DKSH Việt Nam
Sản phẩm
301-500
364 Etown 2, 364 Cộng Hòa, Tan Binh Ho Chi Minh
1.4 | 85 reviews
Ảnh đại diện mặc định

Tìm thấy 79 bình luận

B

Bụt ơi cho hỏi

2 tháng trước
Lập lờ đá*h lận con đen Bụt ơi cho hỏi lão bà về chưa Con hỏi thì Bụt xin thưa Review 1 tháng con không xem à Bà Già Về Hưu Thường dân DK lập bàn thờ hỏi thánh thần rằng: Khi nào Bà Già Heca về hưu - Hỏi Thổ Địa Thổ địa phán: Thôi Tao không dám phán tào lao nữa, tao nghe tụi bây hỏi câu này cũng đã ngón nghén 5 năm hơn thì có. Mà tao thấy vẫn ở tòa nhà Viettel - Tầng 7 của tao với chức to đùng, thu nhập cao ngất ngây - mà không chừng sớm muộn tụi thuế biết được, xem chừng nó sờ gáy, Thôi tụi bây sang hỏi Ông Táo đi Hỏi ông Táo: Cho Tụi con hỏi bao giờ thường dân DK tụi con mới thoát khỏi đế chế KP bưng bô, bịp bợm, bưng bít, bỏng bét, bậy bạ, bôi bát Ông Táo suy nghĩ hồi lâu và trả lời: Đế chế KP này xây dựng lâu lắm rồi, từ etown sang viettel, Ông cũng không biết nữa, để Ông hỏi Ông Trời xem sao Thường dân DK vội hỏi lại: Vậy là phải đợi đến tết đông gô hả Ông Ông Táo bảo: Thời buổi AI rồi, KP còn đổi trắng thay đen được, chuyện này có gì làm khó Ông Ông Táo ngẫng đầu lên trời miệ... Xem thêmng lẫm bẫm râm ba câu, thì thấy bầu trời sấ chớp liên tục, và đột nhiên Ông Táo quỳ rạp xuống cuối đầu Thường dân DK ngạc nhiên vô cùng, lật đật đỡ Ông Táo đứng dậy hỏi: Sao rồi Ông, bao giờ BÀ GIÀ VỀ HƯU Ông Táo từ từ lấy lại bình thản tường thuật lại lời Ông Trời phán: Phán rằng: Khi nào Bà Già gôm đủ tiền nuôi trai thì bà ấy về
  • Ảnh đại diện mặc định
1
Chiều nay, trời mưa đen kín lối, thôi đành ngồi thêm ở quán cafe thư giãn một chút, vào review xem ai có đăng tin lão bà bà nghỉ chưa, hay nàng út ít của lão bà bà nghỉ chưa, hay bụng có bự thêm chút nào chưa. Vào nhìn, một con số review không hề nhỏ 168, có một, có tám, nay lại có sáu nữa, thế là xem lại tất cả review xem có bốc sáu không, nhưng không thấy, chỉ toàn là bốc 08 - 63 không thôi, chắc mai tui đi đá*h lô tô 02 con số này quá, đá*h xem khi nào 02 con này nghỉ, để đọc lịch sữ xem lại để đi đá*h lô tô xem nào Lịch sự review 08 - 63 như sau: 02 tháng trước: Ẩn danh: Lãnh đạo heca08 ngáo quyền lực, tâm lý chắc không được bình thường, Đi NC toàn heca còn đợi đội PM nhắn tin năn nỉ, trái ý cái là đì cho nghỉ việc, PM bị ép nghỉ hàng loạt, còn HR chắc là bù nhìn Ẩn danh: tui thì thấy Độc Hại trong cách cô Nguyễn Thị Kinh Phượng điều hành thế lực ngầm, khuynh đảo công ty với việc kéo bè cánh tiêu diệt những người muốn tạo ra những sự thay đổi. Năm nay đã 62 tuổi rồi mà còn "là... Xem thêmm việc" rất chăm chỉ. Những chuyến "làm việc" thăm cháu dầy đặc xem ra còn kéo dài!!! Ân danh: Để mô tả một cách chính xác môi trường làm việc Đê Ka S H - không dùng từ ngữ nào khác hơn 2 từ "Độc Hại" 1. Độc Hạ trong từ ngữ mà Cô Đỗ TMH nói chuyện với nhân viên đại loại những câu "Sao Em ng* vậy", làm sao Em đậu được Dược Sĩ!! Hoặc nhiều câu nói khác khiến những nhân viên bị khển trách cảm thấy có tội với bậc sinh thành! 2. Độc Hạ trong cách cô NTKinh Phương điều hành thế lực ngầm, khuynh đảo công ty với việc kéo bè kết phái - cách tiêu diệt những người muốn tạo ra sự thay đổi 3. Độc hại trong cách nhân sự mà đại diện là cô TVan 19 không những dung dưỡng mà còn hỗ trợ cho những hành vi bạo hành lời nói, xúc phạ nhân phẩm, tiếp tay cho sự mờ ám về chính sách lương thưởng Admin Sales (Admin): Cô Minh Hong BUD8 làm sai phạm rất nhiều, tuyể quản lý bừa bãi nhưng không có năng lực quản lý. Thích tranh công người khác, thần kinh không ổn định Sales: Lãnh đạo Hec8 Đỗ TMHong ngáo quyền lực, tâm lý không ổn định, luôn cho mình đúng, thích chửi rủa nhục mạ người khác. Cô Kinh Phượng luôn bao che cho DTMHong, mặc cho hàng loạt sai phạm xuyên suốt bao nhiêu năm qua, tùy ý tuyển dụng, tùy ý tăng lương, tùy ý làm ra những điều sai phạm từ kê khai, đấu thầu, chiết khấu Nhan viên Sales: Bà tên KP chửi nhân viên đã là gì, bả chửi luôn sếp bà mà chửi xa xả trước bao nhiêu người có ai dám nói gì bả đâu, chửi luôn khác hàng và đối tác. Tạo bè phái, lợi ích nhóm ai theo thì yên không thuận thì ép cho nghỉ việc. c1i công ty thì lớn có tiếng, mà toàn bè phái, HR thì làm ngơ, sếp bả cũng sợ bà và băng đảng của bả không dám nói gì. Suy ra cái công ty này của bả. Ai cũng nghe lời bả Tui kể cho các Bạn đồng nghiệp Đê Ka nghe câu chuyện có thật 100% nha. Câu chuyện ai nợ ai? Chuyện rằng Bà KP giả bệnh nghèo ký vay mượn tiền nhân viên dưới quyền & trả góp hàng tháng, và câu chuyện bắt đầu gay cấn từ đây là KP cho nhân viên dưới quyền lên chức lên lương. và khoản vay biến mất. Nếu bạn nào đọc đến đây mà vẫn cìn thắc mắc thì đọc tiếp comment ở tiếp theo nha. Nhớ follows & nhấn like tui nha ....mới viết lại mấy cái review về 08 - 63 mà tối tăm mặt mũi rồi, chịu không nổi, chắc viết hết đến sáng mai, thôi tui dừng bút đi về đây, mặt dầu trời tối đen & mưa như trút..
  • Ảnh đại diện mặc định
N

