D
Dev quèn (Tìm việc )
Có anh em nào phỏng vấn ở đây chưa cho mình xin ý kiến.
gâu gâu đã • 3 năm trước
gâu gâu gầu gấu gâu gâu
Tìm thấy 13 bình luận
A
Ẩn danh
Phỏng vấn hơi chán, cần cải thiện. Cảm ơn
D
Dev quèn (Dev quèn)
công ty ko đóng bhxh cho ae, ai vô làm nhớ cẩn thận
-
G
-
Q
quạc quạc đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
S
sợ hãi vl đã • 3 năm trước
công ty bảo hiểm mà lại không đóng bảo hiểm cho nhân viên ah? -
C
Chú chó nhỏ (Cài win dạo)
Review chân thật, nói láo làm chó gâu gâu 🐕🦺
Good:
Product có lượng khách hàng và revenue tốt, có investment, không lo chết đói, dễ xin làm remote, làm nhiều công nghệ khác nhau, dễ lên kinh nghiệm với các dev junior và mid level
Bad:
Các cấp manager ở VN không transparent, anh em đọc kĩ hợp đồng, đừng có tin vào những gì quảng cáo trên tuyển dụng hay nói mồm, có ngày ăn c*c. Anh em làm mấy năm xong mới phát hiện ra cty quỵt tiền BHXH của anh em, có ông raise lên từ mấy năm trước nhưng cũng không ăn thua, dần mấy ông đó mệt quá tự nghỉ luôn rồi, công ty rảnh nợ. Có mấy ông bị ngân hàng audit thấy bị miss BHXH thì tưởng không có công ăn việc làm nên không vay tiền được. Có ông đi nước ngoài thì gặp khó khi chứng minh lịch sử làm việc. Công ty khai với bên thuế là cty trích ra đóng BHXH xong mới đóng thuế trên phần còn lại, nhưng thực chất là bùng BHXH. Có ông lúc nghỉ rồi đi quyết toán thuế bị thuế audit vì không thấy đóng BHXH, làm sau khi ổng nghỉ rồi phải bỏ thêm tiền tú... Xem thêmi ra để đóng phần thuế bị thiếu và cũng không nhận được BHXH.
Note thêm là công ty này giờ được mua lại và đổi tên thành FMGSuite rồi, nên anh em thấy Agency Revolution, ARSD, FMG hay FMGSuite thì đều là một cả thôi
Good:
Product có lượng khách hàng và revenue tốt, có investment, không lo chết đói, dễ xin làm remote, làm nhiều công nghệ khác nhau, dễ lên kinh nghiệm với các dev junior và mid level
Bad:
Các cấp manager ở VN không transparent, anh em đọc kĩ hợp đồng, đừng có tin vào những gì quảng cáo trên tuyển dụng hay nói mồm, có ngày ăn c*c. Anh em làm mấy năm xong mới phát hiện ra cty quỵt tiền BHXH của anh em, có ông raise lên từ mấy năm trước nhưng cũng không ăn thua, dần mấy ông đó mệt quá tự nghỉ luôn rồi, công ty rảnh nợ. Có mấy ông bị ngân hàng audit thấy bị miss BHXH thì tưởng không có công ăn việc làm nên không vay tiền được. Có ông đi nước ngoài thì gặp khó khi chứng minh lịch sử làm việc. Công ty khai với bên thuế là cty trích ra đóng BHXH xong mới đóng thuế trên phần còn lại, nhưng thực chất là bùng BHXH. Có ông lúc nghỉ rồi đi quyết toán thuế bị thuế audit vì không thấy đóng BHXH, làm sau khi ổng nghỉ rồi phải bỏ thêm tiền tú... Xem thêmi ra để đóng phần thuế bị thiếu và cũng không nhận được BHXH.
