 1 con số thật kinh khủng. Chị Nhuệ cứu tụi em với.
  • H

    HR đã • 1 năm trước

    wow ban Son nhieu phot vay ban do moi phong van cong ty minh ne chac sap nghi o mai son roi haha
  • S

    S đã • 1 năm trước

    Công ty nào á HR mà vậy chắc nó sắp nghỉ mai son rồi chắc ăn bị lật tẩy nên nghỉ
  • H

    HR đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Mình chỉ thấy bạn Sơn này hơi tham lam nếu bạn ấy đã đi phỏng vấn bên mình rồi thì phải xin nghỉ bên mai son chứ đằng này vẫn còn làm kiểu như đứng núi này trông núi nọ. Còn phốt này mình đọc cho biết chứ bạn này lúc phỏng vấn bên mình thái độ vui vẻ và hoạt bát lắm
  • H

    HR đã • 1 năm trước

    Mình thật sự khuyên Sơn nếu bạn đọc được thì bạn nên nghỉ chỗ cũ rồi hãy đi phỏng vấn như vậy sẽ hay hơn là bạn mở cv nhưng bạn vẫn làm cho công ty hiện tại như vậy ko được hay cho lắm
  • H

    hit han đã • 1 năm trước

    tin nóng từ các bạn headhunt, thằng S mới đi pv tuan truoc' bị chượt kkk. bat dau tháo chạy khỏi mái sòn r
  • W

    W đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Tao nghe đồn nó vừa ký tiếp hợp đồng với mai son rồi
  • …

    … đã • 1 năm trước

    Cái này mình khuyên thật nhé nếu hr công ty nào nhận thì nên cẩn thận Mr. S chuyên gia dùng sản phẩm crack, patch, keygen, activator để vận hành. Mọi người cẩn thận với ITM hiện tại của maison nhé
  • Xem thêm bình luận... ( 10 )
U

Ứng viên (Ứng viên)

2 năm trước
Mọi người cho hỏi bên công ty này mới 2 tháng trước tuyển IT Infra Maânger với IT App Manager mà giờ lại tuyển lại thế ? Tôi nghe đồn 2 bạn này bị IT Director đuổi. Đang định ứng tuyển vào mà thấy không ổn. Nhờ mọi người trong đó tư vấn.
  • N

    Nhân viên quèn đã • 2 năm trước

    Nát lắm bác à, vào khổ. BOD yếu kém lắm. IT director tệ. Bên này nổi tiếng thay quản lý như thay áo. Hệ thống cũ kĩ . Phong cách làm việc tệ. 2 IT kia theo tôi biết bị giám đốc IT đuổi. Ông này tên Tuấn phốt cũng nhiều nên không lạ gì.
  • A

    Ẩn danh đã • 2 năm trước

    bạn kể thêm về BOD vs ông Tuấn đó dc ko? họ yếu với tệ thế nào vậy?
  • D

    Đã từng làm việc tại MS 2021-2022 đã • 2 năm trước

    Đây là một công ty rất mang tính gia đình,do 2 chị/ em lập ra.Nhóm BOD có vài foreigner nhưng chỉ làm màu thôi,không có vai trò quyết định gì cả.
    Tôi quen mấy bạn làm bên phòng IT cho biết vấn đề phát triển và đầu tư sản phẩm của họ không có một quy trình,tiêu chuẩn gì cả.Mà chỉ focus giá,có khi họ dùng cả những người không có nghiệp vụ chuyên môn IT để đánh giá cách chọn sản phẩm IT của đại diện phòng IT.Cuối cùng là sản phẩm và dịch vụ IT của họ mãi ko phát triển được.Tôi khuyên đừng vào các vị trí IT Director/,Manager ở những công ty như vậy.Vị trí càng cao,càng nguy hiểm dễ bị thay thế trong 1 nốt nhạc.a
  • Ảnh đại diện mặc định
H

HR (HR)

2 năm trước
Công ty không tôn trọng người đi làm. Ban lãnh đạo yếu kém về tầm nhìn và chiến lược. Dẫn tới phòng IT nghĩ việc hết. Khuyên mọi người không nên vào IT ở đây. Chế độ bèo bọt lương thấp. Vào lấy chức danh rồi đi thì được. Ở đây đóng BH 50% và không có ngày nghĩ bệnh. Không có bảo hiểm sức khoẻ cho nhân viên khi làm đủ 6 tháng như thoả thuận đâu nha.
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn Danh (Mới được gọi phỏng vấn)

