A
Ẩn danh
Quadepvillahaahahhahahahahha
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Tìm thấy 16 bình luận
T
Trần (Nhân Viên)
Nhân sự lừa lọc.
Lương tính cả thứ 7 nhưng vào thì tự động trừ 20% đó T7 nghỉ bắt buộc.
Quẹt vân tay 4 lần 1 ngày
Phạt vô tội vạ để trừ lương
Thưởng cuối năm ko có
Lương tính cả thứ 7 nhưng vào thì tự động trừ 20% đó T7 nghỉ bắt buộc.
Quẹt vân tay 4 lần 1 ngày
Phạt vô tội vạ để trừ lương
Thưởng cuối năm ko có
-
A
-
B
Bỏ đi mà làm người (chủ tịch)
Vừa vào đã bị đàn anh nhắc nhở "vào đây làm gì, bỏ đi mà làm người"
Đúng vãi
Đúng vãi
-
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
T
Thôi xưng làm gì (nv quèn)
Công ty cheap nhất từ trước đến giờ. Đi làm lương thì thấp, thưởng thì phải thi nghị quyết (cảm tình tập đoàn ) để có thưởng. Chấm điểm ngang viết văn thi đại học. Trượt nghị quyết thì lương tháng thứ 13 bị cắt, k có thưởng cuối năm, không được xét duyệt tăng lương.
Kiểm soát nhân viên. 1 ngày chấm công 4 lần. ( sáng- 2 lần ăn trưa- làm về)
Tuyển liên tục vì người giỏi vào được một năm thì chạy đi làm người.
Kiểm soát nhân viên. 1 ngày chấm công 4 lần. ( sáng- 2 lần ăn trưa- làm về)
Tuyển liên tục vì người giỏi vào được một năm thì chạy đi làm người.
-
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
N
nhân viên mặt trời đã • 5 năm trước
Bác nói chuẩn vãi, công ty tư nhân nhg hơi hướng nhà nước, thi nghị quyết như thi văn đại học. Trượt nghị quyết là mất hết, không cả lương tháng thứ 13. Hoạt động ngoài giờ bắt buộc quá nhiều, chiếm dụng ngày nghỉ của nhân viên! -
L
Linh Nguyen đã • 5 năm trước
Sungroup có vụ thi cử giống Vingroup, nhân viên phải thi nội quy TĐ. Không tránh được vì nhân sự nhảy qua lại giữa 2 TĐ này khá nhiều. 2 ông chủ cũng chơi với nhau & là cộng sự từ hồi bên Ukraina -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Review nhảm nhí, dislike -
D
Doraemon đã • 5 năm trước
Review nhảm nhí, dislike
Cty nào chả phải thi thố để kiểm tra chất lượng nhân sự hả bạn. Bạn không ổn hoặc không phù hợp thì phải next thôi, khó chịu gì. -
M
Mượn gió bẻ măng đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
H
Hihi hehe đã • 5 năm trước
Ơ hồi cuối năm ngoái mình thấy trống hội rộn ràng, ngó ra mới thấy các nhà thầu đến xếp hành đòi nợ đả đảo SunGroup. Chả hiểu Tập đoàn lớn như nào nhưng nợ tiền nhà cung cấp là vứt đi rồi. -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, Làm đây chạy mất dép ạ =)) -
T
Tuấn đã • 4 năm trước
Vụ thi cử nhảm nhí vl, trừ lương tháng 13 vì thi nghị quyết trong khi việc thì thực tế làm tốt. Thế các bố tuyển người để thi hay để làm việc đây. -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Review nhảm nhí, dislike -
A
abc đã • 4 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
M
mèo đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A
Ẩn danh (Chuyên viên )
Làm ở hệ thông khách sạn do Sun Hospitality quản lý (Ko phải là thuê Accor hay Intercontinental quản lý nhé mà là tự Sun quản lý). Quá khủng khiếp!!
Đồng nghiệp ở chi nhánh thì thân thiện, support, cũng nhiều người có năng lực vì hầu hết nghe tiếng Sun ở địa phương rồi mới apply vào. Nhưng cơ chế công ty thì quá khủng khiếp. Một hệ thống quản lý thông tin và vận hành quá cồng kềnh, ì ạch, qua quá nhiều cấp. Cái méo gì chi nhánh cũng phải trình lên tập đoàn, qua cả tỷ tỷ cấp rồi cũng đếch biết có được phê duyệt hay không. Một quy trình làm việc đậm chất của các công ty thầu xây dựng đời cũ.
Sếp chi nhánh ko có thực quyền, yêu cầu nhân viên làm dự án abc nhưng sếp tập đoàn chưa duyệt, thế là tự nhân viên phải bỏ tiền túi ra thanh toán trước cho nhà cung cấp để làm sản phẩm/dự án, rồi cuối cùng cấp tập đoàn đếch duyệt và nhà cung cấp đòi nợ nhân viên như chúa chổm. Cả ngày ngồi nghe nhà cung cấp gọi điện đòi nợ, mất hết uy tín của cá nhân mình. Như kiểu bị lừa.
