PROPZY
Sản phẩm
151-300
182 Le Dai Hanh District 11 Ho Chi Minh
2.6 | 98 reviews
Ảnh đại diện mặc định

Tìm thấy 98 bình luận

P

PM (PM)

3 năm trước
Mỗi người một quan điểm, cá nhân tôi chỉ thấy Điệp ở lại được vì là người góp vốn chung với John Lê từ đầu trong khi rất nhiều Director ngoài đều bị ép tới nghỉ, là người đại diện truyền thông lên tiếng giúp John Lê; Điệp đi tới bộ phần nào là bộ phần đó đều tan hoang, không phát triển được (từ quản lý SA, Product, IT, TAP); công ty lên hàng trăm người chỉ là chiêu trò tuyển dụng hàng loạt để cho nhà đầu tư thấy sự phát triển dân số của công ty, rồi lại đi gọi vốn gom tiền khắp nơi, công ty có thực sự phát triển hay không thì mỗi cá nhân trong công ty đều biết rõ (từ việc làm giả hồ sơ sales, mua hồ sơ công chứng bên ngoài rồi đem về ghi nhận làm doanh số sales), công ty được cái mã bên ngoài nhưng bên trong thì trống rỗng
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • P

    Product ma đã • 3 năm trước

    product manager mà vạch lưng công ty dữ. không nên công khai những thông tin này tội nghiệp công ty
  • N

    Nhân viên quèn. đã • 3 năm trước

    Bác Điệp nói chi nữa. Đi tới phòng ban nào là phòng ban đó tan nát. Đi tới Sales thì toang, đi tới Mortgage thì giải tán, tạo ra phòng ban GA thì giờ tan hoang hết. Nói thì hay nhưng khi có sự cố gì thì mất tiêu.
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • S

    Sale lẻ tẻ đã • 3 năm trước

    Giờ có thêm Bình rồi, sức công phá còn mạnh hơn cả Điệp
    Định đập nát team sale để kéo lính về ăn, không ngờ là đập nát vụn, không còn gì để ăn
    Vậy là cả đám lính kéo đi bỏ Bình lại 1 mình
  • Xem thêm bình luận... ( 2 )
C

chicken (Lính lác)

3 năm trước
manager và leader chưa đủ trình, không có lương 13 hay bonus
sản phẩm không ai dùng
  • N

    nhân viên quèn đã • 3 năm trước

    Đúng thì like thôi
  • Ảnh đại diện mặc định
C

Culy (Bốc vác! )

3 năm trước
Cty không lương t13, không bonus, các event lúc mở thì báo được này được nọ xong đùng cái thì hứa hẹn rồi không có gì( vd: Trúng laptop, idea 5 tr cũng không), quy trình nhiều, mới đây lại đuổi nhân viên bên team propzy map với lý do không phù hợp định hướng cty trước đó cũng đuổi cả team Mortgage đền hợp đồng rồi lại tuyển ngược lại haizzz dư tiền, giờ thì lại ra thêm vụ CTV Sales (đuổi hết sale) nó bán bên ngòai còn ngon hơn, Dev đừng nên vào vì mấy ông vẽ vời ra đủ thứ.
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
T

thợ code (dev quèn)

3 năm trước
Về cty: ngoài lương ko có gì thêm, tết cũng ko có hộp quà đem về, ko thưởng lễ tết lương tháng 13 j sất.
Về dự án: business thì ổn, nhưng dự án 8 tháng mà kêu làm 2 tháng, nên dĩ nhiên quy trình code bỏ qua lun phần viết unit test và review code bị bỏ qua => ai muốn nâng trình thì đừng nên vô, "giả cầy" thì ok
Về công nghệ: vài team dùng tech stack cũ, vài team dùng cái mới nhưng do không cho thời gian nghiên cứu (hoặc do team lead giả cầy) mà công nghệ mới cũng chả đi tới đâu.
Về môi trường: tương đối thoải mái giờ giấc, nhàn, văn phòng đẹp, ổn, nhưng vẫn cảm thấy lam ở đây bị rẻ rúng, như việc ông sếp to bị covid xong vẫn ko đeo khẩu trang đi vòng vòng trong cty, nhân viên f1 ko đc wfh, cty thành ổ dịch nhưng vẫn bắt đi làm hết
  • D

    dev đã • 3 năm trước

    Công ty dựa vào cái nhãn startup để biện hộ cho việc không có tháng 13 và thưởng. Dù lương đầu vào cao hơn 1 ít, nhưng nếu làm lâu năm thì thấp hơn các công ty khác. Và tay nghề cũng cùn theo thời gian, nếu muốn học hỏi và phát triển thì không nên vào
    Ở sếp mình cũng đồng ý với bạn, dù là sếp nhưng F0 thì phải ở nhà làm, họp phòng kín rất dễ lây thì luôn tháo khẩu trang, thật sự không có ý thức
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh

3 năm trước
công ty ko có lương tháng 13, cũng ko có performance bonus gì nha các bạn. dev nên cẩn thận đừng nghe HR hứa suông về khoản tiền thưởng cuối năm, ko có đâu nhé
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh

3 năm trước
Môi trường làm việc toxic, ko có lương tháng 13
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh

3 năm trước
cty sắp phá sản rồi điển hình là thằng Duy Trần team core ngu như con bò cái
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    tôi thấy anh Duy làm được việc mà, ngu là thằng John Lê với đám nước ngoài thôi
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    cùng team hay sao mà rành vậy ba.
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    team core toàn thánh nổ mà đặc biệt là thằng Oxy
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    sao kêu team người ta nổ vậy
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    anh John Lê nên đuổi team core đi, team này làm việc ko hiệu quả và ko ra được bất kỳ sản phẩm gì
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Éo làm gì được người ta nên cay cú à?
  • Xem thêm bình luận... ( 2 )

2.6

( 98 Reviews )

review Công ty PROPZY, review Công ty PROPZY, Review Công ty PROPZY, Công ty PROPZY review, mức lương ở Công ty PROPZY, Công ty PROPZY tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty PROPZY, đánh giá Công ty PROPZY, Công ty PROPZY đánh giá công ty, thông tin Công ty PROPZY, bóc phốt Công ty PROPZY, Công ty PROPZY có tốt không?, đãi ngộ của Công ty PROPZY như nào?, review Cong ty PROPZY, review Cong ty PROPZY, Review Cong ty PROPZY, Cong ty PROPZY review, muc luong o Cong ty PROPZY, Cong ty PROPZY tuyen dung, phong van o Cong ty PROPZY, danh gia Cong ty PROPZY, Cong ty PROPZY danh gia cong ty, thong tin Cong ty PROPZY, boc phot Cong ty PROPZY, Cong ty PROPZY co tot khong?, dai ngo cua Cong ty PROPZY nhu nao?