Sản phẩm
301-500
364 Cong Hoa Tan Binh Ho Chi Minh
2.6 | 1,426 reviews
Ảnh đại diện mặc định

Tìm thấy 1426 bình luận

N
Còn topic khác không các bác? Tình hình các dept ổn không các bác? Dept tôi chuyển qua đây thấy văn phòng đẹp ổn phết
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Phòng gym, bể bơi ổn không bác?
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh

Thôi các bác qua xem bên cty F tụi nó đang phải chạy mỗi ngày và đóng tiền đi building kìa. Cty Bosch mãi đỉnh.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Cơm trưa còn phải bù tiền túi thêm mà thì phải, cơm trưa giờ kp biết dc bao nhiêu 1 ngày.
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh

Ngoài bộ tam Lộc - Châu - Trâm bên eeu ra. Mấy dept khác còn bộ nào không để anh em hóng chuyện.
  • T

    Test quèn đã • 10 tháng trước

    Muốn hóng thì cứ HR mà phang thôi bác, không phải kỳ thị giới tính đâu nhưng mà càng đông nữ thì em thấy càng có nhiều vấn đề. Mấy anh em kỹ sư với nhau coi vậy mà ổn (trừ KMChau, chắc vậy)
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn Danh (BD quèn)

Cái tên KMC với NNT đang được nhắc nhiều nhất trong Bosch à?
  • D

    Dev quèn eeu2 đã • 10 tháng trước

    Mớ member năng suất kém nên bị sếp không ký tiếp hợp đồng xong đâm ra bất mãn, bị cho out Bosch xong lên đây viết như kiểu Eeu2 sắp banh. Tụi tao vẫn sống khỏe nhé.
  • Ảnh đại diện mặc định
T

Thích không tên (Chung team con Trâm)

Đợt có mấy đứa complain con Trâm với thằng Châu lên chị Hằng xong chị hứa hẹn giải quyết thì chưa giải quyết gì thì thấy chị out cty rồi
  • T

    Tester quèn đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh

Đọc cái vụ liên minh HR t thấy xàm lờ vãi. Tình cờ t hóng được chuyện trong team nếu có đứa nào đi phỏng vấn công ty khác thì HR biết hết và mấy sếp cụ thể ở đây là eeu2 sẽ gọi đứa đi phỏng vấn là risk. Vậy là có đợi layoff thì mấy risk này có chịu gì không? Hay giờ muốn đi phỏng vấn cty thì phải báo các "sếp" trước? Mà gặp lũ khốn nạn như bộ tam Lộc - Châu - Trâm là nhân viên khiến nó ghét là coi như đời họ tanh bành luôn à? Thôi lấy tháng 13 xong t cook khỏi cái team này, chuyển cmn domain luôn, ngành Autosar này cũng sắp bay rồi. Chúc anh em eeu22-23 ở lại ráng ăn nhậu bợ đít tụi này nhé.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Cái này bình thường mà bác, quản lý họ muốn biết nhân sự muốn đi để đề phòng rủi ro thôi.
  • D

    Dev quèn đã • 10 tháng trước

    Sao phải đợi lãnh tháng 13, đi lun đi bác, cho team nhẹ gánh. Hay là trình kém quá sợ pv tạch :)))
  • A

    Anti chó Châu đã • 10 tháng trước

    T đợi lãnh lương tháng 13 rồi làm gì nhau. T còn hóng từng câu chuyện của bọn m và thằng lol Châu còn mà phốt tới năm sau.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Hay m sợ t bóc phốt tới m. T biết rõ m là ai :))) Còn méo làm gì thì đéo phải sợ :)))
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    T nói luôn t lên đây phốt thằng lol Châu cho cả cty biết chuyện xấu nó làm. Còn bọn bây sống sao để người khác phốt là chuyện của bọn bây. T không sống dơ, ai không làm gì t t phốt họ cũng đéo được gì. Còn bọn bây mà đụng tới t thì thấy cái cảnh. T chửi cho banh nhé từng đứa một
  • B