Sếp cấp dưới và c... Xem thêmấp trung thì sợ trách nhiệm, lúc nào cũng muốn xong việc của mình nhưng lại ko bao giờ dám ký cốp gì vì sợ sếp cấp tập đoàn chưa duyệt, thành ra nhân viên bị ép kinh khủng. Làm việc đệch có timeline, đùng cái sếp tập đoàn thích thì 1 phát hùng hục như trâu điên lên phải làm. Bỗng dưng có tiền ngân sách về thì phải làm, Hết tiền thì ngưng. Đếch biết kế hoạch vận hành như thế nào. Nhân viên bị xoay như chong chóng, như cái máy, làm việc không có định hướng, không có kế hoạch vì cấp phòng ban tập đoàn giật đùng đùng và đặt ra 1 cái hệ quản lý vận hành ì ạch, lỗi thời, phê duyệt 1 cái document mà đến tỷ năm chưa xong, hết ban này đòi giấy tờ này rồi ban kia đòi giấy tờ kia, còn quá cả hành chính nhà nước thời bao cấp.
1 vấn đề nữa là khách sạn ở địa phương thuê Tây dốt về làm sếp (kiểu để làm đẹp cái bộ mặt khách sạn). Tây dốt đếch có trình độ gì, lại đếch có thực quyền, giật đùng đùng xong gặp bất cứ vấn đề gì với sếp tập đoàn đều đổ tội cho nhân viên, ép nhân viên,...
Nói chung là tệ!! Không thể phát triển được kỹ năng chuyên môn vì cả ngày ngồi chạy theo đống giấy tờ thủ tục và ngồi lê lết ngoài cửa phòng sếp để trình ký là đã hết cmn ngày, xong làm đến tận đêm để xong việc. Sếp địa phương thì đếch dám ký vì đếch có thực quyền, thế là việc đếch trôi, giấy tờ tồn đọng, dự án ko chạy, nợ nhà cung cấp chồng chất. Chốt lại là sau đó phải bỏ công ty đi mà làm người kẻo nhà cung cấp địa phương họ nghĩ mình chuyên quỵt nợ, mất hết cả uy tín và mối quan hệ.
Đồng nghiệp ở chi nhánh thì thân thiện, support, cũng nhiều người có năng lực vì hầu hết nghe tiếng Sun ở địa phương rồi mới apply vào. Nhưng cơ chế công ty thì quá khủng khiếp. Một hệ thống quản lý thông tin và vận hành quá cồng kềnh, ì ạch, qua quá nhiều cấp. Cái méo gì chi nhánh cũng phải trình lên tập đoàn, qua cả tỷ tỷ cấp rồi cũng đếch biết có được phê duyệt hay không. Một quy trình làm việc đậm chất của các công ty thầu xây dựng đời cũ.
Sếp chi nhánh ko có thực quyền, yêu cầu nhân viên làm dự án abc nhưng sếp tập đoàn chưa duyệt, thế là tự nhân viên phải bỏ tiền túi ra thanh toán trước cho nhà cung cấp để làm sản phẩm/dự án, rồi cuối cùng cấp tập đoàn đếch duyệt và nhà cung cấp đòi nợ nhân viên như chúa chổm. Cả ngày ngồi nghe nhà cung cấp gọi điện đòi nợ, mất hết uy tín của cá nhân mình. Như kiểu bị lừa.
Sếp cấp dưới và c... Xem thêmấp trung thì sợ trách nhiệm, lúc nào cũng muốn xong việc của mình nhưng lại ko bao giờ dám ký cốp gì vì sợ sếp cấp tập đoàn chưa duyệt, thành ra nhân viên bị ép kinh khủng. Làm việc đệch có timeline, đùng cái sếp tập đoàn thích thì 1 phát hùng hục như trâu điên lên phải làm. Bỗng dưng có tiền ngân sách về thì phải làm, Hết tiền thì ngưng. Đếch biết kế hoạch vận hành như thế nào. Nhân viên bị xoay như chong chóng, như cái máy, làm việc không có định hướng, không có kế hoạch vì cấp phòng ban tập đoàn giật đùng đùng và đặt ra 1 cái hệ quản lý vận hành ì ạch, lỗi thời, phê duyệt 1 cái document mà đến tỷ năm chưa xong, hết ban này đòi giấy tờ này rồi ban kia đòi giấy tờ kia, còn quá cả hành chính nhà nước thời bao cấp.
1 vấn đề nữa là khách sạn ở địa phương thuê Tây dốt về làm sếp (kiểu để làm đẹp cái bộ mặt khách sạn). Tây dốt đếch có trình độ gì, lại đếch có thực quyền, giật đùng đùng xong gặp bất cứ vấn đề gì với sếp tập đoàn đều đổ tội cho nhân viên, ép nhân viên,...
