Dịch vụ
1-50
364 Cong Hoa Tan Binh Ho Chi Minh
2.4 | 88 reviews
Ảnh đại diện mặc định

Tìm thấy 88 bình luận

A

Ẩn danh (Fresher mới ra trường)

Mới phỏng vấn vòng 2 cho khóa đào tạo. Thấy cty tổ chức khá chuyên nghiệp. Anh pv khá nice, hy vọng có kết quả tốt.
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
P

Phỏng vấn rớt (Dev )

Okay, vừa tham gia phỏng vấn khoá training fresher ở công ty. Tự nhận xét thì quá trình pv vòng 2 mình trả lời được 70%, nhưng vẫn rớt, okay I'm fine. Mình cũng nghĩ là tổ chức để lấy tiếng hay gì đó và tuyển cho nhiều nhưng nhận ko bao nhiêu, nên cũng ko hi vọng gì nhiều lắm. Cơ mà vẫn cay cú vì mất thời gian nên cứ tạm lên đây thả review.

Buổi đầu tiên đi nghe talk show 1 tiếng, làm test này nọ tổng cộng từ 2h tới 5h mới xong. Đi qua cộng hoà kẹt xe tới tầm 8h thì về tới nhà. Nghe công ty bảo muốn nâng tầm lên 200 người, mà công ty hiện tại 100 người nên muốn tuyển nhiều, tuyển hẳn 3 or 4 đợt gì đấy. Và cty có tiêu chí chỉ tuyển tầm 10-15 bạn thôi cho 1 khoá, nhưng cứ lấy số lượng nhiều. Rồi đm pv 3 vòng, làm con người ta chạy lên chạy xuống. Đã có tiêu chí tuyển ít thì lấy kết quả tốt nhất của vòng 1 đi, làm mất thời gian người khác.

Buổi talk show chia sẻ này nọ các thứ như kiểu đã trải qua sv nên hiểu và muốn giúp đỡ các em. Lấy thiện cảm cho lắm sau đó bóc lột. À,
... Xem thêmchưa biết có bóc lột ko nhưng nhìn chung chuyện đời thường là thế =))))
  • S

    Sinh viên thất nghiệp đã • 5 năm trước

    Đồng cảm, cũng cảm thấy mình trả lời ổn nhưng không hiểu sao cũng rớt. Hy vọng có ai đậu được chương trình fresher này thì lên cho ít review để đỡ mất niềm tin vào cuộc sống
  • B

    Bố nó đã • 5 năm trước

    Tui cũng như ông, cay vl
  • L

    loser đã • 5 năm trước

    Em cũng mới nhận mail báo fail :((, chia buồn cùng bác.
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    loser vậy bác, kêu bảo vào bóc lột sao ko phắn lun vòng 1 còn ráng vòng 2 chi vại :)))
  • A

    Also an applicant đã • 5 năm trước

    Thông cảm với bạn!
    Có thể bạn chưa để ý, công ty có vòng lựa chọn CV nên bạn cũng vượt qua nhiều CV để đến tiếp xúc với công ty rồi. Chương trình cho fresher thì bạn nghĩ có ít CV nộp về không. Mình thấy trong mail nói là gần 300. Bạn ko (có thể chưa) đậu kì này, có thể là định hướng và tư tưởng của bạn chưa phù hợp lắm với công ty thôi. Bạn sẽ tìm được công ty phù hợp thôi.
B

Bố nó (Dev)

VL ae à, mới pv qua 2 vòng ở cty, trả lời gần như ok hết, đến khi báo kết quả trượt, vkl hoang mang vãi ra, làm màu hay gì vậy ae??
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    may quá.bữa còn k được gọi đi talk show.chứ k lại ôm cục tức như bác thì thua
  • T

    Tau cũng rớt đã • 5 năm trước

    Đồng cảm vcl, tau cũng thấy trả lời được mà bị báo rớt. Thôi thì an ủi trả lời éo bằng mấy thằng đậu được vào chớ biết làm sao
  • T

    Team rớt và cay cú đã • 5 năm trước

    Chụp ảnh kỉ niệm đồ là mị ngửi thấy mùi làm màu r, cơ mà báo pass vòng 1 chả lẽ hông đi. Thôi phận đi xin việc, sống lâu trong khổ mị cũng khổ quen rồi :(
  • D

    Dev fresher đã • 5 năm trước

    Tui cũng fail mà bạn tui pass, bác thấy bác tl oke chứ mấy đứa pass nó ngon hơn bác vãi ấy.
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    với mức độ là fresher thì trả lời được 70% là được nhận ngay rồi.chứ không lẽ cty này xịn tới mức chọn những thằng 90-100% .nắm được 70% câu hỏi của nhà tuyển dụng mà còn rớt thì phải xem lại cách tuyển dụng của cty chứ
  • D

