A
Ẩn danh
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói quá chuẩn, 1 like
Tìm thấy 6 bình luận
A
Ẩn danh
Đấu đá nội bộ, ma mới bắt nạt ma cũ, mặc quần áo thì đẹp mà người ta nói đúng: tấm áo ko làm nên thầy tu. Xuất tính, ghen gét thành công của người khác.
N
Nhân viên (Quèn)
Công ty có con mụ HR Nga Phạm trùm ***. Ngồi lê nói xấu từ trên xuống dưới, nói xấu bà Hằng, thằng Hiếu Lê, bà An Hà Nội, thằng Kiệt… không chừa 1 ai. Nhìn mặt là biết hãm, biết là người xấu rồi.
Có bận, luật của cty là quà tết các đơn vị biếu nhân viên quản lý, thì ko ai đc mang về mà tập trung tại cty, cuối năm bốc thăm chia đều cho các team, mẻ với mấy đứa nhân viên dưới quyền tự tiện bóc đồ ra ăn trước cả khi bốc thăm. Nhục ko để đâu cho hết, bị nhân viên team khác tố, bả ép cho nó nghỉ luôn. Đúng là miếng ăn là miếng nhục!
Có bận, luật của cty là quà tết các đơn vị biếu nhân viên quản lý, thì ko ai đc mang về mà tập trung tại cty, cuối năm bốc thăm chia đều cho các team, mẻ với mấy đứa nhân viên dưới quyền tự tiện bóc đồ ra ăn trước cả khi bốc thăm. Nhục ko để đâu cho hết, bị nhân viên team khác tố, bả ép cho nó nghỉ luôn. Đúng là miếng ăn là miếng nhục!
-
A
-
T
Tất cả chỉ là hào nhoáng thôi
Tinh thần phải cực thép hoặc đi làm vì đam mê đúng nghĩa đam mê hoặc cỡ senior thì hãng vào làm nhé chứ ít kinh nghiệm hay các bé tts mà vào là xác định bắt nạt với sai vặt. Có tí chức vụ và ăn mặc hào nhoáng mà cách cư xử chê vãi, EQ siêu thấp. Làm cho cty bđs mà cứ ra vẻ như mua được mấy căn nhà rồi :))))
-
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Tôi ăn mặc nghiêm túc để đi làm thì bị gọi là trông giống trẻ con. Tôi thấy lạ khi người ta làm việc tri thức mà cứ đánh giá qua vẻ bề ngoài để rồi ai không giống là bị cho là không phù hợp mặc dù vào việc thì còn chưa biết người ăn mặc hào nhoáng thì biết gì hay con ếch phải lạy bằng cụ -
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Uh bạn nói đúng lắm thế mà yêu cầu công việc lại phải có trình độ thi thố thế này thế khác, thế chẳng khác nào bị lừa cả, kết cục công lao làm xong thì có khi người khác hưởng mất chỉ vì lý do là trông không hào nhoáng, không biết thể hiện -
A
Anonymous (Nv quèn)
Chỉ cần ôm hôn HR là thắng.
A
Ẩn danh
Vấn đề khá lớn ở tầng thấp hơn. Bộ phận nhân viên khu chung cư nhăm nhe đấu đá nhau dù 3 khu căn hộ khác nhau. Kể cả chung khu cũng đì đọt, phe phái. Tinh thần và làm việc tuy với khách hàng cấp cao nhưng thái độ không phù hợp, chửi khách sau lưng. Môi trường bè phái.
-
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Bạn nói đúng ghê. Khối dự án thì nhân viên lễ tân bè phái, nói xấu, chèn ép nhau. Làm dịch vụ mà cư dân quay đi là chửi, trước là chửi cư dân, sau là chửi sếp. Cấp quản lý cũng chèn ép nhau, ma cũ đè ma mới. Quy trình thì không có, quy định thì thay đổi xoành xoạch. Suốt ngày kiếm cách phạt tiền, hạch sách cư dân làm cấp dưới bị cư dân chửi.
Điểm cộng: Công ty trả lương đầy đủ, chế độ tốt. -
A
Anonymous đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 3 năm trước
Bác nói đúng , tặng 1 like -
L
Lễ Tân Quèn đã • 3 năm trước
Bác nói đúng , tặng 1 like -
L
Lế tân quèn đã • 1 năm trước
Anh nói rất hay -
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
1.7
( 6 Reviews )
review Công ty Cbre Vietnam, review Công ty Cbre Vietnam, Review Công ty Cbre Vietnam, Công ty Cbre Vietnam review, mức lương ở Công ty Cbre Vietnam, Công ty Cbre Vietnam tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty Cbre Vietnam, đánh giá Công ty Cbre Vietnam, Công ty Cbre Vietnam đánh giá công ty, thông tin Công ty Cbre Vietnam, bóc phốt Công ty Cbre Vietnam, Công ty Cbre Vietnam có tốt không?, đãi ngộ của Công ty Cbre Vietnam như nào?, review Cong ty Cbre Vietnam, review Cong ty Cbre Vietnam, Review Cong ty Cbre Vietnam, Cong ty Cbre Vietnam review, muc luong o Cong ty Cbre Vietnam, Cong ty Cbre Vietnam tuyen dung, phong van o Cong ty Cbre Vietnam, danh gia Cong ty Cbre Vietnam, Cong ty Cbre Vietnam danh gia cong ty, thong tin Cong ty Cbre Vietnam, boc phot Cong ty Cbre Vietnam, Cong ty Cbre Vietnam co tot khong?, dai ngo cua Cong ty Cbre Vietnam nhu nao?
Trước làm cho CBRE, còn công ty nên nó còn nể cư dân. Sau cđt Xuân Mai bị dính án VTP, vì thiếu tiền nên cắt hđ với CBRE thì nó nghỉ CBRE về làm trực tiếp dưới quyền chủ đầu tư.
Thằng này chỉ đạo cắt nước, điện của cả cư dân yêu cầu minh bạch quỹ quản lý.
Nó còn chỉ đạo cắt điện nước căn hộ tố an ninh lỏng lẻo, để người ngoài vô quấy rối cư dân.
Chung cư làm mất xe, mất phụ tùng xe ngay tại bãi giữ xe. Nó thách thức cư dân đi kiện ra toà.
Nước sinh hoạt ố vàng, nó hớt lớp nước bề mặt hầm nước đi kiểm nghiệm rồi thông báo nước đạt yêu cầu.