Note thêm là công ty này giờ được mua lại và đổi tên thành FMGSuite rồi, nên anh em thấy Agency Revolution, ARSD, FMG hay FMGSuite thì đều là một cả thôi
-
G
gâu gâu đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Gâu gâu... gâu gâu gâu -
A
ẳng ẳng đã • 3 năm trước
ẳng ẳng bác nói đúng vãi
ẳng ẳng ẳng -
E
éc éc đã • 3 năm trước
éc éc bác nói đúng vãi
éc éc éc 🐽 -
D
dev………. đã • 3 năm trước
quạc quạc đúng vãi -
D
đặc vụ perry đã • 3 năm trước
cạc cạc cạc bác nói đúng vãi, like đã -
C
chíp chíp đã • 3 năm trước
tới giờ lùa gà rồi, chíp chíp chíp 🐥 -
P
pepe đã • 3 năm trước
ộp ộp, tôi hóng BHXH từ lúc còn là 1 con nòng nọc cho tới lúc thành linh vật của voz rồi mà vẫn chưa thấy đâu 🐸 -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Công ty còn khuyến mãi thêm trễ lương không lý do nha -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Công ty còn khuyến mãi trễ lương không lý do nha. -
C
code sấp mặt đã • 3 năm trước
Em xác nhận đúng nha -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Cay, cứ có người nghỉ hoặc mới vô là lại trễ lương -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
D
Dev (Dev)
yếu tiếng anh k bix xin vào đc k
thấy review thích quá
thấy review thích quá
-
D
Đã pv đã • 4 năm trước
Chưa pv mà rate 5 stars, buff ảo à -
A
A dev đã • 4 năm trước
Review nhảm nhí, dislike -
S
Sen (Sen)
Hr không chuẩn bị gì hết
Pv xong cảm giác mình vô dụng, 6-7 năm đi làm không bằng mấy đứa sv mới ra trường. Người pv nên bớt làm màu lại, tập trung vào chuyên môn và JD miêu tả để đặt câu hỏi ứng viên. Chịu khó tìm hiểu CV ứng viên trước khi bắt đầu cuộc phỏng vấn.
Chốt ! Phí thời gian
Pv xong cảm giác mình vô dụng, 6-7 năm đi làm không bằng mấy đứa sv mới ra trường. Người pv nên bớt làm màu lại, tập trung vào chuyên môn và JD miêu tả để đặt câu hỏi ứng viên. Chịu khó tìm hiểu CV ứng viên trước khi bắt đầu cuộc phỏng vấn.
Chốt ! Phí thời gian
-
B
Bó tay đã • 4 năm trước
Nhận xét chuẫn. -
A
a dev (Dev quèn)
Trước giờ cũng chả bao giờ đi review công ty, phỏng vấn xong thấy mấy đứa bạn nó gửi site này nên viết vài dòng, nhân tiện đang tìm việc.
Let's start
Về công ty thì có vẻ lương cao so với mặt bằng ở VN, trả cao hay không thì không biết, JD để cao. Benefits thì cũng như mọi công ty khác, có lương tháng 13.
Vòng 1 phone interview: (40 minutes)
Sau khi may mắn pass vòng đầu với những câu hỏi cũng cơ bản thì mình được process vòng kế.
Vòng 2 F2F interview: 1 hour tại văn phòng
Văn phòng ở quận 7 khá xa vị trí của mình đi hơi mệt với nắng nóng, tới nơi còn đau bụng tưởng không kịp giờ phỏng vấn. Bước vô văn phòng thì mình tưởng là sảnh đợi, khá chật hẹp mình nghĩ được dăm chục mét vuông với mười mấy con người, chắc nhân sự , admin, dev gì ngồi một chỗ, chỉ được cái view đẹp với sát bên vivo mall.
Phỏng vấn thì như bao công ty khác, vô phòng họp kín, có nước uống.
Đến lúc phỏng vấn thì có 2 ông bước vô: một ông già một ông trẻ, trẻ thì có vẻ đẹp tr... Xem thêmai, ông già nhìn có vẻ khó tính.
2 ông đang ú ớ không biết bắt đầu sao( như kiểu chưa phỏng vấn lần nào) mình kêu mình giới thiệu trước.
Xong thì 2 ông bắt đầu hỏi, chủ yếu là ông già hỏi, ông trẻ thì lâu lâu hỏi 1 câu tiếp theo ý của ông già.
