A
Adflexer
Tôi đang nghĩ công ty tìm cách cắt giảm toàn người giỏi team CPS là để cố tình cho team này tự chết. Chứ anh em chửi Hằng với chửi Tú xong không thấy vô lí nếu Hiếu CEO, Trang COO hay anh Minh CGO không review lại à. Nếu thực sự quyết định cho 1 lượng nhân sự tốt lớn tới vậy nghỉ cùng 1 lúc mà BOD không ý kiến gì ở thời điểm khó khăn như này, thì 1 là BOD không quan tâm tới team này, để cho nó tự chết. 2 là BOD toàn quyền cho BUD quyết toàn bộ việc cắt giảm, còn cắt ai tôi không cần biết, miễn cắt đủ số lượng đề ra là được. Cắt giảm là 1 phần chiến lược của khoá OKRs 16 sếp đang theo học, thì đây là 1 bài tập thực hành.
-
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like -
A
Ẩn danh đã • 4 năm trước
Tú từ thời làm Pinggo với Ngọc đã ncc, bị đuổi mà vẫn chịu nhục, cắn răng ngậm đít Lương Hằng quay lại đây là chứng tỏ bỏ hết liêm sỉ r. Chứ làm j có ai tắm 2 lần trên 1 dòng sông như bà này. Bị chửi cho nthe, ai cũng ghét, từ team PG sang team sale thế mà vẫn k nghỉ thì là hiểu. Yên tâm vs sự trơ trẽn này Tú sẽ giúp Hằng vững tay chèo 2 chị e song kiếm hợp bích đưa con thuyền này chết chìm sớm thôi. Pinggo thoát đc con mẹ này mới khấm khá lên đc -