2 năm trước
Mình được gọi để đi phỏng vấn, tuy nhiên người liên hệ ko phải HR mà là trưởng bộ phận, MKT manager. Sau buổi trao đổi nhanh và mình có nói mức lương mong muốn thì đề nghị làm bài test. Mình cũng tiến hành làm bài test và nộp đúng hạn, nhưng sau 3 ngày thì lại nói bài test của mình không đủ với mức lương mình expect và chỉ có thể trả lương nhiêu đó. Không biết vô làm như thế nào nhưng từ bước tuyển dụng đã thấy cùi bắp rồi. Chê!
  • A

    Ẩn danh đã • 2 năm trước

    Vì làm bài test đậu thì đậu, không đậu thì thôi. Hỏi confirm mức lương lại mới nói không phù hợp. Xàm quá anh L ơi!
  • Q

    Qua đường đã • 2 năm trước

    HR ở đây toàn mấy mụ làm lâu năm thiển cận lắm bạn ơi. Thấy cmt như trên là hiểu rồi ha. Mình cũng bị 1 lần bên này hết hồn. Từ hình ảnh công ty tới HR đều dơ như nhau.
  • Ảnh đại diện mặc định
J

JAMSTACK VIETNAM (FLAMEDIA JSC) (Sang PN)

2 năm trước
Nếu công ty quý khách bị tấn công phá hoại, đừng lo, liên hệ ngay Jamstack Vietnam (Flamedia JSC) để được tư vấn giải quyết khủng hoảng truyền thông ngay lập tức. Từ chối lời mời này là quý khách vẫn có rủi ro bị bôi nhọ. Liên hệ ngay: SDT 0977 62 60 65, email [email protected]

CHIÊU TRÒ WEB GIÁ RẺ, ***
Website được các sếp chào giá siêu rẻ, kèm theo hosting, tên miền miễn phí. Để làm được điều này, anh em IT được vinh dự OT không lương ngày đêm với đồng lương chết đói, "trợ cấp" ăn vặt. Chất lượng website thì như bãi rác, tất cả web đều dùng chung mã nguồn đầy lỗi nhưng được giấu giếm một cách tài tình chỉ thay đổi giao diện chút ít cho phù hợp. Câu chuyện sẽ bắt đầu thú vị khi kết thúc thời hạn bảo hành với hàng tá thứ bug, chi phí hosting, chi phí bảo trì, chi phí hỗ trợ. Các sếp sử dụng mã độc, cố tình phá hoại web để bán dịch vụ bảo trì. Khi bị phát giác thì đánh cắp dữ liệu làm tin và tiến hành gây rối. Khi khách hàng dọa kiện thì giả mạo tài liệu, trì hoãn liên lạc để ... Xem thêmkéo dài đến khi khách hàng bỏ cuộc.

MARKETING "KHỐNG" KPI
FLAME***A (mạo danh) hoạt động theo thủ đoạn, giựt khách hàng, kí kết dự án với thương hiệu FLAME ME***A gây nhầm lẫn, để bán dịch vụ marketing cam kết doanh số. Số đâu không thấy nhưng bill vẫn gửi đều đều. Kinh tởm nhất là việc ăn chặn tiền chạy quảng cáo, KOL, KOC. Ngân sách 10 đồng, chạy 5 đồng, đôn giá thuế phí tiền hóa đơn. Kết quả quảng cáo được 1 khống 10. Không đủ KPI thì hàng đàng clone của các sếp vào like, share, tương tác chứ thực tế chẳng có khách hàng nào like share cả. Share vô tội vạ vào các nhóm chat, nhóm facebook rác chỉ để đẹp số liệu. Clone không đủ thì đi mua like, mua via, *** giá 5 xu một mớ. Làm giàu không khó.

NỢ LƯƠNG, ĂN CHẶN BẢO HIỂM, ĐUỔI VIỆC NHƯ CHỢ TRỜI
Từ đầu năm đến giờ, người ra người vào như đi chợ, công ty tuyển dụng liên tục với mức lương chết đói, cam kết review lương 2 lần/ năm, nhưng ai đòi tăng lương cũng bị làm khó dễ, kiếm cớ trừ lương, ép uổng nghỉ tự nguyện.

ĐỔI VĂN PHÒNG TRỐN NỢ, TRỐN THUẾ
Địa chỉ văn phòng cũ: 502/20/12 khu phố 2, Huỳnh Tấn Phát, Bình Thuận, Quận 7; Địa chỉ văn phòng hiện tại, kiêm nhà ở của hội đồng quản trị: Chung cư Jamona 210 đường Bùi Văn Ba, Tân Thuận Tây, quận 7. Địa chỉ văn phòng ảo ma Canada: Địa chỉ: Tầng 9, Tòa cao ốc Golden King, 15 Nguyễn Lương Bằng, Hồ Chí Minh.

