TTC Solutions

Sản phẩm
51-150
Ha Dong, Ha Noi
2.4 | 109 reviews
Ảnh đại diện mặc định

Tìm thấy 109 bình luận

T

Tên quen nên không xưng (Nhân viên quèn)

Làm cũng lâu lâu, đặt khá nhiều tâm huyết, nhưng sau bấy nhiêu năm thấy tự dưng nhìn lại thấy khắm lọ không chịu nổi.
1. Làm onsite chiều khách hàng như chiều vong, mà khách hàng thì mồm điêu không chịu nổi. Nhưng điều đó không quan trọng bằng cái ông PM hèn ơi là hèn, anh em cứ nghe chửi còn PM cứ xun xoe
2. Chế độ lương thưởng ta nói hãm không còn gì để hãm hơn. Người cũ căn ke từng xu suốt ngày ca cái bài ca " bật vọt", người mới thì nằm ngửa ăn sẵn hưởng lương cao chót vót. Ở cái xứ sở thằng lương thấp dạy thằng lương cao mà vẫn nghe chửi
3. OT mang tính chất ghi nhận, muốn ăn cái bánh mì là phải OT đủ đến 8h tối, dc PM duyệt đơn và phải có HÓA ĐƠN các bác nhé, nhưng điều đó không quan trọng, quan trọng là PM chỉ thích ghi nhận chứ ko thích nhả tiền OT nên là đ duyệt đơn đâu nhé
4. Bạn sẽ được quản lý bởi 1 PM chỉ biết bốc phét và assign, lúc nào cũng cắp theo con macbook tràn đầy xự tự tin và chuyên nghiệp toát ra từ thần thái nhưng thực ra chả biết cái đếch gì
5.
... Xem thêmĐào tạo hàng tháng những nội dung thừa thãi nhưng vẫn cứ bắt đi xem, nội dung xàm xí, không có sự chuẩn bị kỹ lưỡng nhưng vẫn cứ bắt đi để chụp ảnh up facebook sống ảo
6. Văn phòng bé như cái kẹo, ngồi chồng chặp lên nhau, ăn cơm cũng phải ngồi chồng chặp lên nhau, 70 con người dùng chung 1 cái lò vi sóng và ăn cơm dưới hầm gửi xe giữa ngày hè "mát mẻ"
7. Chế độ lương đã hãm, thưởng còn hãm hơn, 1 năm trông chờ ngày thưởng Tết và các bạn sẽ dc bất ngờ và bật ngửa vì nó "nhiều" đến nỗi ko dám tiêu vì kb tiêu được gì
Nếu bác nào không tin cứ apply vào mà cảm nhận, nhớ vào dự án Viettel để cảm nhận hết sự hãm của nó nhé
  • A

    Ẩn Danh đã • 4 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • M

    Muốn xưng tên thật thì xưng không thì thô đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • T

    Tên thật đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    đây là cái cmt chân thật nhất luôn, bác nói đúng vãi
  • D

    Dev quèn đã • 4 năm trước

    Bác ở dự án nào thế ?
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    "70 ng chờ 1 cái lò vi sóng... ăn cơm dưới hầm gửi xe... "
    vch thật sự U+1F972
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Người mới là ngu hơn người trước hả. Hơi tự cao đấy bro. Tôi mới vào được 3-4 tháng thấy khá ổn.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Ảo tưởng sức mạnh, thanh niên ngu nên lương thấp xong còn đòi hỏi
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    thanh niên này chắc cũng hãm như pm đây mà
    nên nó đì cho lương thấp
A

Ẩn Danh (DEV quèn)

Giám đốc công ty như thằng ML
  • C

    Công nhân đã • 4 năm trước

    Vãi chưởng ?
    Bác có nhầm không vậy
  • B

    BA quèn đã • 4 năm trước

    Mình thấy GĐ nice mà bạn 😅 bạn có nhầm với ai khác không vậy
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Chắc bác này bị nhầm với giám đốc & pm r :)))
  • H

    Hứa cho vui đã • 4 năm trước

    Cái này bác không đúng rồi
  • Ảnh đại diện mặc định
T

Tên gì cũng được

Nếu bạn nào muốn thực tập hoặc là fresher thì không nên vào còn những bạn nào có kinh nghiệm rồi thì mình khuyên các bạn cũng….không nên vào
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh (Dev quèn)

