MAC ENGINEERS VIETNAM

Qua các đánh giá từ nhân viên và phản hồi từ các "impostor" là HR hoặc các nhân viên đc hưởng lợi. Mọi người tự thấy và có nhận định riêng trực quan nhất về môi trường làm việc , cách hành xử của công ty. Ly do tại sao những thông tin này lại nằm ở đây mà không ở phòng HR, ... Ps: HR ngoài EQ, cũng phải có IQ.