Bắt đầu được khoảng 5p thì mình bắt đầu khó chịu với cách hỏi, thái độ của ông già ( đã vậy là hầu như ông già hỏi chuyện), đéo hiểu sao mặt ông đơ đơ, hỏi đi hỏi lại 1 câu hỏi, chắc không chuẩn bị cho phỏng vấn, nhìn mặt không tiêu được.
Mình nhớ ông hỏi cc j mình mà ông đọc là "đáp tờ library", đệt mình nghe quen vãi chưởng, ông hỏi mình đã dùng chưa (mé mình cứ nghĩ là dapper) mình suy nghĩ ông cứ kêu just a name, just a name, nghe hài hài rồi, sau ông hỏi tiếp câu hỏi mediator, mà cũng không phải là câu hỏi nữa ông chỉ đọc cái tên, khi đó mình đang nhận ra là ông nội này đang hỏi về design pattern (may là mediator dễ đọc). Ôi cái định mệnh đến cả người vấn còn éo biết là gì còn đi hỏi, ban đầu mình chưa giám khẳng định sau mấy lần xem cách hỏi, cách hiểu vấn đề cách đọc tiếng anh thì mình nghĩ trong đầu:
- Ông nội này chưa chuẩn bị cho phỏng vấn ( chắc nghĩ mình perfect rồi, mấy cái này dễ ẹc =)))
- Không chuẩn bị dẫn đến không biết đặt câu hỏi
- Tiếng anh nói, nghe của ông dở thiệt hay là cố tính dở ( phỏng vấn bằng tiếng anh), cách hỏi, cách hiểu vấn đề đã có vấn đề rồi.
Mình không biết ông nội này giỏi tới mức nào chứ phỏng vấn này thì mình có pass cũng không dám đi làm, nghĩ vô team ổng là hết hứng code rồi. (à mình failed nhé - nhưng không buồn vì năng lực mình chỉ nhiêu đó, có năng lực mà fail thì buồn chứ này thì không)
Về technical thì vòng 1 hỏi còn nhiều và tốt hơn vòng 2, vòng 2 cho bạn nào ôn lý thuyết như ông thi đại học rồi đến trả lời là cơ hội pass đến 80%.
Còn nhiều cái mà dài quá, kể không hết và cũng không nhớ hết, đi phỏng vấn mà như đi tấu hài.
Chúc các bạn may mắn!
Let's start
Về công ty thì có vẻ lương cao so với mặt bằng ở VN, trả cao hay không thì không biết, JD để cao. Benefits thì cũng như mọi công ty khác, có lương tháng 13.
Vòng 1 phone interview: (40 minutes)
Sau khi may mắn pass vòng đầu với những câu hỏi cũng cơ bản thì mình được process vòng kế.
Vòng 2 F2F interview: 1 hour tại văn phòng
Văn phòng ở quận 7 khá xa vị trí của mình đi hơi mệt với nắng nóng, tới nơi còn đau bụng tưởng không kịp giờ phỏng vấn. Bước vô văn phòng thì mình tưởng là sảnh đợi, khá chật hẹp mình nghĩ được dăm chục mét vuông với mười mấy con người, chắc nhân sự , admin, dev gì ngồi một chỗ, chỉ được cái view đẹp với sát bên vivo mall.
Phỏng vấn thì như bao công ty khác, vô phòng họp kín, có nước uống.
Đến lúc phỏng vấn thì có 2 ông bước vô: một ông già một ông trẻ, trẻ thì có vẻ đẹp tr... Xem thêmai, ông già nhìn có vẻ khó tính.
2 ông đang ú ớ không biết bắt đầu sao( như kiểu chưa phỏng vấn lần nào) mình kêu mình giới thiệu trước.
Xong thì 2 ông bắt đầu hỏi, chủ yếu là ông già hỏi, ông trẻ thì lâu lâu hỏi 1 câu tiếp theo ý của ông già.