    Buồn cười đã • 10 tháng trước

    Bác Dev này chắc bị phốt trong bài kia nên cay hay sao mà thấy bài nào cũng comment vậy :)))))))
  • K

    khum mún xưn đã • 10 tháng trước

    Vụ liên minh HR với risk thì team nào cũng vậy bác ơi
  • N

    ngoài cuộc đã • 10 tháng trước

    Thằng dev quèn trên ngu vãi nó húp được tháng nào hay tháng đó nói ngu quá thằng chó.
S

Stefan Grosch (Thành viên hội đồng quản trị)

Bosch sẽ tăng số lượng kỹ sư trong lĩnh vực phần mềm lên 6000 người vào năm 2025 để mở rộng năng lực sản xuất phần mềm tại Việt Nam, mong muốn chính phủ Việt Nam hỗ trợ nỗ lực này từ tập đoàn
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    like..................
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • T

    thành viên chính phủ đã • 10 tháng trước

    tình hình hiện tại đại bàng không làm tổ & manh nha bỏ đi, chỉ mong Bosch ko dọn ổ đi là mừng rồi, bỏ lại mấy ngàn anh em bơ vơ (bao gồm cả nhà máy ở Long Thành)
  • C

    Có vẻ hơi ác đã • 10 tháng trước

    Dùng chiến thuật tuyển nhân sự giá rẻ làm culi đúng không? Hợp đồng 6 tháng - 1 năm xong rồi layoff để thay lứa khác vào chứ gì.
    Bọn core team nịnh hót nhau chỉ code toàn rác fix bug không kịp hoặc gì khác nữa nên hoảng hóa tung chiến thuật tìm người đổ vỏ à.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Tình hình èo uột như vậy mà nói tuyển tăng lên 6000 hả. G6 qua chốt mạnh miệng quá vậy ta???
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Mong mấy thánh đừng vẽ chuyện nữa ạ. Lên cty mấy sếp vẽ mấy dự án triệu đô rồi, mà giờ lên đây vẽ nữa.
  • N

    Nhân viên quèn đã • 10 tháng trước

    Thì phải có lý do như performance thấp, năng lực không đủ thì mới có lý do ngưng hợp đồng hoặc không gia hạn hợp đồng chứ. Vẫn còn hơn 3k nhân viên và nhiều tài năng trẻ đang đợi phỏng vấn. Yếu thì nên nhường cơ hội cho người khác.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Năng lực không đủ thì đầu vào có vấn đề, hồi tố lại coi lại cách HR tuyển dụng như thế nào, lọc người và chọn người ra sao chứ. Tuyển ồ ạt cho đạt KPI nhưng người thì không ra gì.
    Còn về chuyện tuyển thêm nhân sự là hoàn toàn không có, toàn role rotation không chứ làm gì có tuyển người ngoài vào. Rotation không được thì lay off hoặc buộc phải lay off bằng mưu hèn kế bẩn chốn văn phòng thôi. Anh em cân nhắc khi vào đây.
  • L

    Lao công đã • 10 tháng trước

    Chắc mỗi năm tuyển hai đợt intern (6 tháng), mỗi đợt 2k người.
  • A

    Ẩn danh đã • 9 tháng trước

    Người anh em nếu 2025 còn làm Bosch thì cập nhật giúp mình 2025 cty của bạn còn bao nhiêu người nha :))
D

Dev (Dev)

Hình như từ lúc anh Vương và Anh Tín đi. Thì lão Huỳnh Mai Phước Lộc và Khấu Mình Châu làm EEU càng tai tiếng hơn thì phải? Xin review chân thành về hai lão này qua làm nhóm com ổn k ?
  • E

    Eeu 2 đã • 10 tháng trước

    Có clip của ổng C với HR
  • C

    Chúng ta là Bosch đã • 10 tháng trước

    Thằng cha Lộc mới escalate EMN qua sớm. Ah đúng là qua sớm thật. Nhưng qua cũng kiếm chỗ trống ngồi làm việc chứ có đụng tới thằng chả đâu. Anh Vương đi xong thật tội EEU. Chuyện bé xé to
    là meo có năng lực quản lý.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nhắm qua nịnh nọt tam tấu Lộc - Châu - Trâm thì qua
  • H