Làm ở đây được 1 thời gian khá dài nói chung là cũng tâm huyết lắm, đội dự án viettel thì chơi vui vcđ ra trừ ông pm hl. Nói chung cả đội được thành tích vượt trội cũng là từng cá nhân đã cống hiến làm việc hết mình, còn ông pm thì chả thấy làm mịa gì, lúc nào cũng vác quả laptop trên tay ra vẻ bận bịu các kiểu, nhìn ngứa mắt. Nói chung ai đi làm cũng vì đồng lương cả, vậy mà đến lúc review lương tăng cho ngta được 500k, nghĩ nó thốn v**. Đồng lương nhận về nó k xứng đáng với cái người ta bỏ ra thì ai cũng nghỉ thôi. Mà ông đấy còn có kiểu thích trên cơ người khác, nhân viên nghỉ k hỏi lý do tại sao các kiểu hay có ý muốn giữ ngta lại, đây xin nghỉ xong cứ ok em. Kiểu như là mày nghỉ thì tao tuyển mới, tao đéo cần giữ ấy. Xong rồi đến ngày hôm nay bọn nó nghỉ sạch cmn cả team r, sao anh k ở cơ trên nữa đi. Bây giờ mới níu kéo, níu cc à. Muộn r hihi.
Thôi nói chung là đừng nên vào, ở ngoài kia vẫn còn nhiều chỗ thơm lắm ......
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • N

    Người từng quen đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, pm vừa ngu vừa hãm nên cno nghỉ hết =)))
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Pm thì đúng là con bò thật =))
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    PM C****NT à =)))
  • N

    Nguyễn Thịnh Cường đã • 4 năm trước

    dcm, chúng mày làm thì làm không làm thì cút tao không thiếu người đã đi làm thì phải cố gắng làm việc.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
    Công ty gia đình mà :))
  • T

    Tts đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • D

    dev đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • S

    Sắp nghỉ việc đã • 4 năm trước

    Cty dạo này nhiều người vào review không tốt quá nhỉ =)) Đa phần vào chửi ông pm mà mọi người cũng biết là ai rồi đấy. Mình cũng góp vui luôn là ông này vừa không có kiến thức vừa vô văn hoá. Đi họp thì chỉ biết doạ nạt nhân viên, còn chửi thề ngay trong phòng họp luôn
  • P

    PM quoc dan đã • 4 năm trước

    pm noi rat hay nhung lam deo ra the loai me gi, nghe noi là cong ty toan dua nguoi nha vao lam, coi thuong nhan vien moi
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • H

    Hệ thống AI đã • 4 năm trước

    Tôi thấy rằng bạn reviewer này rất quen thuộc với tôi thì mới có thể hiểu rõ được dự án và viết được những lời này. Tôi muốn cho bạn 2 like nhưng 2 like là dislike nên sẽ cho bạn 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • N

    Nhân viên mới nghỉ việc đã • 4 năm trước

    Pm tỏ ra là cái đ** gì cũng biết nhưng thực chất đ** biết cái l** gì cả.
  • P

    Pm hãm lìn đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    bác nói chuẩn vl, đã thế có ông em vợ dưới chướng mà còn đéo chịu được nên nghỉ việc thì ông pm này còn nhiều sự hl lắm, chỉ khổ các ae onsite viettel làm dưới tay ông này
  • :

    :))) đã • 4 năm trước

    Bác ở trên nói bé thôi. Ko th cu em tý lại bị ăn chửi bh :)))
  • B

    Bắc Kiều Phong đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • H

    Hóng đã • 4 năm trước

    PM tên gì ấy nhở
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Thành à em?
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Không phải thành đâu a. Em đây a k nhận ra e à
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    anh có người nhân viên quá không nhớ ra.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Chắc chắn em là Nguyễn Sỹ Thành mà
  • D

    Dev quèn đã • 4 năm trước

    Em là Vunk a ơi. Sỹ Thành nào
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    bằng tuổi mà xưng em à?
  • K

    Kiên Nguyênx đã • 4 năm trước

    Đúng *** ** nó luôn bác ạ. Nhờ bác nói ra nỗi lòng của em. Cảm ơn bác nhiều
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    T nghĩ bác nên nghỉ việc luôn bác ạ. Chứ làm mấy năm rồi mà không leo lên đk pm thì yếu kém quá. Đã thể nghỉ việc người ta còn không thèm hỏi tại sao chắc bác làm việc cũng tâm huyết lắm 🙂🙂🙂🙂
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
M

Muốn xưng tên thật thì xưng không thì thôi (M...

