VCCorp
Sản phẩm
151-300
1 Nguyen Huy Tuong Hai Ba Trung Ha Noi
2.1 | 174 reviews
Ảnh đại diện mặc định

Tìm thấy 174 bình luận

M

Mới nghỉ việc

5 năm trước
Kí hợp đồng thử việc 2 tháng xong bắt tăng thêm 2 tháng nữa, bảo là tiếp tục thử thách, thử cl @@ Làm trâu bò mà làm như ko làm gì.
Cty lằng nhằng từ khâu nhân sự, giấy tờ, lương bổng...
Phông bạt to mà vô thì mới biết lương chẳng xứng đáng với công sức.
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
    Nó lấy lý do này lý do nọ bắt chẹt để k phải trả lương đủ thôi chứ kì thực là do lỗ, k đủ kinh phí trả lương nv
  • Ảnh đại diện mặc định
H

Hận đời đen bạc, hận vcc lắm tiền, em buồn ph...

5 năm trước
Làm việc ngày 24h tuần 7 ngày, sếp thì rất nhiều người cảm tính. Tôi dân ngu ** đen nên không ảnh hưởng lắm tới kinh tế song cũng hóng được lắm sự bất bình.
Nghe giang hồ đồn đại Tết vẫn ôm máy tính nên khai xuân công ty lì xì cho hậu lắm - hẳn MỘT NỬA hộp khẩu trang y tế loại mỏng tanh - ngoài hiệu thuốc bán 30-50k/hộp.
Trong lúc dịch bệnh đang diễn biến phức tạp thật đội ơn công ty tâm lý.
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • D

    dev đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. Ngày xuân người ta lì xì tết thì đây lại lì xì nửa hộp khẩu trang. nhân viên mới háo hức nhận lì xì đầu năm lấy may thì đúng là hãm.
  • H

    HAH đã • 5 năm trước

    haha vô học vãi :)) haha vô học vãi :))
  • D

    Đồng cảm đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
N

Nhân viên chăm chỉ

5 năm trước
Lì xì đầu năm bắt trend cho mỗi người hộp khẩu trang. Rồi đến lúc phát thì nhóm có nhóm không. Khẩu trang tưởng xịn quá ra loại mỏng quẹt, hắt xì phát là thủng khẩu trang được luôn. Rồi đến giờ vẫn không phát hết cho nhân viên. Tầm này lơ lơ chắc khi nào hết dịch thì mới phát. Lên trên page rồi viết bài rầm rộ lắm, đúng là đời....
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
    May quá, em thấy thui thúi nên nghỉ từ giữa năm ngoái rồi, chứ k thì giờ khóc thầm =))
  • N

    Nhân viên quèn đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Z

    ZELL đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • H

    Hồng Thấu Thiên đã • 5 năm trước

    Đến bây giờ tôi vẫn chưa có khẩu trang đâu :))
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Abc đã • 5 năm trước

    Sao không lên gặp trị sự ông? tôi đầu năm không đi làm nhưng nên gặp trị sự vẫn có nhé, lần 2 phát dày hơn trị sự còn đi phát từng bàn, tôi bên afamily
  • Xem thêm bình luận... ( 2 )
N

nguocxuoicodoc (Manager)

5 năm trước
Mình làm ở team RD - Bizfly, Zamba cũ

Mình vào cách đây 3 năm rồi, đc sếp tin tưởng, giao phó, về nghiệp vụ thì bàn với anh ấy, còn tech thì ảnh không quản, biết là có thể có chỗ nào đó mình yếu kém. Lúc nào cảm thấy không tự giải quyết được thì lại bàn với anh ấy để đưa ra giải pháp.

Team mình cũng đi lên từ 1 team nhỏ, nên nhiều cái chưa có như quy trình, tool nọ tool kia, có gì chưa có hoặc thấy gì hay thì đề xuất, nếu chứng minh được là ngon thì áp dụng thôi.

Phải nói là ở đây mình học được rất nhiều, từ server, mạng muỗi, dev fullstack, công nghệ mới, cứ research ra gì hay ho thì lại bool để techtalk, sếp không đặt ra cho ae 1 giới hạn nào cả. Làm 3 năm vẫn thấy mình còn nhiều thứ để học hỏi ở đây.

Nói chung là được tự bơi, cả làm việc với các team khác, nên chủ động. Nhiệm vụ không thiếu, chỉ sợ bạn không làm được, vị trí cũng không thiếu, chỉ sợ bạn không đảm nhận được.

