Thuocsi.vn

Sản phẩm
1-50
4 Đường Lê Quát Tan Phu Ho Chi Minh
2.2 | 606 reviews
Ảnh đại diện mặc định

Tìm thấy 606 bình luận

D

Dev Quèn

Đang có đứa bạn tester tìm việc, thấy cty này đang tuyển tester. Mấy bác cho e xíu review tester cty này với ạ. Đọc review thấy tech cty hẻo quá không biết tester thế nào?
  • H

    Họ và tên đã • 1 năm trước

    Tester thật sự việc nhẹ lương ok. Làm tester team dễ chịu, đánh giá KPI lỏng lẻo —> dễ dàng duy trì công việc nếu bạn không quá cầu tiến
  • Ảnh đại diện mặc định
O

Ông kẹ

Toàn Mai giờ nổi tiếng ở buymed phết nhở. Phòng tech đã không tuyển được người, mà anh còn góp phần đẩy bớt nhân sự đi. Tội mấy bạn HR ghê, tuyển vô cho anh cũng đâu ít, mà giờ anh chướng khí đẩy ngta đi hết, thì còn ai dám vô làm chung với anh nữa :)))
  • D

    Dev đã • 1 năm trước

    Tội nhóm BA đi k dc ở k xong. 1 người làm bằng 3,4 người mà còn không vừa lòng Toan Mai bị chê lên chê xuống. Nhận dự án về xong k có người làm thì đè xuống nhân viên ép làm để vừa lòng "người trên".
  • L

    Lính quèn đã • 1 năm trước

    Ai cũng thấy mấy đứa BA bị TM đè xuống biết bao nhiêu việc, nhưng TM thì đi chê khắp nơi là BA dở, không làm được việc. Chê 1, 2 người thì ngta còn tin, chứ TM chê cả team, người mới tuyển cũng chê. Không biết có tài cán gì mà ai anh cũng chê
  • B

    Ba cũ đã • 1 năm trước

    Ba làm như chó mà mấy liềng anh liềng chị cứ chê. Ba cook hết cho anh chị vừa lòng. Rồi TM sẽ làm BA cho tất cả các anh chị. 😁😁😁
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Phải ông này ko bạn: fb.co m/ MaiKhanhToan.it
    Nhìn hãm vãi ra
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
C

Có nên vào đây làm không? (Ứng viên)

Phòng Tài chính tuyển người có nên vào khôg , đọc còmen về công ty thấy đáng sợ quá
  • A

    Ẩn danh đã đã • 1 năm trước

    tùy vào làm việc với síp nào nữa:)))
  • U

    UV đã • 1 năm trước

    Ko nha bác, bác nên tìm chỗ khác, khuyên thật
  • Ảnh đại diện mặc định
N

Người mong muốn được nghe (Thám thính)

Đang có bạn muốn ứng tuyển qc engineer cty này cơ mà đọc rì viu thấy nội bộ team nhiều vấn đề quá, có vẻ toàn người chức cao mà năng lực lại ngược lại. Các bạn trong chăn vho mình xin lời khuyên với. Mình hơi rén sợ bạn mình vào môi trường có bè cánh. Cảm ơn mọi người nha.
  • D

    Dev đã • 1 năm trước

    Đọc trên đây cũng thể hiện ít nhất 80% thực tế, nói gọn vậy để tự hiểu. Được cái cty có nhiều bé xinh, nhất là bên hr, chịu tò te tí sugar các kiểu
  • N

    Người qua đường đã • 1 năm trước

    Đừng vào bạn. Bên Tech có ông PM tên Toan Mai rất xấu xa.
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Khuyên thật là nên né hẳn luôn nha bạn. Cũng đừng vì đang kẹt thất nghiệp hay cuối năm mà vào chỗ này, vì nó không đáng để cầm cự ấy. Mình đã từng không tin các review trên này và cắn răng làm vì chỉ nghĩ đơn giản cty k có lương tháng 13 thôi, nhưng không, cãi mấy thầy ở đây là núi đè liền :)))
  • Ảnh đại diện mặc định
D