Công ty nhỏ mà cứ nghĩ mình to, loanh quanh luẩn quẩn trong vòng lặp sửa quy trình -> đập đi xây quy trình mới nhưng bao ngày tháng rồi càng ngày càng tệ đi, quy trình thì vẫn như mớ bùi nhùi không ai ngửi nổi. Chế độ thì đúng là trò đùa, bày đặt thưởng kpi trong khi không biết vì lí do gì mà không ai được biết kpi 1 tháng của mình bao nhiêu, PM cho bao nhiêu biết bằng đó. Lương lậu thì không đáng với công sức bỏ ra, vừa phải support người mới, vừa phải làm việc của mình mà lương chắc bằng 1 phần của thằng mới vào lại còn ngu hơn mình

Đấy là về môi trường, còn con người thì cũng hết sẩy con bà bẩy. PM họ Hứa nhà nghe đâu ở bến Thượng Hải, nên lời nói theo nước chảy bèo trôi theo gió bay phần phật. Không có chuyên môn lẫn kỹ năng quản lý, dạo gần đây còn hơi hãm nên không giữ nổi ai, báo hại HR phải lên facebook đăng tuyển liên tục. Hình như y có nguồn nhân lực dồi dào vô tận, nghỉ việc thì tuyển mới, tuyển 1 không bù đắp được thì tuyển “1 mớ”, nói chung là không phải nghĩ. Đã
... Xem thêm vậy 1 ngày còn có hẳn 24 tiếng, 1 tuần có hẳn 7 ngày để nhân viên thoả sức làm việc cống hiến hết mình để được “ghi nhận” và “tăng lương đợt tới” nhưng ghi nhận vào đâu và tăng lương đợt nào thì không thấy nói

Công việc thì cũng chuối cả nải, làm đi làm lại 1 việc quanh năm suốt tháng. Ai mà ghi trong Cv mong muốn “được phát triển bản thân” thì né gấp nhé. Làm lâu chưa chắc đã tăng trình, mà có khi còn bị ngu đi. Chỉ khoẻ OT vì PM không phân bổ được nhân sự và khối lượng công việc, lại thêm cái kiểu khách hàng là cha là mẹ là đấng sinh thành là bậc tạo hoá nên…Vậy nên nhìn các team khác 5r 6h lục tục đi về chỉ biết ước đây là Chicago ngày 1-5 năm 1886

Nói thế thôi, tóm lại ai thích chịu khổ, thử thách giới hạn bản thân các thứ thì đi vào mà trải nghiệm. Riêng tôi, tôi đ
  • T

    Tao tao kí ngực phan 2k3 2 em tây đã • 4 năm trước

    Tự like cho mình 1 cái vì nói đúng quá
    À nhân tiện đứa nào xoá rv này là con gì đi 4 chân sủa gâu gâu nhé
    Không thân!
  • M

    Mãi là anh em đã • 4 năm trước

    Đã nói đúng còn nói to cơ, tặng bác 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • P

    PM tên C**** đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, PM này chắc chắn là PM tên C rồi :)))
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Pm hỏi công việc ngày mai thế nào, mình trả lời xong hắn bảo "chú chỉ biết đến ngày mai thôi sao" ??😃??
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • N

    NNNHM đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Làm PM nhưng k gánh được team, mà chỉ biết dựa vào người khác.
    Để kiếm tiền cho bản thân mình, project nó cần gì để chạy lên mà cũng k biết.
  • D

    Dev đã • 4 năm trước

    Reply ô bên trên: thì dù sao PM cũng chỉ là quản lý về mặt con người thôi chứ nhiều khi tech có mấy đâu. Nhưng mà thấy bảo PM trước cũng là dev dự án Viettel đời đầu, biết cả client lẫn backend thì Tech phải ngon lắm mới lên được PM chứ lại bảo không biết gì là sao?
  • A

    Ahihi đã • 4 năm trước

    Rep ông bên trên. Nói thẳng ra PM này base từ Ios lên xong chỉ biết mỗi thứ 1 tý gọi là gáy thôi chứ vào làm chả biết cái mẹ gì đâu :)))
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Rep ô Dev:
    ô đã tìm hiểu chưa vậy?
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Đội hành chính làm ăn như kẹc
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Khách hàng là thượng đế là người trả lương cho b đấy nên t chả thấy gì sai ở đây, hay b nhảy lên làm mẹ khách hàng thì không cần chiều theo yêu cầu nữa đâu. À quên trình không lên thì xem lại bản thân hơn người chưa chứ trình không lên lại đổ lỗi. Đã là ngọc thì ở đâu cũng sáng nha, chứ còn là gỗ mục thì ở đâu cũng thế =))))
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Support ng mới thì ở đâu chả có
    lương ngta cao hơn chứng tỏ ngta có cái hơn mình
    chỉ có thằng ngu mới đi so đo về lương thôi
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • T

    tester đã • 3 năm trước

    cảm ơn bác chia sẻ
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    thằng này chắc ae vs pm hay sao mà văn giống thế
A

