D
Dev bị đuổi (Cl leader)
Làm ở JL k cẩn thận thì hôm sau có thể bị deactive bất kì lúc nào. Không trả đủ lương, chơi luật rừng hù doạ nhân viên để bớt tiền. Coi chừng bị kiện đó nhé
Tìm thấy 27 bình luận
H
Hải (Tony assistant) (Người giữ bonus)
Các em ráng đợi đừng submit nghỉ vội, cuối năm có bonus 2024 nhé. Ai nghĩ a lấy phần luôn ráng chịu nhé.
B
BaoBao (Camera Tracking Operator)
công ty rất quan tâm nv, cụ thể là quan tâm nv ngày đi ỉa đái mấy lần, bạn nào làm cái gì a cũng check cam coi hết.
à mấy bạn đừng thắc mắc sao a chưa cập nhật title linkedin nha. a vẫn đang làm đúng title mà
H
Hỏi (Dev)
Dạo này bị qc dí quá, ae dev khác cập nhật tình hình xem
A
Ẩn danh (Lính)
Công ty chế độ tốt, chăm lo cho nhân viên. Đang dần cải thiện quy trình tốt lên nhiều
A
Ẩn danh (Qc)
Anh em cho mình hỏi đang có đợt layoff hay sao mà team automation test nghỉ nhiều vậy?
A
Ẩn danh
Ai phải làm chung với thằng Samuel Khanh thì chạy đi nha, thằng này giỏi hại thầy giết bạn lắm
N
Nhân viên JL (Dev)
Các bác review công ty và manager rất tệ từ năm này qua năm khác mà vẫn chưa thấy ai bị mất chức nhỉ, càng ngày họ càng được tăng lương và thăng chức. Chắc mấy bạn tư bản họ ng* nên tin tưởng mấy bạn manager đó. Cơ mà nếu ng* thì sao công ty càng ngày càng phát triển, mà phát triển rất nhanh. Thiết nghĩ các bạn nên xem xét lại bản thân mình, thay vì rình mò soi mói và dìm hàng người khác thì các bạn nên rèn luyện kĩ năng còn thiếu sót để được thăng chức và tăng lương như họ. Có thể các bạn giỏi về mặt kĩ thuật hơn họ nhưng bạn thiếu kĩ năng quản lý or ngược lại. Nếu đúng như những gì bạn nói thì sao mãi đến giờ bạn vẫn chưa được lên vị trí như họ, nếu bạn nói họ nịnh thì sao bạn không nịnh sếp như họ. Mà nếu họ nịnh sếp nhưng ko có năng lực và không mang lại benefit cho công ty thì bạn nghĩ họ có thể tồn tại 5-6 năm trời ở JL à
Cuộc sống rất ngắn ngủi, bạn nên tận hưởng những gì bạn đang có thay vì bỏ time rình mò và nói xấu người khác. Dìm người khác chắc gì bạn cao sang và tốt hơn h... Xem thêmọ. Ghét 1 ai đó sẽ làm bạn không vui và nó sẽ ảnh hưởng đến chất lượng cuộc sống của bạn
Chúc các bạn có một cuộc sống an yên
T
Thắc Mắc (Nguồn Hóng Tin)
Theo nguồn tin được lan truyền thì
Nghe nói ai kia bị rớt role CTO rồi hả ae
D
Dev Quèn
Cty xàm lz, task thì 2,3 ngày mới xong, mới 2 tiếng chạy tới hỏi xong chưa.
Sếp ng* vãi lìn, tụi bây nhìn task đ*o biết nó sao à. Đi nhậu với web manager, CTO mới lên được chức hèn gì đ*o biết management là gì.
Thằng sếp nào ở đây cũng tàng đi nhậu với sếp mới lên được chức mà ra vẻ như mình hay lắm. Ai vô thì cẩn thận, tụi này dí dev thì thôi rồi.
Benefit thì đang cắt dần,
Lao công quý tộc (người nhà của CTO)
HR thì hãm, EQ thấp, chính sách thì không minh bạch, tự bỏ benefit chả nói năng gì tới nhân viên, HR đứng giữa cty vs sếp, nhưng chỉ nghiêng về sếp, nên benefit cty càng xuống cấp.
CTO thì như mấy ông tham nhũng, bất cứ vụ gì cũng ăn được, company trip đợt này anh ăn chặn quá đáng nha anh Tó nỳ.
1.9
( 27 Reviews )
review Công ty Joblogic, review Công ty Joblogic, Review Công ty Joblogic, Công ty Joblogic review, mức lương ở Công ty Joblogic, Công ty Joblogic tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty Joblogic, đánh giá Công ty Joblogic, Công ty Joblogic đánh giá công ty, thông tin Công ty Joblogic, bóc phốt Công ty Joblogic, Công ty Joblogic có tốt không?, đãi ngộ của Công ty Joblogic như nào?, review Cong ty Joblogic, review Cong ty Joblogic, Review Cong ty Joblogic, Cong ty Joblogic review, muc luong o Cong ty Joblogic, Cong ty Joblogic tuyen dung, phong van o Cong ty Joblogic, danh gia Cong ty Joblogic, Cong ty Joblogic danh gia cong ty, thong tin Cong ty Joblogic, boc phot Cong ty Joblogic, Cong ty Joblogic co tot khong?, dai ngo cua Cong ty Joblogic nhu nao?