Bắt đầu được khoảng 5p thì mình bắt đầu khó chịu với cách hỏi, thái độ của ông già ( đã vậy là hầu như ông già hỏi chuyện), đéo hiểu sao mặt ông đơ đơ, hỏi đi hỏi lại 1 câu hỏi, chắc không chuẩn bị cho phỏng vấn, nhìn mặt không tiêu được.
Mình nhớ ông hỏi cc j mình mà ông đọc là "đáp tờ library", đệt mình nghe quen vãi chưởng, ông hỏi mình đã dùng chưa (mé mình cứ nghĩ là dapper) mình suy nghĩ ông cứ kêu just a name, just a name, nghe hài hài rồi, sau ông hỏi tiếp câu hỏi mediator, mà cũng không phải là câu hỏi nữa ông chỉ đọc cái tên, khi đó mình đang nhận ra là ông nội này đang hỏi về design pattern (may là mediator dễ đọc). Ôi cái định mệnh đến cả người vấn còn éo biết là gì còn đi hỏi, ban đầu mình chưa giám khẳng định sau mấy lần xem cách hỏi, cách hiểu vấn đề cách đọc tiếng anh thì mình nghĩ trong đầu:
- Ông nội này chưa chuẩn bị cho phỏng vấn ( chắc nghĩ mình perfect rồi, mấy cái này dễ ẹc =)))
- Không chuẩn bị dẫn đến không biết đặt câu hỏi
- Tiếng anh nói, nghe của ông dở thiệt hay là cố tính dở ( phỏng vấn bằng tiếng anh), cách hỏi, cách hiểu vấn đề đã có vấn đề rồi.
Mình không biết ông nội này giỏi tới mức nào chứ phỏng vấn này thì mình có pass cũng không dám đi làm, nghĩ vô team ổng là hết hứng code rồi. (à mình failed nhé - nhưng không buồn vì năng lực mình chỉ nhiêu đó, có năng lực mà fail thì buồn chứ này thì không)
Về technical thì vòng 1 hỏi còn nhiều và tốt hơn vòng 2, vòng 2 cho bạn nào ôn lý thuyết như ông thi đại học rồi đến trả lời là cơ hội pass đến 80%.
Còn nhiều cái mà dài quá, kể không hết và cũng không nhớ hết, đi phỏng vấn mà như đi tấu hài.
Chúc các bạn may mắn!
-
D
Đã PV Tạch từ vòng 1 đã • 4 năm trước
Cái Đáp pờ mà lão già hỏi chắc là cái Dapr =))chứ ko phải cái Dapper ORM
Nói chung là rao 3k chỉ là ảo. Éo đáng để zô haha -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Haha, chắc ông này chuyên code, để ông code chứ đừng làm manager hay leader gì -
C
Coder đã • 4 năm trước
Phỏng vấn chứ đâu phải đi xin đâu mà thái độ nhỉ -
H
HR @ AR đã • 4 năm trước
Chào bạn, Agency Revolution rất cảm ơn những ý kiến đóng góp từ bạn và rất tiếc khi quá trình tuyển dụng trong quá khứ đã ảnh hưởng đến trải nghiệm của bạn với công ty. Hiện tại công ty đã có những cải thiện về mặt quy trình và nhân sự trong phỏng vấn, và sẽ tiếp tục tiếp thu ý kiến phản hồi của ứng viên để giúp hoàn thiện hơn quy trình trong tương lai. Thân ái. -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
D
dev dev dev đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
S
Sen a quèn (Đã PV)
Pv thì tiếng anh, nhưng người pv tiếng anh kiểu phát âm sai nhiều từ chuyên môn khiến nghe ko hiểu đang nói cái gì :(
PV senior 3k mà chỉ đi hỏi về mấy cái OOPP như sv , rồi giải thích mấy cái lý thuyết mà đi làm ko bao giờ quan tâm tới. Khi ko trả lời được thì người hỏi sẽ xổ 1 lốc lý thuyết như google đọc.
Tốn 3 tiếng video call ! Hãm
PV senior 3k mà chỉ đi hỏi về mấy cái OOPP như sv , rồi giải thích mấy cái lý thuyết mà đi làm ko bao giờ quan tâm tới. Khi ko trả lời được thì người hỏi sẽ xổ 1 lốc lý thuyết như google đọc.