Nói chung là tệ!! Không thể phát triển được kỹ năng chuyên môn vì cả ngày ngồi chạy theo đống giấy tờ thủ tục và ngồi lê lết ngoài cửa phòng sếp để trình ký là đã hết cmn ngày, xong làm đến tận đêm để xong việc. Sếp địa phương thì đếch dám ký vì đếch có thực quyền, thế là việc đếch trôi, giấy tờ tồn đọng, dự án ko chạy, nợ nhà cung cấp chồng chất. Chốt lại là sau đó phải bỏ công ty đi mà làm người kẻo nhà cung cấp địa phương họ nghĩ mình chuyên quỵt nợ, mất hết cả uy tín và mối quan hệ.
-
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
N
NOP đã • 5 năm trước
Mình cũng là 1 nhân viên ở đó đây, và đọc cái biết liền bạn là ai, và giờ mới hiểu tại sao bạn lại nghỉ :) Vì tư duy tiêu cực như bạn chắc ở đâu rồi cũng sẽ có kết cục vậy thôi. Mình làm từ giai đoạn opening, có nhiều khó khăn do covid do một số trở ngại trong giai đoạn đầu, nhưng so far mình thấy happy và mọi thứ đang ngày một tốt hơn. Chúc bạn có nhiều điều tốt đẹp ở công việc mới. -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
L
Long đã • 4 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
abc đã • 4 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
M
mèo đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
N
NTY (Manager)
Mình làm đây 4 năm rồi và ngày càng thích văn hóa làm việc dù ban đầu có hơi khó nhằn.
-
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
T
Trần Thị Mộng Mơ (Chuyên viên)
Mình làm ở Sun >3 năm rồi và cũng đã đi qua nhiều đơn vị thành viên (điều động/ công tác). Mô hình của Sun là mô hình đa cực nên đúng là có vài bất cập vì quy trình/phân quyền chưa hoàn thiện theo mô hình mới (mình nghĩ phải cần thêm thời gian). Tuy nhiên điều gì đã giữ chân rất nhiều những người Sun Group ở lại đây? Mình cho là có 3 yếu tố lớn nhất: 1. Văn hóa Tập đoàn rất nhân văn. Người mới vào có thể sẽ hơi bị "ngộp" vì các kỳ thi liên quan tới văn hóa, chuyên môn,...nhưng nếu nhìn tích cực thì nó khá hay, bởi vì ngoài công việc thì mọi người còn kết nối với nhau bằng hệ giá trị chung. Mấy kỳ thi này tỷ lệ trượt thấp lắm, để mà trượt khó hơn là đỗ =))). 2.Tình đồng nghiệp: Mọi Đơn vị thành viên của Sun mình từng đi qua (Ban chức năng thuộc TĐ hay là đơn vị thành viên xa tít tắp ở Đông Bắc, Miền Nam, Miền Trung,...), mọi người đều có tính kết nối rất cao, sẵn sàng hỗ trợ cho nhau. Về cơ bản đây cũng là bản sắc ở Sun nên những trường hợp cá biệt ko phải là ko có nhưng rất ít và cũ... Xem thêmng dần bị đào thải. 3. Sun rất có tầm, đã làm là đều tiền tạ tiền tấn, công trình đẳng cấp thực sự, do đó nên cơ hội để "bơi ở biển" là luôn có, làm việc cùng những con người có tầm (đồng nghiệp, đối tác, chuyên gia thuê về) cũng là cách phát triển bản thân nhanh nhất. Mà ở Sun không phân biệt cao thấp, sang hèn gì cả nhé, sếp với nhân viên rất là thoải mái, công bằng. Đa số các sếp đều bình dị, có lòng với nhân viên. Sun kinh doanh về cả Hạ tầng, Khách sạn, Vui chơi giải trí,... ở mảng nào cũng nói không ngoa là đứng hàng đầu thị trường, cho nên bạn thích bơi đi đâu cũng được, xin sếp 1 tiếng sếp sẵn sàng tạo điều kiện.
Mấy năm mình ở đây, nhiều khi mình thấy Sun giống 1 anh người yêu Bad boy. Lúc thì anh ta làm mình sung sướng hạnh phúc, có lúc cũng cảm thấy tệ bạc chán chường =)))) Nhưng nghĩ đến bỏ thì ko lỡ, sợ quay mặt 1 lần là mất nhau mái mái =)))
Vẫn khuyên các bạn nên vào Sun và tự hào vì vào Sun ko dễ đâu nha. Đó là một môi trường đáng để trải nghiệm đấy. Cứ mạnh dạn lên, nếu ko phù hợp thì té. Ít nhất cũng biết nó như thế nào và chắc chắn sẽ có thêm vài người đồng nghiệp --> người bạn đáng quý.
