Dịch vụ
301-500
2 Hai Trieu District 1 Ho Chi Minh
2.4 | 615 reviews
A

Ẩn danh (Vô được vài tháng nhưng thấy mắc cườ...

Mình xin trích một đoạn tiếng Anh của một bạn staff viết ở trong file ( năm nay lên manager đó mọi người).Vì tính bảo mật, nên mình sẽ sửa tên sản phẩm là A và năm tài chính hiện tại là 201y. Sau đây là phần phân tích doanh thu - mình viết lại i chang, nếu có sai là sai trong file chứ không phải mình đánh nhầm nhá :) :
"Sales in 201y has the same trends as COGS 201y as we can see it through the left side chart. Total sales in 201y was totally higher than one in 201x, the sales mainly increared from Aug to Oct due to the putting into operation of product A. Compared with last year, it's less storm than 2014, it contributed for increasing of number on product B."
Các bạn tự đánh giá nhá =). Cái này là "ít" lỗi sai rồi, hôm nào mở file understanding của mấy anh mấy chị lên đọc mà sợ bay hồn. Không những là lỗi sai ngớ ngẩn mà nội dung còn ... quá là tối nghĩa.
Nói về tiếng Anh: So với một bài Ielts task 1 thì viết kiểu này được 1/9. Task 1 IELTS chẳng cần phải có nội dung gì cả
... Xem thêm , chỉ cần ngữ pháp đúng, từ vựng đúng, viết dễ hiểu, miêu tả trend rõ ràng đã được 5.5. Viết ngô nghê ghê, mong sao lên Manager có chút tiếng bộ ( chắc là không đâu vì viết review note và mail cho khách hàng vẫn cái kiểu tiếng Anh tệ này. Đọc mà muốn ụp mặt vô cống dùm bạn).
Nói về kiểm toán: phân tích như vậy để ... ? Một đống số liệu, biểu đồ các thứ ... rồi viết ra được đống này dán vào file. Manager đọc không thắc mắc gì luôn. OK..?
Cái đó chỉ là một phần thôi mà đã gớm vậy. Ngồi đọc một mớ S-H-*-T giống vậy mà muốn đau cả đầu. Senior còn bảo dựa trên cái này để phân tích cho năm nay nha các em. " Really !? Ảo th(u)ật đấy!

Ôi giới thế mà mấy trung tâm bảo em: Vô Big4 phải IELTS 6.5 trở lên, Haiz. Cuối cùng lại bị bọn trung tâm lừa đóng tiền học. Chán! Mấy job gần đây em chỉ muốn roll file thôi cho lẹ chứ chẳng buồn sửa, sửa thì chắc làm chả kịp. Hồi trước em sửa còn được senior khen: " Sao mày rảnh vậy, viết dễ hiểu mà, tào lao quá". Ok ! ok ! Anh chị là nhất.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Vẫn thấy có mấy bạn bên EY dựa fame công ty mở lớp dạy tuyển dụng gì mà ta :))) Đào Mạnh Linh gì đấy, mình ở tầng 28 nên không rành trên đó công việc thế nào :))) Mà đọc đoạn đó để làm job thì hơi nhức não thật :)))
  • S

    Senior quèn đã • 4 năm trước

    Đào mạnh lờ hoặc mấy trung tâm chuyên gia tuyển các em marketing năm 3 năm 4 để tạo content giả với muôn vàng thể loại: ca ngợi có, bú fame có, hỏi chỗ học có, gây war có. Sau đó cài một đống seeder khác vào cmt ca ngợi công ty. Nhiều khi nhắn tin tâm tình với các em, các em thấy mình tận tâm nên khai là dân marketing lên làm seeder. Chứ không tôi vẫn tin trên đó là ứng viên hỏi thật trên group là thật. Chị tội các em sinh viên, bị lừa dối về ước mơ Big 4
  • C

    Cũng chỉ là một công nhân đã • 4 năm trước

    Các bạn nếu muôn tăng vốn ngoại ngữ thì nên cân nhắc. Trừ một số anh chị du học hoặc IETLS điểm 7.5 hoặc 8 trở lên, thì các senior hoặc manager còn lại thì ... khỏi bàn. Mình chỉ writing IELTs 7.0 ( khoe luôn là overal 8.5) thôi nhưng viết là được "chê" là viết khó hiểu, hoặc viết .. SAI !? Không phải sai các bác ạ, sửa tiếng anh đó mọi người :)). trời ơi, nhìn cái cách sửa lại câu đúng nghĩa Vietlish :)). Không biết thì dựa cột mà nghe mấy anh chị ơi, mấy chị giỏi technical không có nghĩa tiếng Anh cũng giỏi đâu ạ... Ui mẹ sửa xong đọc cười ỉa, copy cho mấy đứa bạn bên Mỹ mà cười xỉu lên xỉu xuống.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Mấy năm trước còn có thằng cha răng hô mã tấu Nguyễn Đức Thái lương lẹo làm EY Hà Nội của bên SAPP thì phải. Tên này nhìn đạo mạo nhưng lại rất lưu manh, luôn tìm cách để lùa gà vô SAPP học, chiêu trò rất bần thỉu.
  • S

    staff quèn đã • 4 năm trước

    Lúc chưa vào thì nghe các trung tâm hót hay, vào rồi chỉ muốn túm quần mà chạy. Mà cái kiểu hold bonus tới tháng 10 của bọn Tró này, trong khi 3 thằng khác đã trả xong bonus từ đầu tháng 7, làm mình phải làm thêm mấy tháng nữa, không thì nghỉ quách đi cho khỏe. Dù sao cũng đã ráng cày được rate 4 thì ở lại tí.
  • C

    ckúa hề đã • 4 năm trước

    Mấy cái ARP cho có , làm màu cho đẹp chứ viết xong ma nào coi, vài manager có tâm thì còn hẹn team trao đổi trực tiếp với staff, họp staff đồ hen. Chứ mấy ông bà lười biếng tỏ vẻ cao sang, 2 3 tháng mới vô review file rồi chửi sa sả: sao làm thế này, sao làm thế kia. C*t "lộn xào" mẹ ghê. 2 tháng thì quên mẹ mất là job đang làm gì rồi.
  • E

    Exxxx đã • 4 năm trước

    được thì làm, không được thì nghỉ bạn ơi. Không ai bắt bạn ở trong nhà xí hửi C* đâu. ( Nếu bạn thấy đáng thì cứ ngồi đó ngửi )
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Ủa đm, người có nói là không làm được đâu, mà giở cái giọng bố láo ra là làm được thì làm không được thì nghĩ. Sao không hỏi ngược lại chất lượng công việc làm của công ty có chất lượng hay không đi.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bớt chơi trò đánh tráo khái niệm lại đi nha bạn trên kia. Không có ai nói là không làm được hay chịu không được gì hết đó, nên đừng chơi trò đó.
  • S

    SV NĂM FOUR đã • 2 năm trước

    đọc tới đoạn ảo thuật đấy hài vc