Sorry vào review công ty nhưng lại đi kể chuyện :D
  • C

    chuối đã • 5 năm trước

    Quản lý vào review PA công ty luôn nữa thì biết như nào r
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • H

    Hồng Thấu Thiên đã • 5 năm trước

    review xàm
  • M

    meus đã • 5 năm trước

    Là nhân viên mà được thỏa sức sáng tạo như vậy thì quá tuyệt rồi, 5* nhé.
  • R

    RD dev - hàng auth đã • 5 năm trước

    RD - Bizfly confirmed
  • T

    Thorthinu đã • 5 năm trước

    Với dội tech thì chuẩn đét . VC tạo môi trường mở nên đề cao tính tự giác và sự chủ động chứ không phải kiểu cầm tay chỉ việc ngồi đó chờ sếp giao việc.
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Review nhảm nhí, dislike
  • T

    Team Khác đã • 5 năm trước

    Team này với team Ticket mồm to vcl. Ngồi trong văn phòng mà cứ thỉnh thoảng lại chém gió với chơi game to mồm nhất là lúc trưa ngủ với chiều làm việc.
  • Xem thêm bình luận... ( 4 )
C

Checker Việt

5 năm trước
Ngồi đọc review của các bác mình cảm thấy cũng nhiều vấn đề lắm.
Mình cũng góp vui với anh em đã từng công tác tại Vccorp như mình
Giám Đốc Cty TNHH SohaGame ( công ty con của Vccorp ) là Nguyễn Thị Thùy Dung ăn tiền trên mồ hôi nước mắt của các anh em 1 cách trắng trợn , từ các công thần có công xây dựng lên Đế chế SHG hùng mạnh cũng bị lật mặt như trở bàn tay , khả năng ăn hối lộ cao cùng vs chế độ người nhà thật đáng khinh bỉ , xiên người cũ , ma mị người mới đúng là 1 cụm từ để nói về giám đốc SHG.
  • W

    William đã • 5 năm trước

    Hóng !!! xem cao nhân
  • T

    thị thối đã • 5 năm trước

    Với dội tech thì chuẩn đét . VC tạo môi trường mở nên đề cao tính tự giác và sự chủ động chứ không phải kiểu cầm tay chỉ việc ngồi đó chờ sếp giao việc.
  • N

    Ngu dân hội đã • 5 năm trước

    Thật thế hả bạn, vậy m xin chung vui với bạn là mình thấy đa phần các sếp bên VC đều như vậy cả, lương tâm thỳ ít mà toan tính thỳ nhiều, coi những người cống hiến thực sự không ra gì. Rồi thỳ cuỗm tiền thưởng của nv, ngồi chơi chỉ trỏ loạn lên , gặp lỗi o biết xử lý đổ tại nhân viên, ưu tiên người nhà làm sai thoải mái .... kể mỏi mồm quá !!
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Sao lại cuỗm được tiền thưởng của nhân viên? Ko hiểu lắm?
  • A

    Ẩn dang đã • 5 năm trước

    Thắc mắc ghê thế nào là môi trường mở :)) Không có phương hướng làm việc thì đúng hơn
    Nếu muốn tự do, thoải mái thì mời quay lại trường đại học, vào lại các CLB mà thoải mái. Ngày xưa mình cũng làm trong môi trường thoải mái mà vẫn phát triển kĩ năng được đấy thôi, vì sếp nói rằng mình PHẢI LÀM GÌ. Chứ không phải nói đúng cái tên công việc rồi đòi hiệu quả
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Xem thêm bình luận... ( 2 )
U

Ứng tuyển (Dev IOS)

5 năm trước
Mình đi phỏng vấn IOS gặp anh Tên là Hải đi cùng 1 anh nào nữa không nhớ tên.
Mình cảm nhận 2 anh là 1 người rất dễ gần hài hoà,vui tính.
Hỏi mình một số vấn đề cơ bản để làm 1 ứng dụng như table,colletion ... mình cũng trả lời đc một số câu hỏi nhưng nghĩ cũng chưa đc chuẩn lắm nhưng đc 2 anh tranning nhiệt tình.
Ngồi một phỏng vấn thì anh gì đó mình không nhớ tên lại làm dịu lại cuộc phỏng vấn xuống cho cuộc phỏng vấn vui vẻ lên và làm cho mình bớt căng thẳng.
Nói chung 2 ông anh này phối hợp khá nhiệt tình nhưng tiếc là mức lương yêu cầu hơi thấp với mình.Hơi tiếc xíu.
  • Ảnh đại diện mặc định
T

thử việc một tháng 85% lương, chịu thuế 10% t...

5 năm trước
tôi thấy cty chả có gì hay ho hết. lương thấp ao với mặt bằng, cv đơn giản ko áp lực. dev ko giỏi về tech, toàn năng lực trung bình, giải quyết vấn đề cũng chung bình. nên vào nếu chưa có chõi nào tốt hơn.
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
    Thấy cũng khổ mấy bé intern, lương 2tr còn vặt thêm 200k "thuế". Chả hiểu tiền đó là thuế gì, có thực sự đem nộp thuế không?
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Reply cho bác trên, khi đã làm hợp đồng thời vụ (ctv hoặc thử việc) mà lương trên 1tr4 là phải đóng thuế 10% rồi bác nhé. Cái này là luật nhà nước, nếu bác k phải đóng tức là cty đã trả hộ cho rùi. Sau này các bạn ctv hoặc thử việc lên chính thức, tổng lương dưới 9tr/tháng sẽ được hoàn 10% thuế kia nha~
  • N

    người lạ đã • 5 năm trước

    bạn thử việc lâu chưa
  • D

    Dev bay nhảy đã • 5 năm trước

    Cái này là đúg luật nhà nước rồi, ở đâu cũng vậy
  • B

    Bất bình comment dạo đã • 5 năm trước

    Bác trên nói thuế 2 tr phải đóng thuế? Xem lại luật đi bác. Dưới 9tr/tháng k phải đóng thuế nhé
  • N

