có test nhưng không bắt buộc phải test, như mình trao đổi thẳng với hr vì lý do công việc không thời gian test nên cũng được tạo điều kiện không test, phỏng vấn luôn. riêng mình thấy việc trong quá trình tuyển dụng có 1 bài test đầu vào cho thấy rằng nhà tuyển dụng rất nghiêm túc từ khâu chọn người rồi.