    Đm mấy thằng ATSM đã • 5 năm trước

    Nhận mail rớt buồn từ chiều, tối nằm ngủ tự dưng nghĩ ra lên kiếm coi có thằng nào cùng số phận không thì nhiều vl :))).
    Nhưng mà tao rớt thì tao thấy tao ngu hơn mấy thằng đậu, chớ đếch dám nói nhiều, mà thấy mấy thằng ml ATSM quá, tao cũng như tụi mày trả lời có được 98% mà có 10 thằng được 99% thì cũng chịu cảnh rớt chứ tự dưng chửi cty người ta làm mẹ gì hehe.
  • O

    Ơ rớt nhiều thế đã • 5 năm trước

    Same ghê. Cũng thái pv khá ổn cho đến khi nhận mail. Rõ là nghe bảo tuyển 10 ng, đợt đi pv vòng 2 thì thấy khoảng 15 mà thấy số ng rớt cũng kha khá rồi. Chắc tuyển xuất sắc mỗi đợt thôi quá nên chịu
  • R

    Rớt rồi lại vác mặt đi pv đã • 5 năm trước

    bữa pv em hỏi HR bảo hơn 3 chục người pv bác ạ, hình như chia mấy buổi đó. Mà fresher lương 11tr ngta tuyển vậy đúng rồi, đen chịu thôi... lại vác mặt đi pv chỗ khác @@
  • N

    nói sự thật đã • 5 năm trước

    Đúng là thấy cái gì có vẻ ngon ngon thì nên cho vào list "nghi ngờ-ing" mấy bác à.
    Cơ mà trích nguyên văn yêu cầu của chương trình fresher nhá: "Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp ĐH chuyên ngành CNTT dưới 1 năm" and "Có khả năng giao tiếp tốt, học hỏi nhanh, tinh thần ko ngại thử thách, dám nghĩ dám làm và thích nghi nhanh với sự thay đổi".

    Vầnggggg, yêu cầu chỉ có vậy, và sinh viên năm cuối mới ra trường làm gì có kinh nghiệm nhiều mà đòi hỏi cao, nhưng theo quảng cáo của chương trình thì đa số mọi người vẫn phù hợp đấy thôi. Các bạn nghĩ rằng mình phù hợp yêu cầu nên mới gửi cv ứng tuyển. Và rồi bị đánh rớt mặc dù trả lời ổn vcl.

    Một case khác, nếu cty đưa đầy đủ thông tin để bạn tự đánh giá khả năng của mình thì đm đã ko mất thời gian đi pv + chờ đợi, cũng ếu buồn khi nhận thông báo rớt. Vì bạn nghĩ bạn đáp ứng đủ điều kiện + hi vọng offer tươi, kết quả bị rớt => feeling ngu người.

    Vầng, mấy bạn bảo mấy bạn khác trả lời ổn hơn thì chưa chắc nhé, b
    ... Xem thêmạn của mình nó bảo nó vấp váp nhiều vcl + một số câu hỏi technical nó còn ếu nhớ để trả lời nhưng pass.
    Còn hệ thống câu hỏi pv technical mình đánh giá cũng chẳng có gì cao siêu hay khó khăn để đánh giá ai giỏi hơn ai hay tìm ra nhân tài xuất sắc. Hỏi về oop và 1 vài câu sql, toàn kiến thức căn bản chứ có gì cao siêu đâu mà chọn lọc ra nhân tài xuất chúng gì gì đấy. Phần còn lại của hệ thống câu hỏi đa số là hỏi về tính cách chứ có thêm cái gì đánh giá được năng lực lập trình. Nói tới đây thì các bạn tự thẩm tiếp xem cay cú được ko.
    Nói chung mấy lời đàm tiếu cỡ này cũng chả động được đến cộng lông của ai ở phía trên cả, nói sự thật thấy gì nói đấy để người đi sau còn có thông tin để ra quyết định.

