Phỏng vấn: - Phỏng vấn hỏi cũng ít, cảm nhận mấy người phỏng vấn hỏi không có kinh nghiệm, hỏi mấy câu thấy pass ngay, toàn hỏi những câu basic, thế là mình pass, Đi làm: - Thử việc 1 ngày mình out luôn, công ty toàn người mới, ít kinh nghiệm, làm việc không rõ ràng không có quy trình làm outsource chán lắm - Nhân viên cũ không thân thiện, toàn kiểu nịnh sếp, chán, làm 1 ngày không phù hợp thì out
Chuẩn cmnr. Mình thì làm dc lâu hơn, khoảng 1 tuần. Có khi tuyển vào cùng đợt với nhau rồi, vào dc mấy hôm thì nhân viên cũ nghỉ Mấy ngày đầu còn ngồi đọc văn hóa công ty loằng ngoằng Xong đi làm thấy chán luôn
V
Vớ vẩn đã
• 4 năm trước
mới vào mà đã nhận ra được công ty có thói quen nịnh bợ là cũng quan sát tốt đấy bạn. Nịnh bợ ác lắm luôn.
D
dev quèn đã
• 2 năm trước
bác mới vào mà nhìn nhận nhanh đấy, mình từng làm 1 tgian dài mới thấy được. Cty IT mà cùi bắp k có máy tính có nhân viên phải tự dùng laptop cá nhân.
- Phỏng vấn hỏi cũng ít, cảm nhận mấy người phỏng vấn hỏi không có kinh nghiệm, hỏi mấy câu thấy pass ngay, toàn hỏi những câu basic, thế là mình pass,
Đi làm:
- Thử việc 1 ngày mình out luôn, công ty toàn người mới, ít kinh nghiệm, làm việc không rõ ràng không có quy trình làm outsource chán lắm
- Nhân viên cũ không thân thiện, toàn kiểu nịnh sếp, chán, làm 1 ngày không phù hợp thì out