Người cũ

2 tháng trước
MÁ NGUÒI CŨ nghỉ rồi càng hậm hục. toàn dối trá, mấy thằng mấy con BUD có sân sau ăn trên đầu trên cổ lính hết dĩ nhiên có su cho phép của con ch* KP. Không có đúa nào " tốt làm" hết. chỉ có minh anh Phúc vô rồi ra ngay vì thấy rỡ sự khốn nạn.
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh

2 tháng trước
Tôi thấy rằng, các bạn nếu thật sự có uẩn khúc, bị chèn ép các bạn có năng lực thì các bạn đã xin việc ở chỗ khác và cứ nghỉ. Q ngày các bạn đi làm công ty vẫn trả lương cho các bạn 1 ngày. Còn các bạn nhắm không xin việc được, nhắm ra ngoài không được thì hãy làm phần việc của mình. Không ấy thấy có kinh tế thì ra làm riêng, hay ở nhà hưởng thụ đi. Sao cứ vừa đi làm vừa chửi. Còn mấy bạn mà thấy mình nghỉ oan quá thì đi kiện đi, kg thì cứ lo mà cắm cúi đi làm tiếp đi. Mình luôn có lựa chọn, đừng ca bài gì mà dân đen hay miếng cơm manh áo rồi phải cắn răng chịu đựng này kia. Có chỗ nào trả lương rồi các bạn cứ thế sung sướng không áp lực không? Đầy người thấy nghiệp đầy công ty sa thải hàng loạt kia kìa. Mình không thích làm không ai cản mình nghỉ. Đừng lôi chuyện cống vớ chả hiến, bạn làm công ty trả lương, không có làm không công hay từ thiện mà lôi chuyện cống hiến ra nhai nhai. Ai nghỉ rồi đi làm chỗ khác thì nghỉ lại coi, chỗ mình đang làm cũng có phải nai lưng đưa mặt ra mà nghe... Xem thêm áp lực không. Thật sự khinh mấy bạn cứ nói mà không dám nghỉ vì có xin việc được chỗ khác đâu mà nghỉ. Khinh mấy bạn nghỉ rồi vẫn quay lại nói vì chắc cũng đang thất nghiệp nên rảnh đó. Chúc cái bạn cà được nghiệp ra mà nấu lên ăn nha. Thân
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ăn cướp dạy người ta đạo đức sống lương...

2 tháng trước
Nếu nói vi phạm compliance hay nói như lời cửa miệng c*̉a các trùm xạo DKSH là chính sách tuân thủ thì người vi phạm nghiêm trông và thô bạo nhất là ban lãnh đạo DKSH. Vì tuân thủ ở đây là tuân thủ theo chính sách c*̉a hiệp hội, c*̉a luật pháp nước sở tại, c*̉a tập đoàn..... theo như được dạy ở công ty trước và sau này DKSH là phải áp dụng cái nghiêm ngặt nhất. Và để làm được điều đó phải đặt tính chính trực - Intergrity - lên hàng đầu Thực tế - DK đã ngồi xổm lên luật dược và nghị định - đẻ ra đủ loại công ty - công ty phân phối, dịch vụ Vậy làm gì mà dám nói compliance với mọi người. Với clients - nghĩ ra đủ chiêu trò báo cáo để cắt bớt chi phí khách hàng - sử dụng data sai lệch. Với nhân viên ai không theo hay ai có thể ảnh hưởng đến quyền lợi chức vụ thì tạo drama - và nực cười thay như ai đã nói - dùng compliance và tạo drama để trị - tạo drama này đún... Xem thêmg như ai đó đã nói là Nhàn làm theo đơn hàng c*̉a bà bà hay làm theo ý cô ta nếu nằm trong list cô ta không ưa. Tính chính trực không có với nhóm KP và BD này đâu . Đừng mong vào bánh vẽ đó - ngày hội compliance - khi đó tôi phải dự và làm bài tập là một trò hề lớn - vở kịch lớn kệch cỡm nhất mà tui và nhiều người phải tham gia Công lý sẽ đến thôi - chậm nhưng sẽ được thực thi Những chuyện lớn như thế này mà DKSH không có một động thái nào là minh chứng cho sai phạm có hệ thống và đồng lòng từ trên xuống dưới.
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh

2 tháng trước
Đã lâu không còn hứng thú để vô đọc review này nữa, hôm nay vô lại vẫn thấy mọi người bên bỉ, nể mn thiệt chứ. Ai cũng có trình độ, ít nhất là cao đẳng rồi toàn là dược sĩ mà không nghĩ ra có thể dùng lỡ lẽ ngôn từ như vậy. Người đã nghỉ rồi, đã tìm được việc khác sao vẫn còn suy nghĩ đầy hận thù, sao ko để đầu óc thoải mái còn làm việc khác. Người chưa nghỉ còn làm thì sao ko thấy được m đang may mắn, cty còn hoạt động, m còn dc đi làm, còn lương, ở ngoài kia hàng loạt cty đóng cửa, thất nghiệp khắp nơi. Ai có vai trò & trách nhiệm của đó, nếu những ng kia ko làm ra đc gì cho cty, nếu họ chỉ ở đó xây dựng đế chế của họ & làm ko có kết quả thì họ có che mắt bịt tai cỡ nào cũng bị cho lên đường lâu rồi bạn à. Nói tới lui chỉ mất tgian, năng lượng tích cực của bạn thôi. M chẳng dám khuyên gì ai, mỗi ng 1 suy nghĩ, m chỉ thấy nể mn lắm lắm. Còn m giờ m chỉ giành tgian lo mà làm việc thôi thất nghiệp cái là cạp đất ăn luôn
  • Ảnh đại diện mặc định
T