Mấy năm mình ở đây, nhiều khi mình thấy Sun giống 1 anh người yêu Bad boy. Lúc thì anh ta làm mình sung sướng hạnh phúc, có lúc cũng cảm thấy tệ bạc chán chường =)))) Nhưng nghĩ đến bỏ thì ko lỡ, sợ quay mặt 1 lần là mất nhau mái mái =)))
Vẫn khuyên các bạn nên vào Sun và tự hào vì vào Sun ko dễ đâu nha. Đó là một môi trường đáng để trải nghiệm đấy. Cứ mạnh dạn lên, nếu ko phù hợp thì té. Ít nhất cũng biết nó như thế nào và chắc chắn sẽ có thêm vài người đồng nghiệp --> người bạn đáng quý.
-
T
Tôn Nữ Công Tâm đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
H
Hậu Quả Nhãn Lồng (Chuyên viên cấp thấp) đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Thi vào Sun đúng là khó khăn ah -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
T
TTTA đã • 5 năm trước
Chuan luon -
M
Minh Thu (Trưởng phòng)
Mình làm ở đây hơn 1 năm. Cảm nhận là môi trường kỷ luật nhưng công tâm. Bạn nào đang làm ở công ty nước ngoài hay tư nhân thoải mái sẽ thấy khó thíc nghi ban đầu, nhưng sau một thời gian thì thấy ổn, có lý và tự mình cũng rèn được nhiều tính tốt. Có nhiều chương trình tặng quà nhân viên hay và ý nghĩa(vd: rằm tháng 7 hay Tết âm lịch là được tặng 1 túi quà để thắp hương tổ tiên, có cả trầm, nến và sách). Ấn tượng nhất là các chương trình tổng kết giữa năm hoặc cuối năm, các lãnh đạo lên chia sẻ rất tâm huyết, chân thành chứ không chém thành tích và hô khẩu hiệu. Nhìn chung mình thấy tập đoàn nói được làm được, nhân văn, đề cao người lao động.
-
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
H
Ha Noi yeu thuong đã • 5 năm trước
Minh co chung cam nhan giong ban. Dac biet la viec lanh dao len chia se, thuyet trinh co tac dung truyen cam hung cho nhan vien ghe gom! -
X
Xưng
Phải nói thẳng đến Ban truyền thông - MKT của tập đoàn, chưa bao giờ làm ở môi trường truyền thông nào như hậu cung như ở đây. Đông phụ nữ, kế hoạch chiến lược chẳng ra làm sao, chỉ cần ngoan ngoãn nghe lời là được trọng dụng. Có kiểu đuổi người kinh hoàng, là 1 ngày đẹp trời gọi vào phòng nhắn nhủ: Em nghỉ việc nhé và éo có một lời giải thích thoả đáng. Chỉ đơn giản em không theo phe các chị mà thôi. Lương thưởng của tập đoàn ổn, nhưng nếu đến Sun thì đừng vào BAN TRUYỀN THÔNG làm gì cho khổ ra, nhất là những người trẻ, những người có khả năng, có cá tính. LÀM TRUYỀN THÔNG ở SUNGROUP chỉ đơn giản là NGOAN NGOÃN nghe lời. Chưa có một kế hoạch chiến dịch nào hay ho, chưa học được gì từ môi trường này. Ngày nào đi làm cũng như đến lớp học, soi từ việc quần áo, soi từ góc làm việc, chụp ảnh bàn làm việc của nhau đấu tố nhau sạch bẩn. Không có kỹ năng lãnh đạo quản lý. Nói chung là một trải nghiệm cực kỳ tốn thời gian nhé nếu ai làm trong ngành truyền thông
-
T
Thiên Thanh đã • 5 năm trước
Review nhảm nhí, dislike
Đọc qua là biết bạn không hiểu biết và không sinh ra để làm truyền thông rồi. Họ cho bạn nghỉ cũng phải thôi. Nguyên tắc số 1 của người làm truyền thông là suy nghĩ tích cực, nhìn nhận tích cực, kiên định và tuyệt đối không nói xấu chủ cũ. Bạn đi làm mà ngó đông ngó tây, không hoà hợp với văn hoá chung như vậy thì đi là phải thôi. Chuyển nghề đi cho bền bạn ạ. -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Review nhảm nhí, dislike -
L
Lạc đã • 5 năm trước
Mình không hiểu bạn giỏi đến đâu, nhưng việc sau khi nghỉ việc mà quay lại nói xấu nơi mình đã từng làm thì bạn TỒI VÃI RA í. -
O
ơ hay đã • 5 năm trước
mấy chị ở dưới đang làm ở Sun thì biết là mình ở phe hậu cung rồi còn giãy nảy lên làm gì. Các chị nghĩ 1 năm vừa qua nhân sự ban các chị như thế nào chưa. Review là trải nghiệm thực của những người đã làm các chị dạy đời ai -
M
Mẽo đã • 5 năm trước
Tiếc cho người đã tuyển dụng bạn, đây là trường hợp tuyển dụng nhầm người. -
D
đúng quá đi còn gì đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Ai làm rồi sẽ hiểu =)) -
H
hiu đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Các chị nên tiếp thu đi -
N
No name đã • 5 năm trước
Những anh chị đang làm ở BTT cũng cần xem lại cách quản lý, điều hành công việc, ......tại sao nhân viên lại review như vậy. Mọi thứ chắc chắn đều có nguyên do. Chứ ko phải là bảo nhân viên đang làm vào còm nói review kia nhảm nhí, rồi người đó tồi,....!
