em thấy cái này rất đúng nha
hay dè bỉu người ta lắm, ngt sai thì góp ý thẳng thắng đi có đâu mà quay mặt chỗ khác cười nhẹ trong khi chị ấy 9x mà không biết văn hoá ứng xử gì cả
N
Nhân chứng hội giả tạo (Culi sắp chết)
lead sale thâm niên lâu năm k có khả năng hướng nhân viên chạy số , ưu ái sale cũ lâu năm , hở chút là ngấn lệ giả tạo , nói chuyện ngọt ngào nhưng đằng sau tạo drama kích động ng này ng kia , bè phái .
Trainer thì không có kĩ năng nhưng thích làm màu . Kĩ năng thuyết phục kh vớ vẩn , ng nào giỏi ng nào không giỏi ko đánh giá được. Hay liếc ngang dọc trề dè bỉu .
Lead team chăm sóc kh thì ăn nói thô lỗ , tục hở chút là quạo quạo, nghĩ vậy là ngầu
Brand thì xàm xí sản phẩm tệ , mà hay ôm việc như mình giỏi lắm . Chuyên môn tệ .
Ng giỏi họ chịu ko nổi họ rời đi hết.
Lỗi là từ phía ở trên không nắm được nội bộ nghe từ 1 phía . Nếu không thanh lọc chỉ có nát.
Mình cũng đang có ý định chia tay sớm bớt đau khổ . Khuyên đừng vào.