    Hari đã • 10 tháng trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • B

    BD senior đã • 10 tháng trước

    Bộ ba tấu hài này có ngày bị chúng quánh và khui mấy việc sai trái. một chuyên gia đuổi người, một chuyên gia đe đọa, một chuyên gia kiếm chuyện
  • I

    Inter 6 tháng đã • 10 tháng trước

    Bộ ba này đuổi thẳng em đi. Đúng là không ổn sau sáu tháng của e. mọi người đứng nên vào EEU2 bị bộ ba tư bản chèn ép đủ điều
  • D

    Dev Bosch đã • 10 tháng trước

    Đã có lịch di chuyển đàng hoàng, giờ giấc rõ ràng mà còn ráng di chuyển sớm. Đã làm sai mà còn phản biện cho cái sai của bản thân thì bạn nên coy lai.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Thằng Châu nó khoe nhà có người làm lớn, công an khắp nơi. Chúng nào dám quánh nó.
  • A

    Anti chó Châu đã • 10 tháng trước

    Dữ vậy đó hả, nhà quyền thế dữ lắm hả? Thời này mà khoe khoang nhà quyền thế với quyền lực này nọ là dễ bị bế đi sớm. Tay nhúng chàm thì dễ đi chứ ở đó mà công an này nọ, công an thì làm gì nhau? Chuyện công ty không lẽ kêu công an vô bắt? Nhắm cậy quyền cậy thế được thì dứt đi! Hàng giám đốc trên tỉnh mà làm sai còn bay màu chứ cóc ké dưới thì làm gì?
  • C

    cnc quèn đã • 10 tháng trước

    cha tín đó xin xuống làm tech, đéo biết lý do tại sao, sợ tai bay vạ gió từ cái liên minh huyền thoại kia chăng
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Cay ông Châu vậy mấy bác. Ổng làm gì vậy? Cho thêm thông tin đi các bác.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
    Ngày trước anh Vương làm hưng thịnh bây giờ hãy xem ngày tàn của eeu2 khi thằng cha Lộc và đồng bọn phá.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Mấy đưa eeu2 đọc cái post này chắc cay lắm
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Đọc comment thì thấy bọn eeu2 đúng kiểu nâng bi cho thằng lol Châu chấu.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    mấy thằng dev team com bắt đầu tố giác nhau kìa
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    EEU đám dưới quyền lão Châu và lão Lộc đúng kiểu xấu tính thật các bạn ạ.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • E

    eet đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
    Lên đi bác để lưu giữ lại cho những người đời sau thấy được sếp bên EEU2 và các member bên EEU2 nát thế nào
A

Ẩn danh (HR)

Tao làm cũng nhiều nơi nhưng chưa bao giờ thấy quản lý nào giang hồ và giả tạo như thằng lol Châu. Quản lý của tập đoàn lớn mà còn chợ búa vãi đạn. Đòi đấm người khác, dọa nạt là nhà có công an và thế lực. Còn HRBP chứ không phải làm *** nha ***. Nói chuyện với người khác thì chỉ trỏ lớn hơn ai mà giang hồ, nít ranh vậy. Tao tha cho tụi bây nên tao đéo làm gì. Chứ tao mà hại thì bây tao gửi hình tụi bây cho gia đình tụi mày biết. Mấy cái hành vi vô đạo đức của tụi mày sẽ tràn lan trên mạng xã hội rồi. Tụi bây hại người trước thì đừng trách sau này...
  • H

    Hari đã • 10 tháng trước

    M nín giùm !!
  • N

    Người vô danh đã • 10 tháng trước

    Nếu bạn phát hiện có sai phạm hay vi phạm các chính sách của công ty thì bạn có thể complain lên cấp trên mà. Bạn không dám làm vậy? Bạn tha người ta hay người ta đang bỏ qua sự yếu kém của bạn?
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    T complain lên trên rồi nhé. Nhưng t nói rồi chúng nó một tay che trời. Và t cũng không muốn day vào vì t biết rằng t cũng nhỏ nhoi không đấu lại tụi nó. T sẽ quay lại và trả thù từng đứa 1. Ok
  • K