    Bác nào đặt gạch suy nghĩ phía dưới thì cứ tự nhiên nha =))))
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • T

    Team xin việc tiếp đã • 5 năm trước

    Tao cũng cùng phận như tụi mày, mà thấy mấy tml tự tin vl, rớt rồi cũng vẫn chửi được, tao rớt tao nhục rồi nên đéo dám nói thêm nữa cho nhục hơn :))). Có thằng nào có thông tin chỗ nào tuyển fresher nữa cho thông tin a e tham khảo tiếp với
  • D

    dev dạo đã • 5 năm trước

    nhiều công ty thế đấy phí thời gian vl
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Chia buồn với bác, cơ mà khái niệm trả lời "gần ok hết" của bác nghe ảo quá, e nói công tâm không bênh ai
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Ông làm như ông năng lực thượng thừa không bằng, rớt còn bày đặt hoang mang đồ, ngu thì rớt chớ hoang mang mẹ gì :)))
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Also an applicant đã • 5 năm trước

    Cảm thông với bạn...!
    Khi bạn tự tin về kiến thức chuyên môn mà lại rớt thì có thể phần lớn là công ty đánh giá bạn chưa hợp với văn hoá công ty thôi. Với bản lĩnh kiến thức, bạn sẽ tìm được công ty phù hợp với tư tưởng của mình.
  • T

    Trả lời bạn viết dài đã • 5 năm trước

    Lần truyển fresher này không phải để tuyển người có kỹ thuật cao siêu gì nên không nặng về technical, chỉ là chọn người phù hợp để có thể làm việc lâu dài với công ty. Bạn NGHĨ mình là người phù hợp nhưng sẽ có người phù hợp hơn. Năng lực của một nhân viên không chỉ tính riêng kỹ thuật mà còn nhiều khía cạnh khác nữa. Kỹ thuật có thể đào tạo được nhưng tính cách thì không thể thay đổi được. Với khả năng của bạn có thể đến nơi khác tốt hơn, biết đâu đến lúc nào đó bạn ngẫm lại "may mà lúc đó mình không đậu vào SystemEXE" thì sao.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Mé cái thằng loser, rớt xong đi chửi đổng =))))
R

Review công bằng (Fresher)

Mình cũng rớt, cũng không biết rớt chỗ nào, nhưng công bằng mình thấy thích công ty này, mặc dù ko có duyên. Thấy mấy bạn ở dưới rớt mà vào chửi ghê quá nên viết vài dòng review công tâm cho mấy bạn sau tham khảo
- Vòng 1 từ 2h đến gần 5h, về trúng ngay cái đường Cộng Hòa kẹt xe bực mình. Nhưng mà với mình thì mình thấy bài nói chuyện của a giám đốc học hỏi được cũng nhiều điều, ko hiểu sao mấy bạn chửi, kiểu cảm giác đang mệt mà nói hừng hực là thấy có tâm rồi. Ấn tượng nhất là khi có bạn hỏi bị ràng buộc gì không, thì câu trả lời của ảnh thấy công ty có cầu tiến.
- Quy trình tổ chức, đội ngũ thấy chuyên nghiệp, cả từ vòng 1 tới vòng 2, có cái rule cho đọc trước phỏng vấn lần đầu tiên thấy : ko tuyển người thân của mây người làm sếp trong công ty khá ấn tượng
- Email báo rớt từ HR thấy cũng đàng hoàng, đúng ngày hẹn
Tóm lại là kinh nghiệm ít công ty nên cũng chưa biết hết, nhưng mới intern với phỏng vấn vài cty thì thấy ấn tượng chỗ này vẫn hơn mấy chỗ đã trải qua, tiếc là
... Xem thêm ko vào được. Năm sau mà cty ko ổn lại suy nghĩ tham gia thi tiếp thử.
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • C

    Code dạo đã • 5 năm trước

    Một năm tuyển mấy đợt vậy bác
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Không biết mấy lần nhưng có hỏi HR khi nào tiếp thì bảo năm sau ah bác
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • D

    Dev dạo (cựu intern) đã • 4 năm trước

    - Mình phỏng vấn chỉ cỡ 1 tiếng hơn tí, cũng chả gì cao siêu chủ yếu kiến thức cơ bản hết thôi, nếu không pass thì nên xem lại bản thân vì công ty này trình độ chỉ ở dưới cả mức tầm trung.

    - Phỏng vấn javascript front end và nói rõ không biết Java, C# nhưng khi mình vào thì lại quăng vào 2 cái dự án này. Train cũng chả có đúng kiểu công ty hãm nhất từng làm nên sau đó chưa tới 3 tháng mình cũng xin nghỉ luôn

    - Còn cái vụ tổ chức chuyên nghiệp thì không biết bạn có chém gió không vì khi mình vào bên nhân sự chả có gì gọi là cung cấp đầy đủ thông tin, hợp đồng, quy trình làm việc thế nào cho người mới. Tới gần cuối tháng lãnh lương còn chưa được hướng dẫn điền chấm công thế nào, phải nhờ 1 ông trong team nói ra thì mới biết. Hợp đồng thì vô gần 1 tháng mới đưa. Bên nhân sự còn đánh tráo khái niệm "Cộng tác viên" với "Thực tập" nữa chứ :) offer ban đầu rõ ràng là Intern mà khi vào lại là cộng tác viên nên chế độ bị bóc lột nặng nề kinh khủng.