Tra cứu thông tin trên thuế thì công ty này có Địa chỉ: Tầng 9, Tòa cao ốc Golden King, 15 Nguyễn Lương Bằng, Hồ Chí Minh; Mã số thuế: 0316311107; Người đdpl: NGUYỄN THỊ BÍCH NGỌC; Ngày hoạt động: 04/06/2020; Giấy phép kinh doanh: 0316311107; Website: https://jamstackvietnam.com, http://flamedia.vn/; Hotline: 0369 37 6065; Email: [email protected]; Facebook: https://www.***/JAMstackVietnam, https://***/flamedia.vn. Ngành nghề kinh doanh chính: hoạt động nhiếp ảnh. Không hề liên quan dịch vụ quảng cáo hay website. Việc kinh doanh sai pháp luật đã được tố giác lên chi cục thuế quận 7 điều tra thêm.

JAMstack Vietnam, Flame Media JSC, Focus on UX (@FocusOnUx.cc), Digital Marketing Share (@digitalmarketingshare.DMS)...đều là chân rết của đầu sỏ Flame Media JSC, ngay cả nhân viên và sếp cũng nuôi hàng đàn account clone, email giả mạo để đi đa cấp khắp nơi, gây war, bôi nhọ đối thủ, đánh bóng tên tuổi cá nhân.

MẠO DANH, ĂN CƯỚP HỒ SƠ ĐỒNG NGHIỆP
Công ty Cổ phần FLAME ME***A (FLAME***A JSC, 0316311107) hoạt động từ 2020 do bà Nguyễn Thị Bích Ngọc đứng tên, mạo danh công ty khác là Công ty Cổ phần Ngọn Lửa Truyền Thông (FLAME ME***A JSC, 0104880662) hoạt động từ 2010, do ông Hoàng Đức Dũng đứng tên. FLAME***A (mạo danh) hoạt động với cùng ngành nghề, dịch vụ, kể cả logo. Cần lưu ý là FLAME ME***A (thật) đã hoạt động hơn 11 năm và là một trong những công ty có tiếng ở Hà Nội. FLAME***A (mạo danh) còn hoạt động dưới nhiều tên khác là JAMSTACK Vietnam, JAM Stack Vietnam, FLAME***A, FLAME ME***A.

Bà Nguyễn Thị Bích Ngọc là bình phong được thuê. Dự án web là do ông Phan Châu Nhật Kha, team lead IT của FLAME***A, đồng thời là nhân viên toàn thời gian tại Công ty TNHH Money Forward Việt Nam (MST 0315242757, do ông Takayuki Tsuzuki đứng tên), ăn cắp dữ liệu, công nghệ, khách hàng của công ty Money Forward để phục vụ công ty của riêng mình. Ông Phù Ngọc Sang (Sang PN), team lead marketing, mạo nhận chuyên gia quảng cáo nhưng thực tế là chiêu trò marketing cam kết doanh số.
  • Ảnh đại diện mặc định
N

Nhân viên (Nhân viên)

2 năm trước
Công ty coi lại cách sale hàng để người ngoài vô công ty mua đi bán lại. Mang tiếng private sale mà người ngoài vô đầu tiên lấy hết hàng đẹp hàng tốt đăng lên facebook bán giá gấp 4-5 lần. Chả hiểu đám Pedro làm ăn kiểu gì. Nhân viên thì phải chờ sếp hàng bỏ làm còn người ngoài nhờ người quen dắt vào sớm lấy đồ. Ối mẹ ơi tao lạy.
Bằng chứng đây nhá
FB: Huỳnh Nhiên
Link: ở comment
  • N

    Nhân viên đã • 2 năm trước

    Anh chị em kiếm facebook Huỳnh Nhiên Pedro là ra nha. Ở đây 0 cho tải link.
  • Q

    Quèn đã • 2 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 2 năm trước

    Bác nói đúng vãi
    facebook . com /groups/904442723356080/permalink/148822514497832 anh em theo đường dẫn này nhé
  • N

    Nhân viên Maison đã • 2 năm trước

    facebook . com /groups/904442723356080/permalink/1488852951581718
  • Ảnh đại diện mặc định

2.8

( 34 Reviews )

review Công ty Maison, review Công ty Maison, Review Công ty Maison, Công ty Maison review, mức lương ở Công ty Maison, Công ty Maison tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty Maison, đánh giá Công ty Maison, Công ty Maison đánh giá công ty, thông tin Công ty Maison, bóc phốt Công ty Maison, Công ty Maison có tốt không?, đãi ngộ của Công ty Maison như nào?, review Cong ty Maison, review Cong ty Maison, Review Cong ty Maison, Cong ty Maison review, muc luong o Cong ty Maison, Cong ty Maison tuyen dung, phong van o Cong ty Maison, danh gia Cong ty Maison, Cong ty Maison danh gia cong ty, thong tin Cong ty Maison, boc phot Cong ty Maison, Cong ty Maison co tot khong?, dai ngo cua Cong ty Maison nhu nao?