Review Công ty Renesas Design Vietnam - 61 đánh giá

Vú Anh (Dev ngu)

4 năm trước

Các sếp Việt làm lũng đoạn công ty. Công ty như 1 đám nô lệ của bọn Nhật, nhưng người Việt vẫn dìm nhau là chính. Lương thấp, chính sách làm con người ta nghĩ bản thân là nô lệ.

A

Ẩn danh đã • 4 năm trước

Bác nói thế làm tụi nhỏ sợ thì còn ai dám "cống hiến sức trẻ" cho công ty nữa =))))
A

Ẩn danh đã • 2 năm trước

Xàm ngôn, chắc đây là công ty đối thủ

Dev ther (Dev gioi)

4 năm trước

Xuat xac
Tot
Ly Tuong
De thuong

D

Dev gà đã • 4 năm trước

Seeder hả bác gì ơi
A

Ẩn danh đã • 4 năm trước

Seeder của hr à ?

Ẩn danh

4 năm trước

Mình đã làm ở cty đc khoảng 4 năm vừa mới nghỉ, cảm nhận của mình đây môi trường rất tốt, môi trường global dùng tiếng anh thường xuyên, nếu vào dự án làm vs châu âu hay singapore thì còn đc phát triển kĩ năng làm việc rất nhiều. Đồng nghiệp, sếp hòa đồng quan tâm lẫn nhau, quy trình, lương thưởng rõ ràng. Thực ra còn phụ thuộc vào tùy dự án và manager nhưng nhìn chung ổn, lương thưởng ko cao nhưng ổn, có tháng 13 vs doanh thu rất nhiều. Có 1 điểm mà mình nghĩ cty cần cải thiện là cv ở 1 vài các dự án ko đc hấp dẫn, công nghệ cũ lặp đi lặp lại chưa thực sự phát huy năng lực sáng tạo và học hỏi công nghệ mới, có khi còn bị các site khác dành việc hay (VN chưa thực sự cạnh tranh tài năng vs các site khác trong mắt các sếp lớn nc ngoài), khá buồn nhưng mình mong trong tương lai RVC sẽ nhận đc nhiều dự án tốt giúp taqng motivation cho các bạn có tình thần học hỏi và cố gắng.

A

Ẩn danh đã • 4 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A

Ẩn danh đã • 4 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A

Ẩn danh đã • 4 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
W

Who care đã • 4 năm trước

chơi đồ à tháng 13 bro ?
A

Ẩn danh đã • 3 năm trước

Tháng 13 vs MBO gộp vô chung, nên MBO luôn ít nhất 1 tháng, trung bình 3 tháng. Nếu ai dô năm 2016-2017 sẽ bik trc đó có tháng 13, sau đó cty thông báo gộp vào MBO chứ ko có bỏ tháng 13

Núp lùm bắn tỉa (Manager)

4 năm trước

Môi trường tốt cho các fresher cho 2 năm đầu, trừ lương và cách manage của các sếp là không tốt. Các fresher sẽ được training, học phong cách làm việc, cách tiếp cận project... đặc biệt là cách làm việc như ông nội người ta của các sếp :))
Sau này thì tùy project, có project ngon, project dở nhưng mà giờ thì dở nhiều hơn ngon. Trình độ dev lên 1 level nào đó sẽ chững lại nên các bạn đừng mong học hỏi gì nhiều hơn sau 2 năm.

Dev buồn (Dev quèn)

4 năm trước

Năm nay tăng lương + thưởng MBO rất cao. Nhưng mà rất tiếc mấy ông vẫn nghỉ hết :( Chỉ còn lại key member già nua huhu

DEV (Dev quèn)

4 năm trước

HR khá phiền, không coi ai ra gì
Thằng phỏng vấn ngáo ngáo hỏi câu hỏi sai mà còn chắc chắn mình đúng.
Một lũ ngu ăn hại. HR rác rưởi. Né gấp.

A

Ẩn danh đã • 4 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A

Ẩn danh đã • 3 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A

Ẩn danh đã • 3 năm trước

Muốn tự hủy cái career path thì cứ vào đây, chỉ tội tụi nhỏ mới ra trường tin vào cái bức tranh mà bọn phỏng vấn và HR vẽ ra.
A

Ẩn danh đã • 2 năm trước

Thanh niên rớt PV chia sẻ
A

Ẩn danh đã • 1 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Name (Junior )

5 năm trước

Công ty bị mấy sếp Việt lũng đoạn cmnr.
Cùng một công việc, trình độ ngang nhau nhưng outsourcing như BanVien/GCS lại có mức lương cao hơn hẳn. (E.g: Junior Renesas lương ~11tr so với fresher BanVien lương ~11tr cả tiền onsite).
Không biết ký hợp đồng với công ty outsource mấy sếp được lại quả bao nhiêu %?
Khuyên các bạn nếu muốn trải nghiệm công việc tại đây thì nên nộp CV vào BanVien/GCS để được onsite qua, vừa nhận lương OK, vừa được cười vô mặt tụi nhân viên Renesas lương thấp =))

A

Ẩn danh đã • 5 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A

Ẩn danh đã • 5 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
D

Dev GCS onsite tại RVC đã • 5 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
D