    - Nói về training à th
    ... Xem thêmì miễn đi, quăng cục source ở đó nói tự học đi, có google để làm gì hỏi mãi? Đồng nghiệp đi trước mà như quần ấy, giờ quảng cáo ghê gớm lắm.

    Giờ mình làm ở Hybrid Technologies rồi ngon gấp 10 công ty này, nói chung mấy bạn skill yếu thì phù hợp với thích công ty này thôi. Đi sang mấy công ty giỏi mới nhận ra sự thật là công ty này tệ không còn gì tệ hơn, tệ hơn cả Fujinet nữa nhé
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bình thường pv đậu sẽ vào thử việc 2 tháng, sau đó ok thì làm dù là có ra trưởng hay không. Còn pv chưa đạt công ty mới vớt vát cho vào dưới dạng công tác viên, tệ hơn nữa là dạng thực tập. Vào làm còn không được nữa thì sút thẳng, k cần xin nghỉ đâu. Pv xong mà chỉ đc vào intern thì tự hiểu.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Người ta apply Intern thì intern chứ cái gì mà vớt vát ở đây? Lại cái bọn HR tự nâng bi công ty các kiểu hay mấy thể loại Dev quèn ở cty vào đây tự sướng vậy?

    Trừ khi apply Fulltime thì chả ai nói gì nhé, nói chuyện xài đầu óc tí đi bạn trên ơi. Ứng viên apply Intern mà cho vào Fulltime thì chắc công ty bị ngu hết à?
    Apply Intern mà pv xong được nhận thì chắc là mấy ông Manager/Dev của công ty bị "khôn"???

    Khó hiểu mấy bạn ở công ty đầu óc tệ quá hay gì nhỉ? Chấp nhận sự thật đi chứ tưởng công ty giỏi lắm à? Top 10 từ dưới đếm lên đấy
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Thanh niên trên bị ngáo à, pv intern đòi phải cao siêu. T nói bình thường của việc pv là như vậy, ai biết m pv vào vị trí nào.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Đọc không hiểu rõ vấn đề mà vào rep như thật thì chả biết ai ngáo hơn ai thanh niên. Không biết pv được bao nhiêu cty mà nói kiểu ngáo thế thì chịu. Vừa cùn vừa ngáo thế thôi ở lại đây là hợp cho bạn rồi.

    Nói chung thanh niên nếu từ đó đến giờ chỉ làm duy nhất ở cái cty quèn này thì nên coi đó là sự may mắn cho mình đi vì cái trình độ dở hơi của bạn làm khó mà có công ty nào nhận.

    Nếu có trình độ thì đi phỏng vấn thử mấy công ty xịn đấy xem thử apply Full-time fail mà có thằng nào vớt vát cho vào intern không?

    Chán phải nói chuyện với mấy thành phần loser của cty này thật
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    thông cảm đi các bác, thằng dislike nó hít lá đu đủ quá nhiều, nên rờ nào cũng thấy cãi mõm lờ của nó vào la liếm
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Thấy đang đăng tuyển fresher mùa năm nay. Không biết các anh chị năm ngoái vào hiện tại sao cho chút còm men tham khảo nhỉ
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    thông cảm đi, thằng dislike là 1 trong lũ dlv 3 củ, nên có thói quen đi sủa đổng đó mà
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    nói chi cái thành phần ăn không ngồi rồi đi la liếm từ chỗ này sang chỗ kia để sủa đổng như thằng dislike đâu
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    à, thằng dislike là con hr Thương hay bị mấy sếp kêu vô phòng riêng c.h.ị.ch rên ư ử hoài ấy mà, đ.m tưởng bọn t đéo biết m à, dụ tụi nhỏ appy xong còn lên đây sủa đổng tưởng thế là hay
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    HR nâng bi cty
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Mạo danh đi lùa gà à HR
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Lùa gà nhảm nhí
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Viết review lùa gà à con HR kia?
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Review nhảm, xoá giùm!
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    HR giả danh review nhảm, xoá giùm!
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Review nhảm, xoá giùm!
I

Interview fresher developer (round 2)

