Vốn dĩ công ty này là mức độ thấp nhất của một công ty gia đình: - CEO/Founder/Partner hoàn toàn là cặp vợ chồng Tr. - Process công ty cũng chẳng rõ ràng. - Lương thưởng thì cực kỳ thấp.
Quan trọng nhất: công ty chỉ giỏi nói! Điều quan trọng nhất khi làm tư vấn là hiểu được quy trình vận hành của doanh nghiệp khách hàng. Nhưng mà kiến thức của Founder thì hạn hẹp, làm gì mà có thể giải quyết được bài toán đó cho khách hàng?
Vậy sao bạn còn làm lâu vậy? Không phù hợp thì nghỉ ngay chứ nhận hỗ trợ phúc lợi xong rồi nói vậy thì bạn cũng đâu ra gì?
A
Ẩn danh đã
• 2 năm trước
Tôi làm ở đấy bao lâu, anh ở trên nêu đích danh ra giùm tôi cái nào.
Tôi làm cái gì, thì việc lương và phúc lợi, tôi phải được hưởng theo những gì mà hợp đồng đã ký và luật lao động do nhà nước quy định. Tại sao lại nói là tôi không ra gì?
Viết Review công ty John Partners Consulting And Education JSC
- CEO/Founder/Partner hoàn toàn là cặp vợ chồng Tr.
- Process công ty cũng chẳng rõ ràng.
- Lương thưởng thì cực kỳ thấp.
Quan trọng nhất: công ty chỉ giỏi nói! Điều quan trọng nhất khi làm tư vấn là hiểu được quy trình vận hành của doanh nghiệp khách hàng. Nhưng mà kiến thức của Founder thì hạn hẹp, làm gì mà có thể giải quyết được bài toán đó cho khách hàng?