Thuyết Âm mưu

2 tháng trước
Thuyết Âm Mưu của Tam Cô Nương dần dần được cư dân mạng Đê Ka bốc phốt, tuy nhiên đó chỉ là bước khởi đầu, vì mới loi được con thủ lỉnh của nhóm tam cô nương thôi. Tiền thân của thuyết âm mưu này là con thủ lỉnh quá ghê gớm, ẩn danh không màng danh lợi, không tham gia hay xuất hiện cũng như gậy sự chú ý, hay bất kỳ drama nào, nhưng là một nhân vật rất lợi hại, chuyên âm mưu trục lợi mà không ai nào hay, chuyên dùng tài sản công ty để lập ra thuyết âm mưu, tạo thế lực ngầm cho lão bà bà, giấu mặt đứng sau lưng, chuyên bài mưu tính kế để Lão Bà Bà thường xuyên tung tin bịa đặt, xuyên tạc để tạo dư luận, bắt ép nhân viên nghỉ việc khi không cùng nhóm lợi ích nhóm hay mục đích chung , đối với những nhân vật tai to mặt lớn thông thường là vi phạm tuân thủ, cái chết không kịp ngáp, và càng không thể ngoi lên mà bị chôn vùi dưới xã hội, Thật là đen cho những nhân vật tai to mặt bự đó, vì thông tin xuyên tạc như vị phạm tuân thủ, gây hoang mang dư luận, khiến dư luận hiểu sai, trở thành kẻ tàn... Xem thêm phế, hay thương phế binh Thuyết âm mưu của thủ lĩnh này thiên hóa vạn biến lắm, nhưng thuyết âm mưu mà hiện nay cư dân mạng Đê Ka và hàng xóm láng giềng Đê Ka đang bàn tán là Lão bà bà về hưu?, có thật sự là về hưu hay chỉ là thuyết âm mưu? Năm nào Lão bà bà cũng dùng tung ra chiêu về hưu, quá đỉnh Nhưng nay, đã bốc đến con thủ lĩnh, thì còn những chuyện gì chưa ai bốc hay hay chưa ai dám bốc, vì nếu mà bốc thì sự thật trần trụi, trơ trẽn, đớn hèn lắm nha. Cư dân mạng chỉ nói lén thôi, à mà không, chỉ nói sau lưng thôi, cũng nhục lắm đấy chứ, chứ bốc một phát trần trụi là lộ da nhăn nheo là khó xem lắm đấy Bởi vậy Anh 5, Chị 6, Chị 1, ngay cả trùm mafia phải tung hô vạn tuế, Anh Chị nào mà trái luật chơi là con thủ lĩnh hô biến vạn hóa cho vi phạm tuân thủ chết không kịp ngáp. Mà làm gì Anh 5, Chị 6, trùm mafia lại dám, đi không dám đi đó thôi, đi bằng đầu gối không đấy thì làm gì có ý chi chi Tui không rành rẽ khối văn phòng lắm, nhưng bây giờ nhiều chyện về Đê Ka cũng khá rành lắm, do bàn dân thiên hạ dạo này ngày nào cũng lôi chuyện Đê Ka ra tám, xem ra cũng biết kha khá, họ bảo cứ lục danh sách nhân sự được tăng lương bất thường hằng năm hay danh sách tăng chức liên lục hằng năm, có năm tăng đột biến đến 2 lần thì biết cùng chung nhóm lợi ích và đi bằng đầu gối thôi. Loại bỏ hết danh sách đó thì Đê Ka trong sạch thôi, nhân tài mới lọt vào Đê Ka được, và đặc biệt là con trùm mafia phải biến khỏi thì nhân tài mới lọt vào đê ka, chứ dạo này bàn dân thiên hạ cứ bàn tán xôn xao những kẻ được vô lại Đê Ka lần 2 thì sao nào? cũng hên xui?
  • Ảnh đại diện mặc định
N