Trân trọng, -
H
Hoa nở trái mùa đã • 5 năm trước
Mình thấy comment của bạn No Name chuẩn đấy.
đặc biệt cấp quản lý cần họp bàn, xem lại cần điều chỉnh để phù hợp tạo cảm hứng làm việc cho nhân viên. Chứ không phải họp để tìm ra ai là người viết comment đâu naaaa -
B
Bụi đời chợ lớn đã • 5 năm trước
Btt dừng việc cho người làm đi bình luận dạo đk rồi đếy; đúng là lạy ông tôi ở bụi này. Vẫn cách làm truyền thống đi bl dạo nhg Lố vđ =))
Tôi kô làm ban này nhưng có thông tin chỉ trong 2 năm mà đuổi người đi như quân nguyên nghe đâu hơn 30 người đã đi khỏi đây tốt nhất thay vì lái dư luận thì nên xem lại cách tuyển dụng và cách quản lí. Kô có lửa làm sao có khói
Thân -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Review nhảm nhí, dislike -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Cảm ơn bạn đã nói hết nỗi lòng của những người ra đi.K biết họ có đọc đc những dòng này k?Nếu có thì nên suy nghĩ lại bản thân.Mình xin đảm bảo rằng 100% những người rời khỏi BTT đều rất happy và cảm thấy thời gian ở đây quá vô ích.Một điều nực cười là các vị ở đây luôn tự đánh giá cao bản thân nghĩ ai đc làm việc tại đây là vô cùng may mắn.mình khuyên các bạn ai muốn nghỉ thì đừng chờ đợi và ai muốn vào thì né ra =))
Chưa bao giờ mình cảm thấy hối hận vì đã nghỉ việc ở đây.Nếu cho tất cả những ai từng làm ở đây vào bình luận thì chắc sun sẽ sớm lên trang nhất :))
Chúc những ai đang còn làm ở đây hãy bảo trọng cẩn thận một ngày sẽ bị hất đi vì ko biết chọn phe và tôn sùng -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Nói chuẩn từng chữ -
W
wow đã • 5 năm trước
Vào đọc bình luận thì đúng phong cách xử lý khủng hoảng của Sun rồi, kéo đàn kéo lũ ồ ạt cả vú lấp miệng em :)) Nhưng các bạn này không biết là càng cmt phần review này sẽ càng ontop, và như 1 bạn phía trên nói, để những người đã nghỉ mà biết có trang này thì chắc còn xôm dài đó -
H
haha đã • 5 năm trước
Ngày xưa bạn mềnh làm MKT ở đây đấy mà nhắc đến giờ vẫn còn sợ xanh mặt lè =)) -
T
Thì sao nào đã • 5 năm trước
Bác nói chuẩn vãi, em ở công ty khác của Sun nhưng cũng nghe đứa em làm BTT kể là nhân sự ban đó đi như thay áo, quy trình làm việc stupid. Rồi thảo mai thớ lợ cả nhau. Ng làm đc việc thì dăm bữa nửa tháng thối nát quá đều nghỉ cả. Lương thì cũng bt thôi, nên chúng nó ko thiết tha ấy -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bạn thì sao nào nói chuẩn đấy :)) đứa bạn mình làm đây cũng kêu như oai oái. Nếu ko hài lòng bà trưởng ban thì auto ko ngẩng mặt đc lên và một ngày đẹp zời sẽ đc gọi vào nói lời tạm biệt với lí do ko ngửi đc. Ai out khỏi ban này là may mắn đấy. Ở đây ko cần người giỏi chỉ cần biết vâng dạ là đc =)) bạn mình giờ sang 1 cty truyền thông khác mới thấy đây là TĐ lớn nhưng phong cách làm việc quá thiếu chuyên nghiệp, dựa trên cảm tình để đánh giá nhân viên. Thấy nhiều người chung cảnh ngộ đc gọi vào phòng say good bye quá nhỉ =)) -
N
Người không tên đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
H
Hết hồn đã • 5 năm trước
Haha mình 0 biết phòng ban này nhưng để nhân viên cũ vào bóc phốt thế này thì 0 ổn thật =)) -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
T
Tôi là ai đã • 5 năm trước
Đây là chuyện ko thể tránh khỏi ở môi trường làm việc quá nhiều đàn bà. Ko soi mói thì cũng đì nhau bằng nhiều cách. Chủ top thoát khỏi 1 nơi như vậy là may mắn đấy chứ -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