Dev quèn sắp ra đi đã • 5 năm trước

T4 nhận MBO xong chắc nửa cty nghỉ mẹ nó mất =)))
D

Đi thôi mấy bạn ơi đã • 5 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
C

Cheap Engineer RVC đã • 5 năm trước

Bác ăn qq gì nói đúng quá vậy =))
C

Cheap Engineer RVC 1 đã • 5 năm trước

giống ở trên =))))
C

Cheap Engineer RVC 2 đã • 5 năm trước

2 bác ở trên nói éo sai vào đâu đc :))
F

Fresher Embedded đã • 5 năm trước

- Cho em hỏi là trong 2 năm đầu có cơ hội đi onsite nước ngoài ko các bác?
- Với cả, có bác nói Ban Vien, GCS onsite qua Renesas làm, em có quen 1 ông anh làm BV, họ làm test. Thế vị trí embedded SW tại Renesas là làm dev hay làm test thế các bác?
R

rvc-er đã • 5 năm trước

Bác nói không trật phát nào.
Ép người cũ lương thấp rồi lại thiếu người tuyển out source trả lương cao :))
A

Ẩn danh đã • 5 năm trước

Mình là nv Renesas còn cảm thấy nực cười
G

gà nhỏ đã • 5 năm trước

bác nói đúng vãi luôn
A

Ẩn danh đã • 5 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A

Ẩn danh đã • 5 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A

Ẩn danh đã • 4 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
S

Sw dev đã • 4 năm trước

Thớt nói đúng đó. Nhân viên rvc vừa phải làm task vừa quản lý outsource mà ko dc kêu ca. Outsource làm sai thì trách nhiệm thuộc về thằng giao task. Chưa kể outsource là người ngoài nên mấy ít bị sếp soi mói như nv rvc. Ai dám đề nghị dc trả lương ngang outsource thì sẽ dc khuyến khích rời cty. Mà cũng đúng thôi, 1 đứa đòi dc thì sẽ có đứa khác nên rvc thà đuổi chứ ko tăng lương.
A

Ẩn danh đã • 4 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
M

member đã • 4 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A

Ẩn danh đã • 4 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A

Ẩn danh đã • 4 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A

Ẩn danh đã • 4 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
A

Ẩn danh đã • 2 năm trước

Review nhảm nhí, dislike
F

Fuck you đã • 1 năm trước

Outsourcing trả giá cao vì muốn cắt và muốn thuê khi nào cũng được, đồng thời có thể ép được bên outsource làm việc hết năng suất. Điều cơ bản thế nà cũng k hiểu được. K làm thì qua bên BV/fpt mà là cho lương ngang bằng rồi biết :))
D

Đọc buồn cười vãi =))) đã • 1 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Xem thêm bình luận... ( 19 )

Sin ziên :)) (mới tốt nghiệp)

5 năm trước

mai em làm bài test để vào làm ở đây, công việc là kỹ sư thiết kế phần cứng nghe các thím nói sợ thế @@ T.T

S

Sin ziên :)) đã • 5 năm trước

vẫn là em đây, cơ mà các thím cho em hỏi làm việc ở đây thì đồng nghiệp có vui vẻ thoải mái vs nhau ko ạ, mục đích chính của em là kiếm nơi vui vẻ và cviệc thử thách tí @@
S

Senior đã • 5 năm trước

Đồng nghiệp OK nha em.
Lương thì hơi thấp, bị cắt giảm liên tục.
Chấp nhận OT lương bèo thì nhảy vào.
S

Senior đã • 5 năm trước

Xác định vào thì bond 2 năm nhé, mà éo hiểu toàn người Việt với nhau không mà lão dr Hải training bằng tiếng Anh làm con mọe gì, làm màu vcl
H

Hoàng Anh đã • 5 năm trước

Cho em hỏi bài test khó không ạ. Mình cần chuẩn bị gì cho bài test ạ
Em chuẩn bị làm bài test, mong được nhận review từ anh/ chị
A

Ẩn danh đã • 5 năm trước

Training tiếng Việt thì bm test tiếng Anh đầu vào của m làm gì? Còn ở đó la lối

Sinh viên mới ra trường (Dev gà)

5 năm trước

Em là sinh viên mới ra trường định apply vào đây thì mức lương là bao nhiu vậy các anh? Với lại tùy vào năng lực và phỏng vấn mà công ty offer mức lương khác ko ạ?

Dev (Thất nghiệp)

5 năm trước

Các bác cho em hỏi công ty mình có bị ảnh hưởng do dịch không ạ? Có cắt giảm nhân sự như một số công ty khác trong ngành không ạ?
Nhân tiện cho e hỏi lập trình nhúng exp > 3 năm ở đây lương tầm bao nhiêu vậy các bác.

A

Ẩn danh đã • 5 năm trước

Mình ở đây đc 5 năm, dù ở top những ng đc đánh giá cao (tầm 20% người đc) thì lương ngót nghén trên 20 chút, làm ở đây lâu là khó đi kinh khủng do bị thui chột quá sức

Renesas Design Vietnam

2.9

( 61 Reviews )