Người kể chuyện

2 tháng trước
Theo 1 nguồn tin thì sắp tới có 1 công chúa tự thân chịu không nổi rút lui khỏi triều đình của Nữ Hoàng KPhuong và thuộc tiểu vương quốc Hec1 của tiểu nữ vương VA. Gọi là công chúa tự thân vì nghe nói đây là nhân vật cũng thuộc nhóm gốc to, chỗ dựa vững chắc, đúng nghĩa công chúa trong mắt nhiều sếp, và được đá*h giá là lực lượng kế thừa mạnh mẽ và khả năng bật gốc ai kia. Cũng tiếp bước vào danh sách đen là mối đe dọa của nhóm lợi ích thì không sớm thì muộn bằng cách này hay cách khác trực tiếp hay gián tiếp trong tầm ngắm bắn của nhóm lợi ích KP và nhóm F5 tên 13568. Cho tới còn hút máu được Đê Ka thì còn bám dai như nhóm ký sinh trùng trên vật chủ. Ai mà biết khi nào mới diệt hết bọn ve.
  • Ảnh đại diện mặc định
D

Dung Dưỡng

2 tháng trước
"Phải chăng Ds Kinh Phượng cố tình dung dưỡng cho hành vì "ăn cắp" và bạo hành võ mồm của Hồng Quý Phi?" Phải chăng Ds Kinh Phượng có thói quen "ăn cắp" & bạo hành võ mồm nên dễ đồng cảm với những hành vi của Hồng Quý Phi? Phải chăng tuổi thơ của bọn họ đã từng trộm trái ổi, trái táo nên coi những hành vi kể trên là việc rất bình thường ở một công ty Đa Quốc Gia như thế, đã gây nên rất nhiều sự phẫn nộ, bốc phốt qua các bài review, và cũng là chủ đề hot new cho những buổi trưa nghỉ ngơi của giới văn phòng, trình dược viên, nhân viên bệnh viện..., trong đó có Tôi Để viết lên bài dung dưỡng này, Tôi đã đọc các bài review hết lượt này đến lượt khác, thấy các Bạn nêu khá rõ những hành vi bạo hành võ mồm của cô Hồng Quý Phi, sự phẩn nộ, bức xúc của nhân viên 08 đối với hành vi bạo hành võ mồm của Hồng Quí Phi là điều dễ hiểu, càng ngày càng lộng hành, dùng võ mồm để ép đuổi nhân viên nghỉ việc, để ép nhân viên làm việc cực lực cho cô ta, và không dừng ở đó mà còn là "ăn cắp" chất xá... Xem thêmm của người lao động Các Bạn thắc mắc hỏi tại sao Tôi lại nói "ăn cắp", "ăn cắp chất xám" đấy các Bạn ạ. Hồng Quý Phi nổi tiếng tuyển dụng rất nhiều người và cũng đã đuổi rất nhiều người, tất cả level manager đều được làm trực tiếp với cô, mỗi người mỗi sáng tạo, và cô "ăn cắp" sáng tạo trí tuệ ấy và đến khi không khai thác được sự sáng tạo nữa thì lập tức vắt chanh bỏ vỏ, dùng những sáng tạo ấy biến thành kiến thức của riêng mình, thành tài sản riêng của mình. Có thể nói, trong tất cả các hành động ăn cắp thì kiểu ăn cắp chất xám là đáng lên án nhất. Kẻ ăn cắp này là rất gây hại cho công ty & xã hội, vì Hồng Quí Phi sau khi "ăn cắp" sự sáng tạo của nhân viên, quay lại lên lớp, không đồng ý, yêu cầu nhân viên lại tiếp tục sáng tạo tiếp, dẫn đến mọi người bị vắt kiệt sức mà bỏ của chạy thoát thân, mọi người không được công nhận thành quả sức lao động, vì Hồng Quý