Hi all, minh di pv bi fail o round 2 nen cung muon viet 1 review cho cty. Du sao thi minh cung co 1 offer khac nen cung ko co buon lam (9+ Net). Chi tiec la ko show duoc toan bo kien thuc cho a leader thay. Minh ko nho ten cua a do la gi nhung thay a do la 1nguoi gioi, a co cai nhin mo hon vi a noi chuyen va hoi minh ve nhung cuon sach da doc, lam viec voi khach hang nhieu nen giao tiep rat tot, pv rat chuyen nghiep. 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
C

chim lợn (đéo có chỗ đứng)

Công ty Nhật, làm việc theo kiểu Nhật. Về môi trường thì tùy team, nói chung là tạm được. Cuối tháng họp có ăn uống lặt vặt + uống beer tại công ty, tổ chức sinh nhật tháng. Có team đá banh được boss và công đoàn hỗ trợ. Đa số là làm Java, một ít về .NET . Đồng nghiệp thì có người giỏi người dở, người tốt người xấu khỏi bàn. Được cái thấy bên này công đoàn đóng tiền nhưng chi tiết rất là rành mạch, hưởng nhiều hơn đóng. Mức lương không cao, junior trở lại làm thì được.
  • Ảnh đại diện mặc định
P

PV (newbie)

Đi pv gặp 2 người 1 mập hói, 1 ốm đên. Technical đỉnh cao với câu:"Làm JSP servlet mà ko có JS làm sao xử lý được" =)), sau đó xăm xoi vào đời tư tới tận cấp 3 tại sao bạn học trường này bla bla, trường này tệ vl thành phần trong đó toàn thứ vô học, quậy phá bla bla =))
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh (Dev .net)

Mọi người cho em hỏi phỏng vấn gồm mấy vòng và những gì ạ, chìu thứ 2 tuần sau là em phỏng vấn rồi, em phỏng vấn .net với 7 tháng kinh nghiệm =))
  • A

    Ẩn danh đã • 6 năm trước

    Quy trình phỏng vấn sao ạ?
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    lương thưởng bên đó thế nào v bạn ? có tốt ko
  • Ảnh đại diện mặc định
D

Dev (Fresher)

Đối với các bạn năm 4/ sắp tốt nghiệp thì tốt nhất đừng vào công ty này. Quy trình làm việc phải nói cực kỳ tệ, bên nhân sự với bên manager mỗi người 1 đường không thống nhất dẫn đến offer và lương bị bóp méo thật sự.
Lần đầu intern mà cảm giác như vừa bị bóc lột + bị lừa thật sự. Đến khi kết thúc mới biết là bản thân bị lừa vì offer thì Intern mà lại tính theo kiểu Full-time nhân viên chính thức. Quy trình làm việc chả coi nhân viên mới ra gì, bỏ xó ở đó rồi lâu lâu xuất hiện hỏi.

Training dở, không thể phát triển sự nghiệp ở đây được.
Chỉ thích hợp cho các bác khoảng từ 33+ để an dưỡng tuổi già là đúng hơn.
  • D

    Dev (Fresher) đã • 6 năm trước

    Mình mới vừa trải qua giống bạn nè
    người mới quăng cho cái máy r bỏ xó
    máy thì full tiếng nhật
    xin java dev lại đẩy sang .net => phắn gấp
  • Ảnh đại diện mặc định

2.4

( 88 Reviews )

review Công ty SystemEXE Việt Nam, review Công ty SystemEXE Việt Nam, Review Công ty SystemEXE Việt Nam, Công ty SystemEXE Việt Nam review, mức lương ở Công ty SystemEXE Việt Nam, Công ty SystemEXE Việt Nam tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty SystemEXE Việt Nam, đánh giá Công ty SystemEXE Việt Nam, Công ty SystemEXE Việt Nam đánh giá công ty, thông tin Công ty SystemEXE Việt Nam, bóc phốt Công ty SystemEXE Việt Nam, Công ty SystemEXE Việt Nam có tốt không?, đãi ngộ của Công ty SystemEXE Việt Nam như nào?, review Cong ty SystemEXE Viet Nam, review Cong ty SystemEXE Viet Nam, Review Cong ty SystemEXE Viet Nam, Cong ty SystemEXE Viet Nam review, muc luong o Cong ty SystemEXE Viet Nam, Cong ty SystemEXE Viet Nam tuyen dung, phong van o Cong ty SystemEXE Viet Nam, danh gia Cong ty SystemEXE Viet Nam, Cong ty SystemEXE Viet Nam danh gia cong ty, thong tin Cong ty SystemEXE Viet Nam, boc phot Cong ty SystemEXE Viet Nam, Cong ty SystemEXE Viet Nam co tot khong?, dai ngo cua Cong ty SystemEXE Viet Nam nhu nao?