Chế độ liệt kê rất nhiều, nhưng khi hỏi HR ví dụ về các con số hỗ trợ (ăn trưa, điện thoại, đi lại....) thì được trả lời là con số ấy nằm trong lương VD cụ thể, khi pv mình deal lương 10M, thì con số 10M ấy là đã bao gồm các khoản HỖ TRỢ =)) --- cười ẻ, nằm trong lương của tôi thì hỗ trợ chỗ nào Các bạn khi pv hoặc hỏi JD thì hỏi kỹ chỗ này nhé, k đến lúc lại nhận hỗ trợ trên chính lương của mình rồi sock
Em cũng từng nhận offer của cty nè nhưng mà từ chối vì sang làm chỗ người quen. Theo kinh nghiệm của em bác hỏi xong cách tính lương thì khi đi pv bác tự động cộng mức lương + tiền trợ cấp bác ra một con số bác mong muốn là được. Cái quy định về lương này là do từng công ty quy định mà bác. Với lại bác cũng chỉ hỏi thôi chứ hình như chưa có offer đúng k. Bên này sau khi nhận đc offer thì đội HR cũng chia sẻ rõ ràng các khoản đc chia ra thế nào. Nói chung là lương ổn áp, chế độ ngon đấy bác ạ
VD cụ thể, khi pv mình deal lương 10M, thì con số 10M ấy là đã bao gồm các khoản HỖ TRỢ =)) --- cười ẻ, nằm trong lương của tôi thì hỗ trợ chỗ nào
Các bạn khi pv hoặc hỏi JD thì hỏi kỹ chỗ này nhé, k đến lúc lại nhận hỗ trợ trên chính lương của mình rồi sock