Phi luôn luôn đúng & không được cãi, đó là cái cách mà cô dùng để khai thác chất xám của nhân viên mình Trong xã hội, đối với những người có trách nhiệm, có uy tính thì lại khác, Họ phải đứng ra xin lỗi cho những hành vi nêu trên của mình gây ra & họ tự động từ chức để thể hiện thành ý, còn đây vẫn nhỡn nhơ. Phải chăng đằng sao Ds Kinh Phượng có thế lực ngầm nào chăng? ... Còn bộ phận HR thì sao, bộ phận đứng về con người thì sao? không hiểu Giám Đốc Nhân Sự có hiểu biết pháp luật đến đâu nhưng chắc rằng việc dung dưỡng cho thói quen "ăn cắp & hành vi bạo hành võ mồm của Hồng Quí Phi và chỉ xem là việc làm business bình thường của một BUD, là một ngụy biện đáng khinh bỉ Khi review được viết lên, phơi bày rõ sự thật, đằng này GĐNS lại bênh vực, bảo vệ cho những hành vi đáng khinh bỉ lên án ấy, bởi vì "ăn cắp" là "ăn cắp", bạo hành võ mồm và hành vi bạo hành, một nhân viên công ty phải tuân thủ nội quy công ty, vậy nội quy công ty dùng để làm gì? hay lại để dung dưỡng, và trở thành vấn nạn công ty, Như thế sẽ gây hệ lụy & tác hại như thế nào? Cho cả thế hệ hiện tại & sau này chỉ vì một người đứng đầu không nghiêm, không chính trực, không công bằng, và không tuân thủ Đây cũng là bài học cho những người có trách nhiệm với công ty, gia đình & xã hội, vì vậy, những người có ảnh hưỡng đến công ty nên nhìn lại bản thân mà suy xét sống sao cho có ý nghĩa & có trách nhiệm được mọi người tôn trọng & yêu quý
  • Ảnh đại diện mặc định
K
Tôi cam đoan với các Manager rằng năm nay 2025 Tôi sẽ về hưu, Tôi đã nhận thức được sai lầm của bản thân và cam kết sẽ không để tình trạng này tái diễn. Mong các Manager có thể tha thứ cho sự KHẤT của tôi trong thời gian qua, Tôi sẽ luôn ghi nhớ ơn nghĩa của Manager, và vẫn muốn duy trì mối quan hệ tốt đẹp với Manager nói riêng & Công Ty Đê Ka nói chung. Tôi hứa sẽ học hỏi sai lầm KHẤT này và sẽ không bao giờ để Manager lo lắng nữa. Với mong muốn không quên lời hứa KHẤT của mình, Tôi sẽ tổ chức một cuộc họp với các Manager ở Khách Sạn 5 sao sang trọng nhất Việt Nam để Manager hoàn toàn thấu hiểu sự phiền hà do KHẤT của Tôi gây ra. Ngoài việc Tôi đang gặp một số vấn đề về sức khỏe Gia Đình, và là nguồn thu nhập chính cho Gia Đình, nên dẫn đến KHẤT trong bao năm qua, đặc biệt Tôi cho sẽ nêu lý do chính để KHẤT của Tôi cho cuộc họp Manager đề cập trên để Manager tha thứ và không viết review về Tôi nữa, để phần lại cuộc đời Tôi có thể sống an yên Một lần nữa, Tôi đã nhận thức được sai ... Xem thêmlầm KHẤT của tôi và mong muốn Manager giúp đỡ Tôi trong lúc khó khăn này & sẽ Tôi không bao giờ quên ơn nghĩa này. Giám Đốc Ngành Hàng Chăm Sóc Sức Khỏe Dược sĩ Nguyễn Kinh Phượng
  • Ảnh đại diện mặc định

