N
Nhân viên thấp cổ bé họng tại HCM
-
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 1 năm trước
Tư thù cá nhân à mà chi li chi tiết quá vậy?
Cái này bác có thể claim với sếp luôn chứ lôi lên đây chả để làm gì, mấy thứ nhỏ nhặt. -
Những điểm tốt:
Mình thấy môi trường làm việc thoải mái, Sếp làm ra làm chơi ra chơi, có định hướng rõ ràng, đồng nghiệp bình thường, drama cũng có nhưng không quá đáng. Về phía nghiệp vụ vận hành thì chưa chuẩn lắm, kiểu làm tới đâu xây tới đó nhưng vẫn handle được vì Sếp có lắng nghe nhân viên góp ý.
DUY NHẤT 1 ĐIỂM CỰC XẤU, Trưởng phòng DVKH HCM "kiêm" Trưởng phòng Hành chính Nhân sự ở chi nhánh này là cực hãm!!! Hầu như cả công ty không ai ưa. Nếu có thể phong chức mình sẽ phong bà ấy là Đội trưởng tham nhũng - ăn chặn - máy bào.
Sau đây là những việc chị ta làm với đồng nghiệp và công ty:
- Vòi đồng nghiệp mua đồ ăn đồ uống trắng trợn, kể cả những người không nhiều tiền vẫn đòi ăn trên xương máu họ. Ả ta nghĩ việc đòi đồng nghiệp mua đồ cho ả như ví của chồng mình vậy á. Nhưng ả không ngại thì người xung quanh ngại giúp ạ.
- Mỗi tháng công ty mua đồ ăn vặt và mỳ gói các kiểu để nhân viên ăn lúc làm việc có đói hoặc muốn ... Xem thêmuống gì đó. Hiển nhiên ả ta cũng ăn chặn ạ =))) nếu làm phép so sánh đồ ăn HR ở HO mua và ả ta mua thì sẽ thấy (budget 1x/tháng). Ở đây bạn sẽ hỏi sao HCM không có HR hả? -Vâng là có, nhưng có cũng như không vì ả ta không cho HR nắm tiền ạ. Và khi mua đồ ăn nào ngon ả ta sẽ giữ riêng cho mình, phần còn lại sẽ để cho đồng nghiệp ăn. Ưu tiên mua đồ khuyến mãi cận date nè. Có lần ả ta mua dầu gội cho gia đình nữa cũng trích ở đây nha
- 10lit nước/ngày, vâng ả ta mỗi ngày đều hứng nước lọc từ vòi lọc công ty sau đó đem về nhà để uống ạ =)))
- 1/2 con heo quay, công ty cúng heo quay thì ả ta nhờ tạp vụ đem vào bếp chặt ra được vỏn vẹn 4 dĩa tròn 15cm với những phần thịt mỡ không thể mỡ hơn. Phần còn lại như xương sườn (là phần ngon nhất) thì ả ta để trong bọc đen để tối đem về kho gia đình ăn
- Bánh kem sinh nhật, sẽ có những lúc bạn thấy khi ăn tiệc chính xong thì bánh kem để tủ lạnh với hứa hẹn chiều chia mn cùng ăn thì cũng sẽ có hôm bạn thấy bánh kem mất tích, vì ả ta đem trọn quả bánh kem về nhà ăn nè. Sinh nhật Sếp lớn chi nhánh HCM với bánh kem giá 1 củ rưỡi thì ả ta báo giá 5tr =)))
- Ban nhạc vĩnh cữu, nếu bạn đang làm ở cty sẽ thấy mỗi khi chi nhánh này có sự kiện thì chỉ có duy nhất 1 ban nhạc được book vì đó là ban nhạc quen biết của ả ta và chồng ả. Hiển nhiên ăn trong đấy rồi nè
- Văn phòng phẩm, sẽ có lúc nhà ả ta thiếu đồ thì sẽ dựa vào đây để đặt đồ cho gia đình nữa, như là Máy xông tinh dầu, hộp bút nước cho con ả tập vẽ,....
- Văn Phát Đạt, đây là nơi ả ta mua đồ linh kiện điện tử cho công ty như máy tính, chuột,.... và ả ta có ăn chia hoa hồng với nơi đây rồi. Chưa kể ả ta còn ẫm hẳn 1 chiếc máy in về nhà đấy.
- Thẻ taxi công ty, nếu bạn làm ở đây thì hẳn sẽ thấy các Sếp rất giàu và ai cũng có ô tô riêng, thế thì cần gì đi taxi công ty. Chiếc thẻ này ả ta giữ và đi như thẻ đen của bản thân vậy á.
- Thích đóng vai bị hại, khi đụng chuyện thì ả ta kiểu :"chị không biết gì hết á/ chị không nhớ"
- Thích đóng vai thiên thần, ả ta nói với đồng nghiệp rằng ả là người nói tốt cho họ ở công ty này rất nhiều, không ai nói tốt cho họ nhiều như ả ở công ty này đâu. Khi nhân viên của ả gặp biến cố trong công việc thì ả ta im lặng, đến khi họ qua ải thì ả bảo ả đã phải đi cầu xin nhiều người, họp hành đến tận khuya để xin cho họ được qua ải =)))
- Không có năng lực trong công việc chính (DVKH), khi khách đến công ty chửi và đòi gặp Trưởng phòng DVKH thì ả ta trốn =))) để nhân viên đứng nghe chửi rất thậm tệ. Việc lớn việc nhỏ cũng hỏi các chị Hà Nội =)))....... Các bạn có thể so sánh việc Trưởng phòng DVKH HCM và HN sẽ thấy khác nhau đến nhường nào =)))
........
Những chuyện kể trên không hề bịa đặt, nếu công ty có đọc được post này mong vào cuộc điều tra để có hình phạt với người Trưởng phòng này nhé. Các bạn sẽ nghĩ ăn nhiều như vậy sao không bị phát hiện và đuổi việc vậy? - Vì ả không dám ra mặt với Sếp lớn và Sếp lớn bảo thì ả vâng lời làm theo. Nên đối với việc tuyển 1 người mới có thể trong sạch trong việc tiền bạc nhưng chưa chắc đã vâng lời. Thì Sếp sẽ thấy không cần thiết vì không ảnh hưởng đến mình.