VTI
Outsource
151-300
Cau Giay, Ha Noi
2.3 | 181 reviews
Ảnh đại diện mặc định

Tìm thấy 181 bình luận

V

VJP (VJP VTI Japan)

3 năm trước
Xin review về VTI japan ạ
  • B

    BrSE nghỉ đi làm coder đã • 3 năm trước

    Lương thưởng, dự án, môi trường làm việc, tất cả đều có thể cải thiện được, lỗi là tại các bạn không chịu nói ra để công ty biết.
    Lúc nghỉ việc bạn sẽ được nghe như thế nhé :) mình và vài người khác đã trải qua rồi
  • Ảnh đại diện mặc định
A

Ẩn danh (VTI japan)

3 năm trước
Có thím nào phỏng vấn ở VTI japan không?
Sao mình thấy phỏng vấn với mấy sếp ở đó họ kiêu thế nhỉ.
Phỏng vấn đã thấy mặt khinh khỉnh, không biết nếu vào thì bị chèn ép thế nào nữa.
Mình không nhớ tên người phỏng vấn nhưng có 2 ông. 1 ông là PM thì phải, nhìn đã thấy khinh người rồi.
1 ông nữa là phó giám đốc, ông này thân thiện, dễ mến, có vẻ đáng học hỏi hơn.
Mà được và HR có vẻ vui vẻ, hòa động
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Thím này phỏng vấn vòng cuối rồi à :)))
    Ở VTI là phải biết tự nhận mình giỏi, thím cảm giác thế là đúng rồi, ai khiêm tốn chỉ có thiệt (nên không trụ nổi quá 1.5 năm)
    Mà phó giám đốc nào đấy chứ ông Bảo nhìn mặt đã thấy sự lươn lẹo
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Em vòng cuối thím ơi.
    Phỏng vấn 3 vòng lận (cmc fpt có 1 vòng). Mấy sếp vòng 3 nói kiểu khỉnh người, chê năng lực.
    Rồi dìm offer(kém 2 cty kia 150man).
    E thấy vậy nhưng công ty có vẻ cũng khá mạnh, tuyển 新卒 vào đào tạo, cũng khá hơn fpt , cmc ở khoản này
  • A

    Ẩn danh đã • 3 năm trước

    Thím này chọn công ty nào chưa?
    Mình thì chênh 150man thì cũng kinh đấy, ở VTI tăng lương mỗi năm không được 10man thì bao giờ mới bù lại
  • D

    dev quèn đã • 2 năm trước

    Sang công ty nhật rồi thím ơi.
    VTI lương thấp mà vào thì làm brse sml, đã làm brse thì vào F hoặc C or sol … lương cao hơn nhiều
  • P

    pv VTI đã • 11 tháng trước

    bác offer bn thế
  • A

    Ẩn danh đã • 10 tháng trước

    Cho hỏi b pv vòng 3 như thế nào và offer bao nhiêu thế
  • Xem thêm bình luận... ( 1 )
A

Ẩn danh

4 năm trước
Xin review thưởng tết với ae. Nghe đồn bên này thưởng tết cao lắm
  • A

    ẩn danh đã • 4 năm trước

    nghe đồn 14 tháng lương ;(((
  • N

    người cũ đã • 4 năm trước

    tối thiểu 14.5 tháng lương với người làm full 1 năm. chia 2 lần trả thưởng 13+14 trả trước tết tháng 15 thường mọi người sẽ được 0.5-0.8 tháng lương trả vao tháng 6 năm sau.
    Nếu là key trong D thường sẽ được thêm phụ cấp gần 1 tháng lương.
    Tổng kết:
    Tối thiểu 14 tháng lương.
    Key thì thì 15.5->16 tháng lương
    Thưởng dự án. thương ít. chia nhau được mấy đồng còn đâu ae trong team đi ăn là được rồi
    Phúc lợi thì giống FPT cũng khá ổn.
    Lương vào thì theo ứng viên ok thì vào
  • Ảnh đại diện mặc định
I

Intern PHP (sinh viên năm 3)

4 năm trước
Cho em hỏi công ty phỏng vấn intern thì hỏi về những gì ạ, có hỏi sâu về cấu trúc dữ liệu và giải thuật không ạ môn đó em kém lắm :((( . Em cám ơn ạ
  • Ảnh đại diện mặc định
N

Người buôn gió (Dev quèn)

4 năm trước
Phỏng vấn pass techlead, từ lúc pv tới lúc có kết quả thì ok. Các em HR support nhiệt tình. Nhưng đến phần deal lương thì phải công nhận Công ty offer khá thấp so với mặt bằng trung của thị trường.
Anh em cân nhắc trước khi vào.
  • Ảnh đại diện mặc định
D

Đào Văn Quang (Ứng viên quèn)

4 năm trước
CÔNG TY LỞM - NÓI MỘT ĐẰNG LÀM MỘT LẺO(LÀM VIỆC THEO CẢM TÍNH)
Mình là Quang, ứng viên VTI trước tết 1 tháng thông qua bạn Phạm Thanh Hương HRI. Sau đó, không hề nhận được phản hồi nào từ công ty VTI, nên mình quyết định đi làm bên HDQ Tech vì đã có offer bên này. HDQ Tech onsite, mà trùng hợp là phỏng vấn onsite pass bên VTI thông qua bạn Nguyễn Kiến Đức. Sau đó 1 tuần, bạn Hương có báo là mình pass trực tiếp bên đó. Vì bên HDQ Tech chưa ký hợp đồng(Hợp đồng thử việc "3 tháng", hưởng 85% lương, có hiệu lực từ khi "pass onsite") nên mình không đồng ý, quyết định nghỉ bên trung gian HDQ, chờ đợi offer chính thức. Khoảng 3-4 ngày sau, bạn Thanh Hương có phản hồi là fail, do chưa phô diễn điểm mạnh(Không rõ có bị tác động bởi bên trung gian nào không, mà quay 180 độ luôn). Nhưng không sao, mình đã có offer ở một bên khác nữa
  • T