Ẩn danh (Dev quèn )

Sau khi có trải nghiệm tại công ty trong 1 thời gian dài thì tôi có 1 số chia sẻ với mng như sau:

- Đồng nghiệp hoà đồng, vui vẻ, sp nhiệt tình trong công việc rất ok nhưng ô PM tôi xin gọi là aX thì cực kì, cực kì k ra gì. Thay vì giúp mọi người đi lên thì aX chỉ quan tâm đến bản thân. Nhận mọi dự án nhưng k bao giờ hỏi anh em trong team là có tải đc hay k, ai cũng 3-4 cái pyc nhưg aX k thèm qtam lúc nào cũng ôm đồm và chỉ hỏi " xong chưa em, bao giờ xong, sắp xong chưa" chỉ nghĩ đến thành tích của bản thân mà k nghĩ cho mọi người. Luôn tỏ ra là mình bận rộn vs chiếc laptop trên tay nhưg thực chất là đang chat với ai đó chứ kp làm việc =.=. Họp suốt ngày nhưng k hề đưa ra đc cách giải quyết, vô dụng.

KPI KHÔNG RÕ RÀNG. Thời gian đầu làm thì đến cuối tháng còn đc aX gửi cho biết là tháng vừa r làm đc bao nhiêu, có đạt KPI hay k để còn cố gắng cống hiến. Nhưng về sau này thì aX đã k còn gửi nên cũng kbiet là có đạt KPI hay k, thừa hay thiếu KPI.

- Về giờ giấc thì
... Xem thêmđi muộn 1p phạt 50k. Nhưng OT thì lại được ghi nhận. Nhưng ghi nhận vào đâu thì mình cũng không biết. Chắc là bằng mồm.

- Khoản tăng lương thì cứ hứa hẹn rồi với lý do là "em chưa thực sự bật vọt" mặc dù mình thấy ai cũng làm như trâu như ngựa. Luôn sẵn sàng OT để kịp deadline. Mà nói đến deadline thì nói thật deadline kiểu ối dồi ôi. Nhiều pyc mình làm đang từ 5 ngày còn 1 ngày để code vs tét trong khi bên BA vẫn đang confirm giải pháp. Và các bạn sẽ được nghe bài "anh không quan tâm đến kết quả, anh chỉ quan tâm đế kết quả".

- Nhưng thật lòng vẫn nên khuyên các bạn mới ra trường or thực tập sinh nên join bỏi vì ở đây sẽ cho bạn những trải nghiệm đầu đời đáng nhớ để có nhiều kinh nghiệm hơn. Có thể làm việc dưới áp lực cực cao.

Mình xin hết!. Cảm ơn mọi người đã dành thời gian để đọc.

Đây chỉ là ý kiến của bản thân mình. Có thể đúng hoặc sai. Các bạn đừng vội ném đá.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • T

    Tên thật đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • T

    Tên không quan trọng =)) đã • 4 năm trước

    Bác nói sai rồi, nhưng là sai trích dẫn của a X nha: “Anh không quan tâm quá trình, anh chỉ quan tâm kết quả” =))). Còn lại Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ahihi1990 đã • 4 năm trước

    Quả Pm có vợ con rồi mà nhìn thấy em nào xinh xinh lại bảo "người yêu anh đấy" =))))
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • T

    Tính ứng tuyển, lại thôi =))) đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Hành chính tệ
C

Chắc ko phải BA đâu

Mới vào làm cty đã bắt đi onsite bên Viettel, gặp ngay quả dự án ối dồi ôi
Nghiệp vụ chưa hiểu rõ gì đã bắt ngồi viết tài liệu rồi.
Chán đéo buồn nói, ae nào có ý định vào thì chạy gấp nhé
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • K

    Ko thích xưng tên đã • 4 năm trước

    BA mà ai cũng biết là ai =)))
  • V

    Vãi đã • 4 năm trước

    Thì nó là công ty chuyên thuê công nhân làm outsource mà
    Cty này có kiểu thử việc 75% thấp hơn so với luật quy định.