    NGƯỜI LẠ đã • 5 năm trước

    Khi chưa ký hợp đồng chính thức thì là lao động vãng lai, phải đóng 10% thuế là đúng rồi. Sau đó, khi ký hợp đồng là nhân viên chính thức thì cuối năm hoàn thuế sẽ dc hoàn lại số tiền này. Lương trên 9tr (giờ là trên 11tr) thì phải đóng thuế thu nhập cá nhân là khác, ko liên quan đến 10% khi thử việc nha
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Công ty tuyển fresher kiểu gì hống hách người ta mới ra trường hỏi toàn thứ kinh nghiệm mọe. Không cho ứng viên có hội nói chung là phèn
  • Xem thêm bình luận... ( 4 )
A

Ẩn danh (Nghỉ việc)

5 năm trước
Nói đến gđ dung của sohagame thì hãm cành cạch, nhất là vụ ưu tiên ng quen r ưa nịnh, có thân quen tí là ưu tiên đủ thú, ng khác có công lao j cũng kệ, lợi dụg ai thì lợi dụg, k thík thì biến.mà từ ngày đc fân làm mkt cho lotus thì bỏ bê sohagame luôn,cho ae tự bơi tự chịu còn có thành qả thì chị vẫn hưởg vlvl :)) thôi ngỉ dc việc sớm cũg mừg
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • S

    Spring Mike đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Chuẩn mẹ luôn
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Ảnh đại diện mặc định
P

Phòng helpdesk hãm vãi

5 năm trước
Phòng helpdesk toàn các anh cao to mà mỗi lần máy trục trặc xuống báo các anh toàn bắt tháo máy đem xuống ?? :D ?? đíu bao giờ chịu lên kiểm tra, có lần xuống nhận máy cái chị nv nữ dưới đấy còn quăng quật đồ như là mình đi ăn xin ấy, nói chung là hãm
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 5 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • F

    Fr. đã • 5 năm trước

    Chuẩn đấy, ngày xưa làm đây thấy dị nhất vụ hỗ trợ máy móc. IT Helpdesk các chỗ khác thì xông xáo tận lực hỗ trợ nhân viên. Ở đây thì hạch sách bắt tự bê máy này nọ các kiểu.
  • Ảnh đại diện mặc định
X

Xương rồng giữa sa mạc (Nhân viên quèn)

5 năm trước
Tôi thực sự tự hỏi sếp tôi có biết cái gì không? JD 1 đằng công việc 1 nẻo, công việc đang làm hoàn toàn khác công việc ứng tuyển. Làm thì không tăng tí skill nào, sếp chẳng dạy một cái gì, thốt ra câu nào là câu đấy mình biết rồi :) điển hình sếp lúc nào cũng “em phải tự tìm hiểu không thể lúc nào cũng dạy em được”, trong khi đã dạy được ngày nào đâu
Sau này nghỉ việc sẽ vô kể nốt, chứ lỡ kể vô đây sếp đọc được nhận dạng ra mình thì chít ;)
  • C

    cựu nv đã • 5 năm trước

    Cứ nói đi bạn =)) mình đây nghỉ mẹ nó rồi, đến hôm quay lại lấy sổ bhxh vẫn bị lão lead đón lõng để hỏi han tại sao viết rờ víu chê cty mà. Cty gì mà hài lắm!
  • N

    noname đã • 5 năm trước

    Mình từng thực tập ở đây và nghỉ khá lâu rồi, và ấn tượng các boss lúc nào cũng nói văn hóa công ty là tự bơi, phải biết đứng trên vai người khổng lồ này kia,.. haha.
    Đúng là vào k được traning gì cả, ngồi làm mấy thứ linh tinh sau 1 tháng nghỉ sớm.
  • Ảnh đại diện mặc định

2.1

( 174 Reviews )

review Công ty VCCorp, review Công ty VCCorp, Review Công ty VCCorp, Công ty VCCorp review, mức lương ở Công ty VCCorp, Công ty VCCorp tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty VCCorp, đánh giá Công ty VCCorp, Công ty VCCorp đánh giá công ty, thông tin Công ty VCCorp, bóc phốt Công ty VCCorp, Công ty VCCorp có tốt không?, đãi ngộ của Công ty VCCorp như nào?, review Cong ty VCCorp, review Cong ty VCCorp, Review Cong ty VCCorp, Cong ty VCCorp review, muc luong o Cong ty VCCorp, Cong ty VCCorp tuyen dung, phong van o Cong ty VCCorp, danh gia Cong ty VCCorp, Cong ty VCCorp danh gia cong ty, thong tin Cong ty VCCorp, boc phot Cong ty VCCorp, Cong ty VCCorp co tot khong?, dai ngo cua Cong ty VCCorp nhu nao?