    Tò mò đã • 4 năm trước

    Thím nói rõ hơn về vị trí ứng tuyển, mức lương mong muốn và các thứ liên quan đi. Liệu VTI có thực sự láo nháo như vậy
  • D

    Đào Văn Quang đã • 4 năm trước

    Vị trí mình ứng tuyển Java Developer, mức lương expect của mình cao hơn mặt bằng chung chút(Deal theo năng lực của từng người thôi, nằm trong ngân sách "thực tế" của từng công ty là được). Nhưng vấn đề không phải do lương. Đội ngũ HR cực tệ, mình không pass onsite thì chắc nó bơ mình luôn. Vài lời nhận xét về trường hợp của mình .Muốn đánh giá khách quan thì nên mất 5000đ gửi xe qua đó trải nghiệm.
  • D

    Dev sắp vào VTI đã • 4 năm trước

    Thông qua các công ty trung gian phải chăng có sự chưa rõ ràng ở đây? Chứ mình phỏng vấn trực tiếp ở VTI rồi thấy các em Tuyển dụng rất xinh và process ổn mà
  • T

    Tò mõ đã • 4 năm trước

    Thím Đào Văn Quang làm về Java Web hay cụ thể là như thế nào, thím làm liên tục với Java trong bao nhiêu năm và đưa ra con số lương là 13 triệu hay là như thế nào. Thím nói rõ đi mới chính xác được. Chứ nói chung chung thì không thể đánh giá dc đâu.
  • D

    Đào Văn Quang đã • 4 năm trước

    1. Công ty này thiếu người nên thuê người onsite(Đơn vị trung gian)
    2. Mình 2 năm exp Spring Angular, expect 13.5-15m. Vấn đề không nằm ở lương, vì nó đã báo pass rồi. Ý mình nói nó làm ăn chộp giật, theo cảm tính.
  • D

    Đào Văn Quang đã • 4 năm trước

    Thông thường thì các công ty sẽ compare mức expect theo năng lực, mức lương trung bình và ngân sách của họ để trả, đa phần trả cao hơn mức expect chút(tạo động lực cho nhân viên cống hiến).
    Một số công ty có ngân sách hẹp hơn, chiến lược kinh doanh khác thì họ offer thấp hơn. Cá nhân mình thì vẫn ok, môi trường ổn thì gắn bó lâu
    Ông giám đốc công ty cũ bảo "Không giàu nên nhờ vào mấy đồng lương được".
    Đi làm thuê thì thôi cũng chấp nhận
  • T

    Tò mò đã • 4 năm trước

    người trong cuộc cho xin ít nhận xét về HDQ cái nhẹ để mình nộp đơn vào phát
  • D

    dev đã • 4 năm trước

    2 năm exp spring - angular fullstackoverflow expect 13-15m? phá giá à? lương thấp vcd
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 2 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • D

    Dev3 đã • 1 năm trước

    Nghe hãm rứa vậy tr
  • E

    ElysiaFood đã • 1 năm trước

    Các bạn quan tâm đồ ăn vặt cho dân văn phòng liên hệ nhé
    SDT: 0393804527
    Đ/C: 278 Tôn Đức Thắng - Hàng Bột - Đống Đa - HÀ NỘI
  • A

    Ẩn danh đã • 1 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • Xem thêm bình luận... ( 8 )
U
100 Like bóc phót VTI với ô Huy DL
  • T

    Tò mò đã • 4 năm trước

    Thím chia sẻ cho anh em biết luôn đi còn bày đặt 100 likes. Hay là thím xạo chó thôi chứ đéo biết gì.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bố vả chết cụ mày giờ
  • H

    Hóng hớt đã • 4 năm trước

    Kể đi bác ơi.
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    1 thằng đàn bà ấy mà bác
  • D

    Dev lởm đã • 4 năm trước

    đơn vị khác nhưng cũng xin phép vào nghe kể phốt
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
  • A

    Ẩn danh đã • 4 năm trước

    Dme m câu like rẻ tiền
  • Xem thêm bình luận... ( 2 )

2.3

( 181 Reviews )

review Công ty VTI, review Công ty VTI, Review Công ty VTI, Công ty VTI review, mức lương ở Công ty VTI, Công ty VTI tuyển dụng, phỏng vấn ở Công ty VTI, đánh giá Công ty VTI, Công ty VTI đánh giá công ty, thông tin Công ty VTI, bóc phốt Công ty VTI, Công ty VTI có tốt không?, đãi ngộ của Công ty VTI như nào?, review Cong ty VTI, review Cong ty VTI, Review Cong ty VTI, Cong ty VTI review, muc luong o Cong ty VTI, Cong ty VTI tuyen dung, phong van o Cong ty VTI, danh gia Cong ty VTI, Cong ty VTI danh gia cong ty, thong tin Cong ty VTI, boc phot Cong ty VTI, Cong ty VTI co tot khong?, dai ngo cua Cong ty VTI nhu nao?