    Giờ không biết có ai thử việc nhận 75% ko nhỉ
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh

Tôi vẫn đang làm ở đây, nay thấy rôm rả quá nên vào đóng góp 1 chút:
1) Về cơ bản công ty chia làm 3 dự án:
- Dự án Oursource
- Dự án Onsite MBbank
- Dự án Onsite Viettel
2) Mình sẽ nói về dự án viettel nhé:
- Đồng nghiệp đa phần là chưa có nhiều kinh nghiệm, nhưng mọi người thân thiện và hỗ trợ nhau rất nhiều.
- Khối lượng công việc rất nhiều, nếu có ngày bạn làm 8 tiếng thì chắc bạn làm ở dự án khác chứ làm dự án Viettel thì tầm 10 tiếng hoặc hơn. Thế nhưng OT thì được ghi nhận trong tiềm thức.
- Lương không cao, có thể nói là thấp nếu so với công sức bỏ ra.
- PM trình độ không cao, không quan tâm tới nhân viên, không quan tâm tới quá trình, chỉ quan tâm bao h xong để lấy tiền.
- Người đến, người đi như cái chợ vì không phù hợp. Vừa có 1 nhóm đi hết, lại tuyển 1 nhóm người mới, nhưng chắc cũng không ở lâu.
3) Tổng kết
- Chưa biết các dự án khác thế nào nhưng dự án viettel thì thực sự không ổn. Nhưng mình rất khuyến khích các bạn thích đau khổ, thíc
... Xem thêmh thử thách tuổi trẻ thì vào.
- Hãy suy nghĩ kỹ nếu bạn được xếp vào dự án Viettel. Tốt nhất đừng vào trừ khi bạn không còn nơi để đi nữa rồi.
Thanks for reading.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Chuẩn bác, tôi cũng thấy thế
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • T

    Tester đã • 4 năm trước

    Cho mình hỏi có xin chuyển dự án được không vậy ?
  • C

    Chủ thớt đã • 4 năm trước

    Bạn xin thì cứ xin, nhưng việc xin sang dự án khác rất khó, chắc 90% là không được
  • C

    Cầu thủ đã • 4 năm trước

    Nghe nói sang dự án nào thì vẫn là PM gì gì đó thôi
  • D

    Đép đã • 4 năm trước

    Ghi nhận nói đúng
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Onsite bên MBB thì thôi... bỏ đi mà làm ng
H

Hệ thống AI

pm bên viettel ngu như chó, chả biết mẹ gì
  • M

    Mr Ok đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • C

    Có phải là đã • 4 năm trước

    Bác cho hỏi chút PM bên đó là Nguyễn Cường Thịnh ah.
  • A

    aws đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • D

    Dev quèn đã • 4 năm trước

    Mẹ. Trước giờ tôi cứ tưởng PM là anh gì lành lành đeo kính chứ. Thấy anh ấy cũng support, care tận tình các đội. Lên đọc review tưởng mn review nhầm. Hoá ra là tôi nhầm PM. Thế ai là PM vậy mọi người ?
  • R

    Reply: DEV quèn đã • 4 năm trước

    Chú lại nhầm sang anh Tú CTO ah. Anh Tú thì đỉnh khỏi nói
    Đang muốn biết ông PM Bên Viettel là ông nào mà nổi thế
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    chả hiểu sao lên được PM
    có chống lưng hay sao ấy
  • A

    Ai đấy đã • 4 năm trước

    Đang muốn biết ông PM Viettel tên gì để tránh xa cái
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    tên pm NT Cường nhé, 100 cái review thì 99 cái kêu ngu, chs vẫn trụ lại được

2.4

( 109 Reviews )

review Công ty TTC Solutions, review Công ty TTC Solutions, Review Công ty TTC Solutions, Công ty TTC Solutions review, mức lương ở Công ty TTC Solutions, Công ty TTC Solutions tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty TTC Solutions, đánh giá Công ty TTC Solutions, Công ty TTC Solutions đánh giá công ty, thông tin Công ty TTC Solutions, bóc phốt Công ty TTC Solutions, Công ty TTC Solutions có tốt không?, đãi ngộ của Công ty TTC Solutions như nào?, review Cong ty TTC Solutions, review Cong ty TTC Solutions, Review Cong ty TTC Solutions, Cong ty TTC Solutions review, muc luong o Cong ty TTC Solutions, Cong ty TTC Solutions tuyen dung, phong van o Cong ty TTC Solutions, danh gia Cong ty TTC Solutions, Cong ty TTC Solutions danh gia cong ty, thong tin Cong ty TTC Solutions, boc phot Cong ty TTC Solutions, Cong ty TTC Solutions co tot khong?, dai ngo cua Cong ty TTC Solutions nhu nao?