O day sep chuyen noi xau nhan vien :)) chi ban minh nghi chuyen sang cong ty khac nhung ba sep cu gap ai cung ke xau nhan vien cu cua minh. Sao nguoi ta ko hieu day la hanh vi thap hen cua ke chuyen sua sau lung nguoi khac nhi? Minh la phong vien nen biet kha nhieu chuyen o day do dc 1 dong nghiep cu ke lai. Mot tap doan lon ma de 1 lanh dao ntn qua that kha bat ngo. -
C
Chip chip đã • 5 năm trước
Các bác cho e hỏi sếp ở đây có phốt dior gì với báo phụ nữ đúng ko? Cũng may sun lắm tiền, ko chị này cũng khó mà làm nghề -
C
Chuyen that nhu bia đã • 5 năm trước
Chuan luon -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
D
Diep sa đã • 5 năm trước
Nói chuẩn. Ai làm rồi sẽ hiểu -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
sếp ko có năng lực, o bế cho bọn thớ lợ thảo mai là giỏi. đặc sản ở đây là sếp chuyên nói xấu nhân viên, ai muốn phát triển đừng bg vào ban này. ai làm đc việc cg sẽ đi khỏi đây ko sớm thì muộn -
X
Xmen đã • 5 năm trước
Cmt nhầm cho post bên dưới mất rồi :)) nói chung mình nghĩ ko có lửa làm sao có khói. Có thể ở đây mọi người chỉ bằng mặt ko bằng lòng với nhau. Nếu sếp quản lý theo kiểu bên con ghẻ bên con đẻ thì khó mà bền lắm. Ko để nv nể thì dễ gây tiếng xấu về sau. Có 1 chị mình rất quý làm ở btt đã lâu năm phải ra đi trong ấm ức vì bị đối xử bất công :) -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Thớt viết chuẩn vãi -
H
Hỏi làm gì đã • 5 năm trước
Bạn Xmen làm đây lâu chưa? Công nhận btt đoạn khen thưởng lố thật năm nào cũng các gương mặt thân quen. Mình cũng thấy hơi hài vụ đấy =))) -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 11 tháng trước
xác nhận là chỉ cần vừa lòng chị sếp thì auto nhân viên giỏi, khác sóng thì ra đảo luôn
T
Thanh Tran (NV)
Cty hàng đầu về du lịch, giải trí, nghỉ dưỡng ở Việt Nam, mà nói thật là phải tầm quốc tế vì các khách sạn với khu vui chơi của Sun tỷ trọng chắc tới 50-60% là khách nước ngoài.
Cũng bởi vậy nên chỗ này đòi hỏi nhân viên trình độ cao, kinh nghiệm dày, chuyên nghiệp, đặc biệt là yếu tố văn hoá, tinh thần cầu thị.
=> Bạn giỏi mấy mà tính tình không phù hợp thì cũng tạch sớm. Tiêu chí tuyển dụng là thế.
- Lương, thưởng: không top 1 thì cũng top 2 bây giờ. Sướng nhất vụ xét tăng lương theo năng lực chứ không chỉ theo chu kì. Nghĩa là bạn làm tốt thì rất dễ được nhảy cấp và tăng vượt mức.
Có lương thâm niên (như kiểu được hưởng lương hưu trong thời gian đi làm vậy)
Chế độ bảo hiểm toàn diện, chăm sóc sức khoẻ cho gia đình và người thân.
Vào các Sun World Cả nước đương nhiên là miễn phí cho cả nhà.
/>=> Nói chung là yêu đó!
- Kỷ luật: Như đã nói ở trên. Nếu bạn thuộc tuýp phóng túng tự do, thiên hướng bừa bãi mặc street style đi làm thì miễn apply từ đầu.... Xem thêm Ở đây để ý rất kĩ tác phong giờ giấc, thần thái làm việc (ăn nói, đi đứng, thưa gửi giữa các cấp bậc nhân sự, nhân viên với nhân viên chào nhau cũng phải chuẩn chỉ í).
Hàng năm có kỳ thi sát hạch chuyên môn và nghị quyết để đánh giá mức độ hiểu biết và phù hợp của người lao động vs Tập đoàn.
Thật ra không như lời đồn, món này khá hay và có thưởng lớn cho các bài thi chất lượng. Nhiều bài đạt giải cao toàn của anh bảo vệ, anh lái xe, anh công nhân xây dựng => chỗ này đừng bàn về độ khó. Khó chắc của cấp lãnh đạo thôi.
Vân tay chấm 4 lần/ngày như Nhật Bản, Hàn Quốc luôn.