    Khinh thường đã • 10 tháng trước

    Vậy nói chung là ko có chứng cứ gì hạ bệ người ta nên lên đây ẩn danh làm nhục người khác đúng ko?
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Chứng cứ thì nhiều vô số kể nhé. Nhưng tao nói rồi. Tao tha cho chúng nó. Còn tao thích lên đây chửi rồi làm gì nhau :v Liên quan đéo gì tới mày.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Chứng cứ thằng Châu dọa đánh người , chửi gia đình người khác (tin nhắn, ghi âm có đủ). Con Trâm thì tiết lộ thông tin nhân viên, hiềm khích, hách dịch cũng có hết. Tiếp nè, hình tụi nó cặp kè, ngoại tình ở biển thì ai cũng có hết. Chẳng qua thằng nào ác hay không ác thôi bạn ơi. Còn thằng ghi review này chắc cũng cay lắm rồi nhưng giữ bình tĩnh không làm bung bét để lại thể diện cho tụi nó, gia đình tụi nó thôi. Còn nguyên Eeu2 thì đứa nào không biết tụi nó ngoại tình nhau
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Vậy là cuối cũng vẫn là ko làm được gì nên cay dé lên đây khóc chứ gì? Ngon quăng bằng cứ lên cho ae hít drama chứ, nói mồm ai tin.
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Tin thì tin không tin thì tin. Chỗ này làm gì có chỗ đăng ảnh hay ghi âm gì ông nội :v Chứ có thì tao đăng rồi. Còn tao nói rồi 2 đứa đó còn đụng tao thì lúc đó tao cho tràn ngập mxh. Khỏi cần thằng mặt lon mày nói khích
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Cái trang này mà bác đòi bằng chứng như công an vậy =))))))
  • T

    Tao đây đã • 10 tháng trước

    Up link lên chơi thử
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Mày biết đọc mày đọc nội quy cái trang này hộ tao cái thằng mù chữ :v còn mày muốn coi bằng chứng thì để lại cai nick fb hay linkedin tao inbox thẳng cho xem bằng chứng nếu tao rảnh. :) Khỏi hỏi lại nick tao vì tao đéo cho và tao đéo phải người muốn cho. Khi nào 2 đứa lol kia đụng tới tao nữa đi tao cho thấy cái cảnh.
B

Bosch FC (Dev quèn)

Tin mới nhận, chi Hằng parky sau một thời gian chơi full combo dốt nát và mất dạy ở Bosch đã được công ty biệt phái qua Abbott làm sụp đổ đối thủ tiềm năng. Không lẽ dạo này Bosch định làm sữa mẹ sao ta haiz. Mà ở đời này cũng lạ, đám ma còn có kèn trống. Ở đây 1 HR Di ra đi mà không kèn không trống, sao giống chết bất tử nên để ở chùa vậy ta.
  • S

    Senior culi đã • 10 tháng trước

    Cụ thể là như thế nào vậy bạn, Abbott bị gì bạn? Hóng ghê
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • H

    HR mãi iu chị Hằng đã • 10 tháng trước

    Abbott có biến gì đâu bạn, đồn bậy bạ. Chị Hằng qua đó làm rất tốt nhé! Ủng hộ chị Hằng của chúng tôi!
  • Ảnh đại diện mặc định

2.6

( 1,426 Reviews )

review Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, review Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, Review Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions review, mức lương ở Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, đánh giá Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions đánh giá công ty, thông tin Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, bóc phốt Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions có tốt không?, đãi ngộ của Công ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions như nào?, review Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, review Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, Review Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions review, muc luong o Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions tuyen dung, phong van o Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, danh gia Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions danh gia cong ty, thong tin Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, boc phot Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions, Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions co tot khong?, dai ngo cua Cong ty Robert Bosch Engineering And Business Solutions nhu nao?