Dev mới ra trường

Em xin review tí ve anh Toan Mai với
  • N

    Nhân viên quèn đã • 1 năm trước

    Làm ăn lôm côm lấc cấc chả được cái tích sự mẹ gì
  • D

    Dev quèn đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • S

    sếp của toàn mai đã • 1 năm trước

    Top sever trong ngũ hoàng của congty, bảo thủ, không lắng nghe, tỏ vẻ hiểu biết coi thường ngừoi khác, vô lý, tào lao, ko quản lý được con người, team BA 11 người giờ nghĩ hết chỉ còn lại 3 4 ng cũ, người mới vào thì probation chạy mất dép, intern cũng ko tha, thằng bé chịu ko được cũng cook.
    Khuyên chân thành chừng nào đổi sếp thì apply -> không học được gì rước bực dọc vào thân.
    À còn có kiểu hay nói là làm này làm kia thì phải debase lại rồi phân tích req thì xem xét cần hay ko, trong khi ổng thì nhận req xong cũng đi dí ngược lại team dev -> kêu task này làm nhanh mà, anh thấy có gì đâu ta sao mà ko làm được này kia.
    thôi để mà kể hết thì nóng hết bàn phím -> khuyên né. PEACE !!!
  • S

    sếp của toàn mai đã • 1 năm trước

    sửa cmt trên :))) debase -> debate
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Quay đầu đi bác
  • D

    Dev k quèn đã • 1 năm trước

    Quay đầu đi bác
  • H

    Hóng dramma thuocsi đã • 1 năm trước

    PM nhưng ko biết quản lý, chỉ biết hạch sách ép mn phải làm đúng với mong muốn của ceo. Phong cách làm việc là release bằng mọi giá để chống chế vs ceo, có bug thì dev tự còng lưng lên hot fix sau. Được cái miệng lưỡi lươn lẹo, ko ai nói lại. Nói chung là ko thấy có tài gì, bợ đ** là giỏi.
  • D

    Dev quèn đã • 1 năm trước

    Trình con gà, code thì nát, làm thì ít chém gió thì nhiều. Nịnh bợ giỏi, măm nhậu nào của CEO cũng có mặt. Từ ngày lên làm PM phòng tech đi xuống hẳn.
  • X

    Xàm đã • 1 năm trước

    Làm ăn xàm, toàn đổ lỗi người khác, nhờ support tí thì không có resource làm.. haizzz
  • H

    Hóng hớt đã • 1 năm trước

    Nhân viên bị bóc lột áp bức chèn ép nghỉ hết, người ở lại thì bị bào không còn gì
  • D

    dev qua tết out đã • 1 năm trước

    “kêu task này làm nhanh mà, anh thấy có gì đâu ta sao mà ko làm được này kia” – tính ra bạn nói méo sai từ nào của khứa này. Lúc nào cũng có một giọng văn, đi qua team nào cũng nói. “Ủa này dễ mà” “ủa này nhanh mà” “anh thấy có gì đâu ta”. Giỏi quá thì bay vào mà làm. Tính ra ae dev ngồi làm bục mặt, chỉ mong PM là người hiểu cho mình, còn quả PM này đợi thằng nào không làm được để anh chỉ trích cho nghe. Lần đầu tiên mình thấy có một thằng PM toxic tới vậy, tại mình vẫn nghĩ cũng từ dev đi lên thì đáng lý ra phải hiểu cho dev. Chắc mấy ae từng họp với khứa này, không dưới một lần bị hắn nhăn mặt nhăn mày, rồi lại giở mấy cái giọng khó chịu ở trên, với cấp dưới mình. Nên thôi ráng qua tết out ae ạ. Còn mấy ae nào chuẩn bị vào, đã được khứa Toàn Mai này phỏng vấn, thì té trước đi nhé. Chứ ae vừa muốn làm ở nơi không có phúc lợi, không có lương tháng 13, mà còn dưới quyền thằng PM toxic ở buymed ai cũng biết, thì ae cứ vào :)))
  • D

    Dev đã • 1 năm trước

    Bác trên nói đúng nỗi lòng ae. Tội BA team t bị đì như con.
  • N

    Người qua đường đã • 1 năm trước

    Toàn Mai có under Nam Pham không vậy bà con? Riết cái công ty này không rõ ai là sếp. NP thì yêu cầu dev làm 1 đằng, TM thì đưa xuống BA tạo task cho dev làm 1 kiểu. Nản lắm rồi...
  • M