- Ở đây nếu bạn chắc chắn về chuyên môn, tính tình điềm đạm, nhiệt huyết thì thăng tiến cũng nhanh đấy. Bù lại cũng nhiều câu chuyện sếp sòng ngoa ngôn, thích chứng tỏ, chém gió thì ra đi sớm.
Chốt một câu là không dưng người ta vào Top đầu nên chắc chắn tiêu chí vào được và ở lại dài lâu cũng khác biệt so với nhiều bên khác.
Như mình, nếu gia đình không tếch đi nn rồi thì cũng còn lâu mới rời khỏi chốn này.
Ngon mà!
Cũng bởi vậy nên chỗ này đòi hỏi nhân viên trình độ cao, kinh nghiệm dày, chuyên nghiệp, đặc biệt là yếu tố văn hoá, tinh thần cầu thị.
=> Bạn giỏi mấy mà tính tình không phù hợp thì cũng tạch sớm. Tiêu chí tuyển dụng là thế.
- Lương, thưởng: không top 1 thì cũng top 2 bây giờ. Sướng nhất vụ xét tăng lương theo năng lực chứ không chỉ theo chu kì. Nghĩa là bạn làm tốt thì rất dễ được nhảy cấp và tăng vượt mức.
Có lương thâm niên (như kiểu được hưởng lương hưu trong thời gian đi làm vậy)
Chế độ bảo hiểm toàn diện, chăm sóc sức khoẻ cho gia đình và người thân.
Vào các Sun World Cả nước đương nhiên là miễn phí cho cả nhà.
/>=> Nói chung là yêu đó!
- Kỷ luật: Như đã nói ở trên. Nếu bạn thuộc tuýp phóng túng tự do, thiên hướng bừa bãi mặc street style đi làm thì miễn apply từ đầu.... Xem thêm Ở đây để ý rất kĩ tác phong giờ giấc, thần thái làm việc (ăn nói, đi đứng, thưa gửi giữa các cấp bậc nhân sự, nhân viên với nhân viên chào nhau cũng phải chuẩn chỉ í).
Hàng năm có kỳ thi sát hạch chuyên môn và nghị quyết để đánh giá mức độ hiểu biết và phù hợp của người lao động vs Tập đoàn.
Thật ra không như lời đồn, món này khá hay và có thưởng lớn cho các bài thi chất lượng. Nhiều bài đạt giải cao toàn của anh bảo vệ, anh lái xe, anh công nhân xây dựng => chỗ này đừng bàn về độ khó. Khó chắc của cấp lãnh đạo thôi.
Vân tay chấm 4 lần/ngày như Nhật Bản, Hàn Quốc luôn.
- Ở đây nếu bạn chắc chắn về chuyên môn, tính tình điềm đạm, nhiệt huyết thì thăng tiến cũng nhanh đấy. Bù lại cũng nhiều câu chuyện sếp sòng ngoa ngôn, thích chứng tỏ, chém gió thì ra đi sớm.
Chốt một câu là không dưng người ta vào Top đầu nên chắc chắn tiêu chí vào được và ở lại dài lâu cũng khác biệt so với nhiều bên khác.
Như mình, nếu gia đình không tếch đi nn rồi thì cũng còn lâu mới rời khỏi chốn này.
Ngon mà!
-
L
Lê Anh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
V
Vang Anh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
B
Bảo Phúc đã • 5 năm trước
Đọc là biết bạn làm cũng lâu lâu ở đây rồi đấy.
Mình dân xây dựng, làm Sun là công ty thứ 2, sau đó chuyển qua 2 nơi khác. Nhưng giờ ngẫm lại có chút hối tiếc vì rời đi. Không muốn so sánh hay dìm hàng các bên. Nhưng có thể khẳng định, Sun là môi trường làm việc chuyên nghiệp và nhân văn (không lo bị hãm hại, dìm hàng :)) -
T
Thanh Dinh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
T
Thuy Thuy đã • 5 năm trước
Bác này review chuẩn. Em thì em ưng nhất quả lương thâm niên.
Mà hồi thấy nhân sự TĐ báo cáo lượng CBNV ở lại lâu năm (từ 3 năm trở lên) lớn ngạc nhiên luôn, phải chiếm tới 50%. Điều đó cho thấy môi trường ở đây gắn bó được lâu dài. -
L
Lẳng lặng mà yêu đã • 5 năm trước
Bạn nhận xét chuẩn.
