H
Hoàng (MD)
Công ty vận hành theo ý Sếp chứ chẳng phải theo chính sách, Sếp ưng ai thì được tăng chức, tăng lương, ghét ai thì đì cho khỏi nói. Trong công ty thì 1 phái là nịnh Sếp và phái còn lại là không, các dàn lãnh đạo thì không có thực lực, toàn từ Seedcom ra mà không có chuyên môn về retail, những người mới vô có kinh nghiệm thì toàn đi sớm do nhận ra công ty như cái quần què, làm dưới một đám ngu dốt thiểu năng thì không thể nào mà phát triển được, những người có năng lực tại công ty thì ngán ngẩm rồi đi hết nhân tài. Mới đây còn tự ý giảm lương cứng, điều chỉnh lại mức thưởng mà không có 1 tiêu chí rõ ràng nào hết. CEO thì cục súc, nói được cái miệng hay nhưng không có năng lực, sáng ban hành A, thấy sai, chiều ban hành lại B, xoay như chong chóng. Các Manager tệ hại hết chỗ chê, benefits thì cứ cắt dần đi nhưng mồm thì cứ xoen xoét yêu thương nhân viên