    Mua hàng đã • 1 năm trước

    Thấy hay đi ăn trưa với bộ đôi hoàng nguyễn và thảo trần là biết rồi. Từ dev lên thẳng PM là hiểu. Vấn đề giao tiếp làm việc với phòng ban quá tệ. Làm tính năng mới nhưng tự ý làm theo ý bản thân, đến lúc chuẩn bị go live thì mới thông báo với vận hành. Ngta ý kiến thì bác bỏ đủ điều. Đúng là người có chống lưng nên quyền lực hẳn
  • H

    Hóng chuyện đã • 1 năm trước

    Lầu trên, nên vậy BA mới nghỉ hết đó, ng còn ở thì lay lắt như sắp chết. Bày đặt chê BA xong giờ nghỉ hết k có ng làm. Toàn đẩy task xuống như khùng điên BA ở giữa bị chửi. Toan Mai thì k bảo vệ BA.
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Tham vọng, tự cao, năng lực yếu kém
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • X

    Xin đã • 1 năm trước

    Tha cho BA di Toan Mai
  • D

    Dev ra đi đã • 1 năm trước

    Chạn vương của 1 chi trong cty đấy các bác ạ
  • H

    hàng xóm đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Không có nghiệp vụ PM, không có nghiệp vụ BA cũng không học gì về UIUX. Xuất thân từ dev nhưng lúc nào cũng đưa ra quyết định về mặt sản phẩm và logic một cách thiếu suy nghĩ. Sau đó lấy quyền lực ép nhân viên và mọi người làm theo.
  • D

    Dev đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Q

    Qc quèn đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • S

    Seller đã • 1 năm trước

    BA ơi các bạn ổn không, chứ mình thấy mình làm với TM đã muốn điên rồi các bạn chắc đi gặp bác sĩ tâm lý quá. Tiền lương không đủ tiền thuốc.
  • M

    Manager đã • 1 năm trước

    Lầu trên nói chuẩn. Không hiểu 1 thằng dev không có kiến thức, khả năng làm BA (kêu nó viết 1 cái tài liệu rõ ràng rành mạch như BA chắc chắn éo đc), không có kỹ năng quản lý, không có kiến thức gì về UI/UX (đương nhiên là ko biết vẽ UI và nói được kiến thức UX nào). Vậy mà đc làm PM, lead nguyên team BA, designer. Ra quyết định cho tất cả project, sản phẩm của cty. Đúng là thằng này tài thật. Tài nịnh bợ ceo?!
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Khứa này giờ không dám đổi cty đâu, kỹ năng PM, BA lẫn kỹ năng mềm thuyết trình, phản biện, giao tiếp không được cái nào -> ở đây bợ đ*t nâng b* CEO mới lên được chức r lộng quyền th chứ qua chỗ khác thì chỉ làm dev đc thôi (dev xịn hay không còn chưa biết)
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Phải ông này ko mấy bạn: fb.c om/ MaiKhoanhToan.it
    nhìn tiểu nhân với trẫu kinh
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    hắn đấy, nhưng đừng nhìn giao diện mà đoán con người, mặt thì nhìn hiền, nhưng thái độ và cách nc thì ngược lại hoàn toàn
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    mặt này nhìn hiền gì được, mình nhìn đã thấy gian manh đểu cáng chứ chả có tí nào thiện cảm
  • D

    Dev đã • 1 năm trước

    Hoá ra bên Thuocsi có Toàn Mai, bên Circa có Uyên Trần. Anh chị mà đến với nhau thì trời sinh 1 cặp 😂
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Toàn Mai ngu
  • D

    dev culi đã • 1 năm trước

    bỏ đi mà làm người, đm thằng sv Toàn mai này thì nói làm gì, mang danh đi lên từ dev, mà cái cc gì cũng bắt làm, design ra không có 1 tí logic nào hay kiểu no hope để code, cũng bắt dev làm, đúng kiểu " task này làm nhanh mà, a thấy có gì đâu ta", nhanh cái ông nội mày chứ nhanh, mày ngon thì mày vào mà làm, mày hồi xưa dev kiểu gì, dev kiểu chỉnh css hả? Loại như thằng sv toàn mai thì chỉ nên làm dev (chắc trình cỡ junior) cả đởi không biết lên nổi không, bất hạnh cho Buymed, bất hạnh cho thuocsi. GIA MÔN BẤT HẠNH mà.
A