Mình nghỉ việc ở Ban Truyền Thông TĐ cũng lâu rồi mà giờ vẫn nhớ mọi người đây. Hiếm thấy môi trường nào làm việc hài hòa, sếp nice và tình cảm như thế. Công việc rất áp lực nhưng mọi người bọc lót cho nhau, hỗ trợ nhau rất nhiều; chưa bao giờ cảm thấy bị bỏ rơi trong mớ bòng bong nào cả. Nhắc lại nhớ. Chỉ mong tập thể và Tập đoàn phát triển mạnh mẽ. -
V
Vô danh đã • 5 năm trước
Bạn lẳng lặng mà yêu đã nghỉ đâu đọc là biết bạn đến từ ban nào rồi haha -
N
Ngọc Anh đã • 5 năm trước
Phải vào like cho bác cái. Môi trường ở đây tốt, văn minh. -
A
Abc đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Làm đâu phải biết văn hoá ở đấy. Riêng em em thấy ổn và giúp mình có sức ép tự hoàn thiện bộ kỹ năng cũng như tư duy của mình. -
T
Thu Thảo đã • 5 năm trước
Bác nói quá chuẩn, ko bỗng dưng Sun vào top doanh nghiệp hàng đầu. -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
S
Securities đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
N
Nguyên Anh đã • 5 năm trước
Em đang muốn apply đọc review của bác yên tâm hẳn. -
A
An An đã • 5 năm trước
Bác nói quá chuẩn. Em thấy mình sống có ích hơn hẳn khi có kỷ luật công việc. Trước cứ vật vờ, ko biết hôm nay làm j, nhg giờ thì khác rồi. E xác định rõ mình muốn j, cần làm j để đạt mục tiêu, kế hoạch. -
C
Chip đã • 5 năm trước
Vãi cả lương ko top 1 thì cũng top 2 :)). Lương NV ở Ban quản lý 8 tr thì thuộc top mấy từ dưới lên? -
T
Thu Hien đã • 5 năm trước
Đọc xong bài review mình khuyên các bạn trẻ giỏi - tài năng đừng apply vào Sungroup, mình dành thời gian và tâm sức cho tổ chức uy tín hơn nha. Lời khuyên chân thành từ trái tim sau khi đọc 1 bài PR trá hình chưa thực sự có tâm :)) -
C
Chung Pham đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
P
Phương Anh đã • 5 năm trước
Đi đâu rồi cũng nhớ về nơi ấy -
H
Huyền Lê đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
V
Việt Lâm đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
T
Thu An đã • 5 năm trước
Yeah, động lực làm việc là đây chứ đâu: tăng lg theo hiệu quả công việc. Sòng phẳng và văn minh :)) -
R
Review đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Nói chung ở đâu phài biết văn hoá đấy. Không phù hợp thì đổi việc thôi. -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Review nhảm nhí, dislike -
A
Ẩn danh đã • 5 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
X
Xmen đã • 5 năm trước
Đọc xong shock qá =)) k ngờ btt lại hít lắm drama thế này. Bt thấy các chị e trong ban này cũng vui vẻ tưởng nice với nhau chứ. Chỉ có 1 điều mình hơi thắc mắc là năm nào tổng kết khen thưởng toàn các gương mặt thân quen lên nhận giải, có gương mặt nào mới mới lạ lạ thì y rằng mấy bận sau đã thấy out r :)) sau khi đọc post này cảm giác ở đây như có đế chế riêng nhỉ. Kiểu chia 2 phe con ghẻ và con đẻ ý =)))) -
D
Dang tim viec đã • 4 năm trước
Anh chị cho em hỏi tuyển dụng ở đây thường thì mấy ngày sẽ thông báo trúng tuyến/ trượt ạ?
Em đi pv mấy hôm rồi mong quá chưa thấy cty gọi -
U
Ứng viên đã • 4 năm trước
Cho em hỏi , Nếu như có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tuyển dụng thì vấn đề bằng cấp có quan trọng ko ạ?! E cám ơn! -
L
Long Hoang đã • 4 năm trước
Review nhảm nhí, dislike -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Bác này nói chuẩn này.
Văn hóa của Sun là kỷ luật. triết lý là tập hợp những con người yêu nước.
Sun nặng về mặt tư tưởng văn hóa, đề cao kỷ luật, và yêu cầu trình độ chuyên môn cao.
3.5
( 16 Reviews )
review Công ty Sun Group, review Công ty Sun Group, Review Công ty Sun Group, Công ty Sun Group review, mức lương ở Công ty Sun Group, Công ty Sun Group tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty Sun Group, đánh giá Công ty Sun Group, Công ty Sun Group đánh giá công ty, thông tin Công ty Sun Group, bóc phốt Công ty Sun Group, Công ty Sun Group có tốt không?, đãi ngộ của Công ty Sun Group như nào?, review Cong ty Sun Group, review Cong ty Sun Group, Review Cong ty Sun Group, Cong ty Sun Group review, muc luong o Cong ty Sun Group, Cong ty Sun Group tuyen dung, phong van o Cong ty Sun Group, danh gia Cong ty Sun Group, Cong ty Sun Group danh gia cong ty, thong tin Cong ty Sun Group, boc phot Cong ty Sun Group, Cong ty Sun Group co tot khong?, dai ngo cua Cong ty Sun Group nhu nao?