Tập thể nhân viên (Quèn)
-
N
Người qua đường l đã • 4 năm trước
Lâu lâu đọc cmt về Cty này hãi quá...thấy pr rầm rộ mà bên trong đầy drama zzzzzzz -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Hóng phần 2. -
P
Phũ phàng đã • 4 năm trước
Đúng cty rất phũ phàng, cho dù bạn có cố gắng làm như trâu như bò, cuối cùng cũng không được ghi nhận. Phủi một cách trắng trợn, nên những ai đang và chưa làm, mà có ý định muốn vào làm thì phải để ý đến những vấn đề này mà còn giữ lại một chút gì đó cho mình nhé. Còn muốn cống hiến lâu dài thì nên qua một cty khác. Đó giờ chưa thấy chế độ và môi trường nơi nào tệ nhất như nơi này. -
N
nhân viên rời đi đã • 4 năm trước
Thuế TNCN đa số mọi người lúc trước rời đi mà không biết cách xin hoàn thuế , đợt rồi hơi căng là mn xúm nhau đi đòi giấy xác nhận Thuế TNCN nên mới đi làm 1 cách gấp rút nha. Nhưng cũng hên xui sẽ viện có lí do để chờ đợi , kéo dài thời gian ra . Người kí 2 tháng thử việc xong kiu không có năng lực rồi bắt kí thêm 2 tháng ... Tuy các BGĐ k phải người HẢI PHÒNg nhưng thích lòng vòng lắm :)) Mọi người vào trang này xem chắn chắn là 100% sự thật hết chứ không phải vì ghét công ty mà bị ra . Đối nhân xử thế tệ lắm. Trâm Lâm Đồng rồi ai cũng rời khỏi nó hết trơn. Sống mà không cho người ta sống , lấy phần ngon về mình, phần khác dồn người ta vào đường cùng. Mình hỏi thật có AI KHEN CÔ ẤY GIỎI NGOÀI COLORMAN chưa ? :)) chị ấy giỏi chỉnh sửa số liệu đó , cty Food lỗ nhiều lắm , mà chị đưa trình lên thì thấy lời á , mình chỉ thấy giỏi mỗi việc đó, à, giỏi nịnh nữa, k biết dỗ ngọt ngào sao mà Chủ tịch tin tưởng giao hết, kết quả những ng có tâm, nhưng người hết sức làm đều rời bỏ mà đi , khôn... Xem thêmg ai ở lại hết . -
D
Đã từng cống hiến đã • 4 năm trước
Tháng nào cũng trừ tiền mà đi xin lấy lại thì ôi thôi là 1 quá trình dài kèm sự im lặng . Thật ra là hổng có đóng đâu , đến khi mn biết đi đòi mới lật đật đi làm , nhưng cũng viện lí do kéo dài quyết toán ra ạ . Ai kí hợp đồng chính thức nhớ đọc kĩ nhé. Đừng nghĩ là kí r là bị cho thôi việc là đền hợp đồng , ở đâu có chứ ở ĐIỀN QUÂN LẪN COLORMAN là không nha , sẽ có 1 câu trong “Có thể ngưng bất kì công tác lúc nào” từc là bạn k tự nguyện ngưng nhưng cty ép bạn ngưng , bạn k cũng k đc đền hợp đồng gì đâu nha 😂 Ở đaay chơi luật rừng không à . Thích thì cho ở lại , ai làm được việc lợi dụng được thì giữ lại , xong là bye :)) Trâmhay đổi thừa , không đứng ra nhận lỗi , nghe ai đâm chọt là máu lol nổi lên đi làm ào ào mà không cần biết ntn , việc tốt c hưởng , việc xấu thì c đổ sang hết cho mn :))) -
N
Người qua đường đã • 4 năm trước
Lúc trước mình cũng ứng tuyển mà Ko thấy gọi...H lên đây đọc mớ drama thì quả ư là thấy may mắn.. thật ra có bức xúc thì nhân viên mới nói như vậy, chứ cũng Ko ai rảnh thời gian gõ bàn phím trên đây... đọc chục bài thấy Bạn Trâm LĐ chiếm topic gần hết...quay chung vs Color mann nền nã mà ở ngoài như một nhân vật phù thủy ác quá dị chời; chắc lúc nhỏ hay coi mấy vai phản diện -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
thằng trọc chỉ giỏi bú fame với giảng đạo trên mạng thôi, người trong cuộc mới biết nó sống như lol thế nào -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nay em viết lên đây lột tả bộ mặt giả tạo để ai có muốn nộp đơn vào làm thì suy nghĩ kỹ. Để không phải mất thời gian và công sức cho những nơi như thế này
1. VẮT CHANH BỎ VỎ
Trước tiên phải nói đến công ty này thuộc dạng nhân sự cấp thấp ý nộn cấp cao không đó nha. Dàn ban tổng giám đốc trên 100 người đa số tuổi đời không quá 30 cái xuân xanh. Và đặc biệt 1 cái: cả vợ và chồng đều nằm trong danh sách ban tổng (anh tỏn+chị nguyên đạo ný, anh khánh khó chịu+chị trúc mỹ miều lắm 😛😛😛, …)
Thứ hai, công ty điều chuyển nhân sự một cách chóng mặt. Thấy nhân sự đó đang làm tốt hơn chút trong công việc phụ trách KHEN ĐÁO KHEN ĐỂ, xong anh chủ tịt yêu cầu điều chuyển lên chức dụ dám đốc hay vị trí phó/trưởng phòng của bộ phận khác không thuộc chuyên môn.
Làm được vài tháng không đạt theo yêu cầu CHÊ NÀY CHÊ NỌ đủ lý do, anh chủ tịt lên mạng nói ĐẠO NÝ tiếp, xong cho con người ta nghỉ ngang v... Xem thêmà ngay CẠN TÌNH CẠN NGHĨA. Sau đó, đưa một em nào đó nhặt ngoài đường vào thay thế đảm nhận vị trí Leader.
Đã leader cũ nhân viên không phục, giờ thêm anh chị nhân viên mới vào nói và làm việc theo kiểu trên trời dưới biển, thế là nhân viên nghỉ hết.
2. HỢP ĐỒNG LỪA ĐẢO
Về việc ký hợp đồng lao động thì thử việc 2 tháng, cộng tác viên 6 tháng, chính thức hên xui và bị khấu trừ thuế TNCN của công ty là có thật. Trước đây có một bài nói rất chính xác, các bạn tìm đọc lại nhé.
Trong đó: thử việc 2 tháng khấu trừ 10% thuế TNCN, cộng tác viên 6 tháng khấu trừ tiếp 10% thuế TNCN. Đến khi chuẩn bị ký hợp đồng chính thức để tham gia bảo hiểm thì viện đủ lý do abc ko ký hợp đồng. Đến khi quay lại nhờ các anh chị HCNS viết dùm biên lai khấu trừ thuế TNCN, anh chị làm khó đủ thứ, lại viện đủ lý do abc, còn không lý do abc thì anh chị câm miệng như câm hến khi người ta gọi điện và nhắn tin. Dạ thưa quý anh chị bồi thẩm đoàn, TIỀN NÀY LÀ CỦA EM, BAO NHIÊU MỒ HÔI CÔNG SỨC CỦA EM, trước khi chuyển lương anh chị trừ lại tiền thuế TNCN này của em, các chị bớt giỡn đi nha. Tụi em mà tập trung đơn lên Bộ Lao Động Thương Binh Xã Hội là các chị cũng không yên ổn đâu nha.
Còn tiếp