1.4

( 85 Reviews )

review Công ty DKSH Việt Nam, review Công ty DKSH Việt Nam, Review Công ty DKSH Việt Nam, Công ty DKSH Việt Nam review, mức lương ở Công ty DKSH Việt Nam, Công ty DKSH Việt Nam tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty DKSH Việt Nam, đánh giá Công ty DKSH Việt Nam, Công ty DKSH Việt Nam đánh giá công ty, thông tin Công ty DKSH Việt Nam, bóc phốt Công ty DKSH Việt Nam, Công ty DKSH Việt Nam có tốt không?, đãi ngộ của Công ty DKSH Việt Nam như nào?, review Cong ty DKSH Viet Nam, review Cong ty DKSH Viet Nam, Review Cong ty DKSH Viet Nam, Cong ty DKSH Viet Nam review, muc luong o Cong ty DKSH Viet Nam, Cong ty DKSH Viet Nam tuyen dung, phong van o Cong ty DKSH Viet Nam, danh gia Cong ty DKSH Viet Nam, Cong ty DKSH Viet Nam danh gia cong ty, thong tin Cong ty DKSH Viet Nam, boc phot Cong ty DKSH Viet Nam, Cong ty DKSH Viet Nam co tot khong?, dai ngo cua Cong ty DKSH Viet Nam nhu nao?