Tốn 3 tiếng video call ! Hãm
-
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
S
Sen (Dev)
Phỏng vấn gặp anh già, hỏi tiếng anh FUll 100% nghĩ chuyên nghiệp.
Phỏng vấn online mà phép lịch sự tối thiểu mở webcame nó cũng không biết thì cũng thua, tới cả HR cũng vậy. Nhiêu đó đủ biết công ty như cái quần hoè rồi.
Technical thì hỏi xàm lông tốn thời. Anh em senior thì né cty hãm này ra, tổ tốn thời gian thôi
Phỏng vấn online mà phép lịch sự tối thiểu mở webcame nó cũng không biết thì cũng thua, tới cả HR cũng vậy. Nhiêu đó đủ biết công ty như cái quần hoè rồi.
Technical thì hỏi xàm lông tốn thời. Anh em senior thì né cty hãm này ra, tổ tốn thời gian thôi
-
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
comment tầm 1 tháng trước mà cty có tuyển j 1 tháng trước đâu nhi? review ảo ah -
D
Đã pv đã • 4 năm trước
Đã phỏng vấn hơn 2 tháng nên rảnh quay lại review nhé, chứ ko ai pv xong lại đi review liền =)) HR sợ mất mặt cty hay sao mà phải bênh gớm thế, hãm vl. Hnay thấy nó đăng job nên vào coi review =)) upto 3K$ nha ae, ko biết dự án về thêm hay là người cũ chán quá bỏ đi chứ thấy cứ 4-5 tháng là đăng tuyển 1 lần. -
D
Dev quèn
mùa dịch, cty ko cắt giảm lương, ko cắt giảm nhân sự, mà còn có mấy cái online event thứ 6 sợ mọi người quên nhau. Cty cho ship bánh trung thu, voucher mua quà cho nv mới có con, ... tận nhà. Còn có mấy đợt cho voucher Got It 150k, tự đặt đồ ăn tại nhà no nê. Gần đây nhất là tự dưng sếp nổi hứng cho mỗi nhân viên 1000 đô mua đồ chơi. Thấy tình hình mấy cty khác đăng tuyển đều đều, ko biết cty mạnh thiệt hay tuyển cho vui nữa, nhưng vẫn thấy vui vì ko bị cut off.
-
H
HR @ AR đã • 4 năm trước
Cảm ơn ý kiến đóng góp của bạn. Hy vọng tiếp tục được nhận ý kiến đóng góp của bạn để công ty ngày một hoàn thiện hơn. Trân trọng. -
H
haha xin cười ỉa đã • 4 năm trước
Cái này là tự nâng bi nè, cty mạng có mấy người bày đặt đăng lên cứ như vài ngàn người vậy đó =))
Phỏng vấn 1 lần là vạn lần không ưa rồi -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Tự nâng bi cmnr -
2.8
( 13 Reviews )
review Công ty Agency Revolution, review Công ty Agency Revolution, Review Công ty Agency Revolution, Công ty Agency Revolution review, mức lương ở Công ty Agency Revolution, Công ty Agency Revolution tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty Agency Revolution, đánh giá Công ty Agency Revolution, Công ty Agency Revolution đánh giá công ty, thông tin Công ty Agency Revolution, bóc phốt Công ty Agency Revolution, Công ty Agency Revolution có tốt không?, đãi ngộ của Công ty Agency Revolution như nào?, review Cong ty Agency Revolution, review Cong ty Agency Revolution, Review Cong ty Agency Revolution, Cong ty Agency Revolution review, muc luong o Cong ty Agency Revolution, Cong ty Agency Revolution tuyen dung, phong van o Cong ty Agency Revolution, danh gia Cong ty Agency Revolution, Cong ty Agency Revolution danh gia cong ty, thong tin Cong ty Agency Revolution, boc phot Cong ty Agency Revolution, Cong ty Agency Revolution co tot khong?, dai ngo cua Cong ty Agency Revolution nhu nao?