Ẩn danh (Nvq)

Thiết nghĩ chủ sốp nên kiếm gián điệp khác từ team circa nha. Chứ nó ngáo v thì chất lượng tình báo sida lắm á. Vừa ngáo vừa ngơ vậy chớ dại tin hết nghen
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Sao sao, team circa sao?
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Hóng chi tiết
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Ai là điệp viên
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Gián điệp cho ái bác
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Giết điệp viên 🤬
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    HNNY HNNY HNNY
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Hỏi sáu hơn thì biết bộ phận nào của mỗi bạn đó.
N

Nô tì (Lao công)

Dạo này chợ sĩ đồn thuocsi. Bể nợ tùm lum🥲. Nợ tiền đối tác trong chợ vài chục tỷ , mà trả chậm vcl. Không biết có không ta.
Sợ vcl. Sợ thuocsi đóng tiệm quá
  • M

    mua hàng đã • 1 năm trước

    có nha, thông tin ở mấy quầy đặc biệt bên Sang
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Account (Acc)

Nhìn tụi tech lương cao, nhàn, đi ra đi vô hoài ko làm việc mà ghét. Tech ko coi ai ra gì nghĩ mình thượng đẳng. Đả đảo.
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Đi ra đi vào hóng sự lộng quyền của sgbb á
  • L

    Legal quyền lực đã • 1 năm trước

    Hóng sgbb là ai, cty này nhiều sgdd và sgbb ghê
  • B

    Béo đã • 1 năm trước

    Sgbb nổi danh nhất cty hiện tại là em gái xinh sấc láo bên kế toán kìa. Director chống lưng có khác
  • Ảnh đại diện mặc định
X

Xin Review (nhân viên quèn)

Nghe đồn Director vận hành không biết gì về vận hành, suốt ngày ngồi rung đùi nhận lương thì phải
  • K

    Ke Toán (Quen) đã • 1 năm trước

    Vậy có bác tính nộp chổ khác không, nộp chung.
  • T

    To mo đã • 1 năm trước

    Team nào v bác?
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Team nào bác ơi?
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Phòng CEO, ông Phạm Uyên Nguyên ạ bác
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Công ty này không phải không có ng tài, nhưng sao sao đó thấy như chợ
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Công ty này có người tài , nhưng không co CEO
  • T

    To mo đã • 1 năm trước

    Ai tài thế ??? Tài thực sự chưa.
N

Nam (Dev )

360 Phan hỏi cho lãnh dạo bé Hoàng.
- khong có kỹ năng quản lý
- giáo tiếp cơ bản
- làm giảm dộng lực
- không co khái niệm nhân từ
- cứ xử mâu thuận ich kỷ
  • T

    Toxic đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Chính sác bác
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Ceo phải luôn kỳ luật ở đâu thái đô k cho phép làm như vậy.
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Ceo ngu, điên
  • T

    Thánh đã • 1 năm trước

    Mở công ty đi, tui nộp đơn về làm chung cho vui.
  • C

    CEO đã • 1 năm trước

    Chuẩn nha, CEO ngu học
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

2.2

( 606 Reviews )

review Công ty Thuocsi.vn, review Công ty Thuocsi.vn, Review Công ty Thuocsi.vn, Công ty Thuocsi.vn review, mức lương ở Công ty Thuocsi.vn, Công ty Thuocsi.vn tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty Thuocsi.vn, đánh giá Công ty Thuocsi.vn, Công ty Thuocsi.vn đánh giá công ty, thông tin Công ty Thuocsi.vn, bóc phốt Công ty Thuocsi.vn, Công ty Thuocsi.vn có tốt không?, đãi ngộ của Công ty Thuocsi.vn như nào?, review Cong ty Thuocsi.vn, review Cong ty Thuocsi.vn, Review Cong ty Thuocsi.vn, Cong ty Thuocsi.vn review, muc luong o Cong ty Thuocsi.vn, Cong ty Thuocsi.vn tuyen dung, phong van o Cong ty Thuocsi.vn, danh gia Cong ty Thuocsi.vn, Cong ty Thuocsi.vn danh gia cong ty, thong tin Cong ty Thuocsi.vn, boc phot Cong ty Thuocsi.vn, Cong ty Thuocsi.vn co tot khong?, dai ngo cua Cong ty Thuocsi.vn nhu nao?